急招工廠焊工、工廠叉車(chē)工、會(huì)計(jì)

招聘：叉車(chē)操作工、銷(xiāo)售經(jīng)理、焊工維修、主辦會(huì)計(jì)、

薪資：4500元以上/月

“崗位1：叉車(chē)操作工10人任職要求：45歲以?xún)?nèi)，有叉車(chē)證、鏟車(chē)證優(yōu)先考慮。工作內(nèi)容：往機(jī)器內(nèi)投料等其他生產(chǎn)工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。工資待遇:4500-5500元/月單休、五險(xiǎn)一金、節(jié)日（中秋、過(guò)年）禮品崗位2：銷(xiāo)售經(jīng)理2人崗位職責(zé)：1、拜訪客戶(hù)，拓展客戶(hù)，按時(shí)完成公司銷(xiāo)售任務(wù)；（需要出差）2、負(fù)責(zé)和客戶(hù)溝通與反饋信息，發(fā)掘潛在客戶(hù)，開(kāi)拓市場(chǎng)，擴(kuò)大市場(chǎng)范圍；負(fù)責(zé)客戶(hù)開(kāi)發(fā)、維護(hù)和管理工作；3、執(zhí)行銷(xiāo)售主管的計(jì)劃，與客戶(hù)保持聯(lián)系，并提供服務(wù)，解決產(chǎn)品銷(xiāo)售過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題；4、負(fù)責(zé)與客戶(hù)簽訂銷(xiāo)售合同，督促合同正常如期履行，并催收銷(xiāo)售回款；5、收集產(chǎn)品信息和用戶(hù)意見(jiàn)，對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等提出參考意見(jiàn)。1、有大專(zhuān)及以上學(xué)歷；2、有駕照，能熟練駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)；3、有一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；工資待遇:5000-10000元/月崗位3：焊工維修2人手把焊、管道、箱體罐體焊接維修。其他生產(chǎn)工作安排任職要求：45歲以?xún)?nèi)，有焊工證、電工證工資待遇:5000-6000元/月單休、五險(xiǎn)一金、節(jié)日（中秋、過(guò)年）禮品崗位4：主辦會(huì)計(jì)1人1、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、報(bào)送及時(shí)；2、負(fù)責(zé)每月各項(xiàng)按規(guī)定進(jìn)行預(yù)提和待攤的核算；3、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的報(bào)稍業(yè)務(wù)手續(xù)；4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記賬員、會(huì)計(jì)員按要求記賬收款，如實(shí)反映和監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況，保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法；5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本組成員的工作，及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題，保證本組的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行；6、負(fù)責(zé)企業(yè)管理費(fèi)核算，認(rèn)真審核收支原始憑證。任職要求：1、有從業(yè)三年工作經(jīng)驗(yàn)；2、有制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷；薪資待遇：1、薪資待遇5000-6000元2、工作時(shí)間：8:00-16:30，雙休，法定假日休、五險(xiǎn)一金福利待遇：有食堂、五險(xiǎn)一金、高溫補(bǔ)貼“

聯(lián)系人：袁老師