跟著老板干薪資往上竄BD銷售專員

公司業(yè)務：

1給四大品類門店做招生，引流轉化增加現(xiàn)金流賦能（教培、瑜伽、美業(yè)、健身）

2機構門店運營商學院服務

3無憂機構閉店服務

4素質教育行業(yè)招商

崗位職責：

和門店機構老板談公司業(yè)務，根據(jù)機構需求匹配業(yè)務，后續(xù)有專門團隊上門服務。

公司優(yōu)勢：

1、現(xiàn)在入職，入職即2-4月行業(yè)旺季。

2、開單周期快，新人首月3-5單，一周內開單比例80%以上。

3、公司業(yè)務鏈完善閉環(huán)，B端客戶一個客戶可以成交4-6次。

4、今年最高員工個人月收入23w,目前平均月收入2.5w。

5、組織架構全，晉升快，晉升通道明確。

6、不定時聚餐、外出旅游

7、扁平化管理，和諧共事，同事之前相處融洽。

8、業(yè)務培訓賦能完善，幫助無經(jīng)驗快速拿到結果。

9、公司內所有領導者都可以幫助個人拿到結果。

10、剛需性業(yè)務，按效果付費，無前置收費，公司迅速發(fā)展中。

我們需要什么樣的人才：

1：可以做好電面網(wǎng)全面結合型的人才。

2：有收入期待和晉升欲望的人才。

薪資待遇：

底薪7000+業(yè)績提成+績效+獎金+年底分紅（客單價幾萬-幾十萬）獎金綜合薪資3w

銷冠收入連續(xù)三個月10w

前期有培訓并且由主管陪同拜訪客戶，幫助深入了解業(yè)務。

新人成長周期：

1、無銷售無教培經(jīng)驗成長周期15天。

2、有銷售經(jīng)驗或相關行業(yè)經(jīng)驗成長周期7天。

3、有相關行業(yè)經(jīng)驗和銷售經(jīng)驗一般3天內就能開單。

4、所有入職都分配主管帶教培訓