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人事經(jīng)理/主管
面議月結(jié)
招聘:人力資源經(jīng)理
薪資:10000元以上/月
任職要求:1、教育背景:全日制本科以上學(xué)歷(人力資源管理,工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)2、工作經(jīng)驗:有相關(guān)3年以上工作經(jīng)驗(有文旅板塊招聘經(jīng)驗優(yōu)先)熟悉人力資料六大模塊工作3、溝通能力:具備優(yōu)秀的溝通能力與談判技巧4、團(tuán)隊合作:良好的團(tuán)隊合作精神,能夠與團(tuán)隊成員協(xié)作,共同完成任務(wù)5、職業(yè)素養(yǎng):具有良好的職業(yè)道德、誠信、責(zé)任心和敬業(yè)精神薪酬福利:薪資范圍:10-25K/月(底薪+考核+業(yè)績提成詳情面議)社會保障:入職7天購買五險一金帶薪假期:婚假、產(chǎn)假、喪假、國家公眾假期,入職滿一年帶薪年假關(guān)懷福利:重大假日福利,不定時下午茶崗位職責(zé):一、人力資源規(guī)劃與管理制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃,并參與制定實施計

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廣州
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