五險一金，雙休，行政人事專員

工作職責：1、全面負責公司內(nèi)部的人才招聘工作（主要招聘護工管理人員、市場拓展員、護工、月嫂），根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)助上級確定招聘目標并制定執(zhí)行招聘計劃。

2、對招聘渠道進行規(guī)劃、開發(fā)、維護和拓展，確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求，同時，發(fā)布崗位需求信息，并做好企業(yè)形象宣傳。

3、負責搜集簡歷并對簡歷進行分類、篩選，安排面試并進行初試面試考核，出具綜合評價意見。

4、組織相關(guān)部門人員完成復試。

5、對擬錄用人員進行錄用背景調(diào)查，及其他入職資料填寫入檔。

任職要求：45歲以內(nèi)，大專以上學歷，熟練使用電腦及各種辦公軟件，吃苦耐勞，有責任心和敬業(yè)精神，有人事或行政工作經(jīng)驗。

薪酬福利：試用期3500，轉(zhuǎn)正4000。五險一金，年底獎金，過節(jié)福利。

工作時間：8：30——17：30，雙休。