一、工資待遇
1.工資發(fā)放,一年三清,六月份清賬1月-4月工資,農(nóng)歷八月十五清賬5月-9月工資,春節(jié)清賬9至12月份工資。
2.日常生活費(fèi):按出勤天數(shù),每天100元生活補(bǔ)助。
3.特殊情況,如房貸、子女學(xué)費(fèi)、其他家庭開支,可申請(qǐng)結(jié)款。
4.其他未盡事宜,可與管理人員協(xié)商解決。
二、員工要求
1.遵紀(jì)守法,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,聽從指揮,服從管理人員安排。
2.踏實(shí)肯干,工作務(wù)實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)提升自己綜合能力。
3.態(tài)度端正,尊重他人,與同事加強(qiáng)協(xié)作,主動(dòng)相互配合,嚴(yán)以律己,不拉幫結(jié)派,造謠生事。
4.遵守工作作息時(shí)間,不遲到不早退。
5.不要眼高手低,只做表面,互相推諉,事事搪塞。
三、工作環(huán)境和工時(shí)
1.正常上班時(shí)長(zhǎng)9.5小時(shí),如遇特殊情況,能積極配合。
2.加班每6小時(shí)為一班計(jì)算。
3.鑒于工作性質(zhì),流動(dòng)性比較強(qiáng),能積極配合工作調(diào)動(dòng)。
四、工價(jià)協(xié)定:
大師傅320-400
小師傅220-300
均視能力強(qiáng)弱定,說的好不如做的好。
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