人事專員/助理
3000-8000元/月1.負(fù)責(zé)員工入職離職手續(xù)辦理,確保合規(guī)性;
2.協(xié)助設(shè)計(jì)并執(zhí)行績(jī)效管理制度,定期收集反饋數(shù)據(jù)以評(píng)估團(tuán)隊(duì)表現(xiàn);
3.根據(jù)公司需求,負(fù)責(zé)人才引進(jìn)策略的規(guī)劃與執(zhí)行,參與面試過(guò)程;
4.組織和維護(hù)良好的勞動(dòng)關(guān)系,處理投訴和糾紛,保證內(nèi)部和諧穩(wěn)定。
**任職要求**
-具有人力資源或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
-人事行政工作經(jīng)驗(yàn),熟悉勞動(dòng)法及相關(guān)政策;
-擁有HR管理師資格證書優(yōu)先,具備優(yōu)秀的人際溝通能力和文書撰寫能力;
-對(duì)于檔案管理和薪酬核算有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者加分;
-具備一定的財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ),能有效把控人力資源成本。
**福利待遇**
-提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系,年終獎(jiǎng)視業(yè)績(jī)發(fā)放;
-定期舉辦員工活動(dòng),豐富企業(yè)文化生活;
-彈性工作時(shí)間以及完善的社保公積金保障;
-提供持續(xù)的職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)機(jī)會(huì),有機(jī)會(huì)晉升至更高管理層級(jí)。
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