招聘書店店長

一、核心職責(zé)：

全面負(fù)責(zé)書店的經(jīng)營及門店管理工作，完成公司下達(dá)的門店經(jīng)營指標(biāo)（年度銷售目標(biāo)、活動策劃目標(biāo)、分租區(qū)收益目標(biāo)、年毛利目標(biāo)）。按照公司年度目標(biāo)分解月度執(zhí)行計(jì)劃，并督導(dǎo)目標(biāo)的達(dá)成。

二、具體崗位職責(zé)：

1、制定門店經(jīng)營管理制度，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理及績效優(yōu)化提升；

2、嚴(yán)格控制商品的損耗率，維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績、提高門店的營業(yè)額、毛利，加快商品周轉(zhuǎn)次數(shù)；

3、提高店內(nèi)商品陳列標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范，維持店內(nèi)整齊生動的商品陳列，結(jié)合產(chǎn)品營銷節(jié)點(diǎn)安排店面包裝及美陳；

4、確保圖書區(qū)主力產(chǎn)品、暢銷產(chǎn)品不斷貨、及時對圖書專區(qū)的圖書進(jìn)行促銷及滯銷品清退；

5、根據(jù)文創(chuàng)產(chǎn)品的銷售動態(tài)，每月對文創(chuàng)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，保證新增供應(yīng)商合作至少3家以上；

6、開拓門店大客戶采購，做好與大客戶的關(guān)系維護(hù)；

7、做好門店分租區(qū)的現(xiàn)場經(jīng)營管理及招商工作；

8、負(fù)責(zé)門店年度活動策劃組織工作，與區(qū)街道辦、宣傳部做好聯(lián)動，申報相關(guān)政策補(bǔ)貼。

三、任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷

2、具備五年以上門店零售運(yùn)營或商業(yè)運(yùn)營管理同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有書店運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用；

3、熟練使用電腦軟件，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、外聯(lián)能力、工作執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心、敢于擔(dān)當(dāng)。