電子廠男女不限坐班

10月14日東莞富港正式工補(bǔ)差價(jià)招聘政策（一手單）：

☆特別說明：

1、龍華發(fā)車，廠門口拉客仔太多，不接收空降到廠，全部到寮步店集合；

2、工價(jià)22元，廠吃廠??；坐班，普通工衣，免費(fèi)體檢。

40%長白班，60%兩班倒，坐班為主，少量站班，以上隨機(jī)分配。

3、依現(xiàn)客戶計(jì)劃，我廠春節(jié)將留廠加班，可倡導(dǎo)優(yōu)先招募春節(jié)加班留廠人群。

一、工價(jià)政策

1、工價(jià)：22元/小時(shí)

a）入職-10月31日，工價(jià)22元/小時(shí)，次月發(fā)薪日15日工廠先發(fā)同工同酬，次月23日在職再補(bǔ)足上月工資到22元/小時(shí)，

b）11月1日-11月30日，工價(jià)21元/小時(shí)，次月發(fā)薪日15日工廠先發(fā)同工同酬，次月23日在職再補(bǔ)足上月工資到21元/小時(shí)，

c）12月1日-12月31日，工價(jià)21元/小時(shí)，次月發(fā)薪日15日工廠先發(fā)同工同酬，次月23日在職再補(bǔ)足上月工資到21元/小時(shí)，

d）2025年1月份起：同工同酬，無差價(jià)補(bǔ)！

2、缺勤要求：當(dāng)月缺勤（曠工、遲到、請假等）不能超過24小時(shí)，否薪資按同工同酬計(jì)算；

3、滿足條件，次月25日由眾鼎補(bǔ)差價(jià)，離職工資3天內(nèi)結(jié)清

2、正式工發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):

a、底薪1940元/月，正常班5天8小時(shí)制，平時(shí)加班16.72元/小時(shí)，周末加班22.33元/小時(shí)，法定假日加班33.45/小時(shí)；

b、特殊崗位：如焊錫/測試/目檢/鎖螺絲/雕等崗位有50元-300元/月津貼；

c、各項(xiàng)補(bǔ)貼（如：夜班補(bǔ)貼12元/晚，餐補(bǔ)225元/月等）；

d、年資加薪：滿2個(gè)月200元/月，滿4個(gè)月300元/月，滿6個(gè)月400元/月；

e、春節(jié)有年終獎(jiǎng)金,春節(jié)返鄉(xiāng)提供車資補(bǔ)貼，按勞動(dòng)法享受婚假、產(chǎn)假、病假、喪假等。

二、食宿

1、提供住宿：包住，空調(diào)宿舍（開空調(diào)扣50元/月，不開不扣），住富強(qiáng)宿舍，坐車正常5分鐘，或廠區(qū)宿舍步行3分鐘。

2、提供吃飯：入職發(fā)飯卡，先吃后扣。

三、工作崗位

1、主要生產(chǎn)充電器，觸控筆，耳機(jī)，蘋果等電子產(chǎn)品。

2、崗位：組裝、包裝、測試，質(zhì)檢，SMT；

四、日薪政策

1、無日薪，不借支

2、發(fā)薪日：15號（1-31號）

五、招聘要求

1、年齡18-45歲(如身強(qiáng)體健，年齡超另面試至47歳)，男女不限；帶身份證原件（需在有效期

2、接受小紋身，無案底，不能有黃毛，不能穿拖鞋，進(jìn)入廠區(qū)必須換鞋子，廠區(qū)不能吸煙，零散彝族，回族都可接收，

3、發(fā)薪銀行卡（郵政/工商/招商)，不能辦理的不接收。

4、辭職/自離出來，重新入職需1個(gè)月。

面試通過次日未報(bào)道參加培訓(xùn)，可重新安排面試。

5、空調(diào)車間，空調(diào)宿舍，坐班、兩班倒，普通工衣，做事非常輕松，員工穩(wěn)定性強(qiáng)。

6、身份證復(fù)印件2張（正反面在同一張紙上）；1只筆；面試當(dāng)天不能穿拖鞋，

7、保險(xiǎn)：五險(xiǎn)一金，工廠購買

8、體檢：免費(fèi)體檢。