西寧城北區(qū)職位描述【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)員工招聘、面試及入職流程管理

職位描述【崗位職責(zé)】

1.負(fù)責(zé)員工招聘、面試及入職流程管理；

2.組織并執(zhí)行各類(lèi)人力資源政策與制度的實(shí)施；

3.創(chuàng)建和完善公司人員檔案，處理日常的人事行政事務(wù)；

4.協(xié)助上級(jí)完成薪酬福利方案的設(shè)計(jì)與調(diào)整。

【任職要求】

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷

2.熟悉勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī)，具備良好的人際溝通能力和服務(wù)意識(shí)；

3.熟練使用辦公軟件；

4.優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力。

【福利待遇】

1.提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金；

2.法定節(jié)假日全勤工資，五險(xiǎn)；

3.定期團(tuán)建活動(dòng)；

4.提供完善的在職培訓(xùn)和個(gè)人職業(yè)發(fā)展支持；

5.工作時(shí)間上六休一。