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崗位職責1.作為公司EPC合同施工執(zhí)行的授權代表，對工程的全過程負責，包括并不限于質(zhì)量、進度、安全、成本等。2.全面制定工作目標，組織編制總承包管理方案和總體施工進度計劃，并組織實施。3.參與圖紙會審、技術核定、技術交底，確保監(jiān)控現(xiàn)場施工過程符合施工進度計劃及規(guī)范。4.審核現(xiàn)場施工變更，管理現(xiàn)場簽證。5.負責工程項目交付、竣工驗收、檢查評定的申報。6.配合公司領導辦理送電相關手續(xù)。7.與甲方、施工工程隊伍及供電局協(xié)調(diào)現(xiàn)場所存在問題及提議解決方案。8.根據(jù)施工合同付款類相關條款，掌握項目進度款流程，向甲方（業(yè)主）遞送相關付款資料。9.項目開工前審核技術員提供的采購清單，并與采購部協(xié)定材料到貨時間。10.與廠家協(xié)調(diào)現(xiàn)場設備所存在問題及要求，配合送電。11.制定施工方案及措施，合理安排施工任務，加強現(xiàn)場管理。12.對施工班組做好安全培訓，落實“安全第一，預防為主”的原則。13.與甲方、監(jiān)理和其他單位保持良好的工作關系。14.負責工程的報建、開工、竣工及其他施工手續(xù)。15.負責項目的及時回款、簽證、結算等，保證公司的資金回籠。16.完成上級交辦的其他任務。任職資格1.本科及以上學歷，電氣、建筑工程相關專業(yè)；2.五年以上電氣施工管理相關工作經(jīng)驗；3.熟知國家和地區(qū)各項規(guī)范和法規(guī)，能有效地管理工程質(zhì)量、保證進度、控制項目成本。4.有良好的計劃和執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力。

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郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.負責每日全屋保潔工作，定期進行玻璃清潔（家庭住房）2.負責廚房衛(wèi)生打掃（包含清洗碗筷等，不用做飯）3.工作時間：周一至周五，每天9:00-12:00，不住家任職要求：1.年齡：40-55歲2.愛干凈，干活麻利，工作態(tài)度認真，有良好的職業(yè)道德。

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郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、協(xié)助上級負責行政事務的日常性工作；2、協(xié)助上級起草公司各類行政管理制度及制度的實施落地；3、協(xié)助上級負責公司報送文件的審核，負責公司公文流轉(zhuǎn)、催辦、保管歸檔等工作；4、負責公司各類重要文件、資質(zhì)、證照、檔案等維護、年審工作；5、負責公司各類會議、活動的組織及會議室管理工作；6、固定資產(chǎn)申購、領用、調(diào)撥、盤點、處理、報廢等管理工作；7、負責公司公眾號維護工作；8、完成領導安排的其他工作。任職要求：1、大專及以上學歷，工商管理、人力資源、行政管理等專業(yè)；2、有同崗位3年以上工作經(jīng)驗，熟悉電力工程行業(yè)證照、資質(zhì)維護管理工作；3、能熟練操作辦公軟件；4、具有較強的責任心，良好的溝通談判能力與學習能力；5、具備良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神；6、有企業(yè)公眾號維護相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

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郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1、按照站(班)長安排開展站內(nèi)各項工作。2、認真執(zhí)行《電力安全工作規(guī)程》及相關規(guī)章制度、現(xiàn)場運行規(guī)程，確保人身、電網(wǎng)和設備安全。3、接受調(diào)控命令，填寫或?qū)徍瞬僮髌保_執(zhí)行倒閘操作。4、做好設備巡視維護工作，及時發(fā)現(xiàn)、核實、跟蹤、處理設備缺陷，同時做好記錄。5、遇有設備故障及異常，及時向上級及調(diào)控匯報，接受、執(zhí)行調(diào)控命令，對設備故障及異常進行處理，同時做好記錄。6、審查和受理工作票，辦理工作許可、終結等手續(xù)，并參加驗收工作。7、負責填寫運行日志和各類運維檢修記錄。8、參與站內(nèi)安全活動及技術培訓，提高自身安全技能水平。9、參與事故預想及反事故演習。10、參與新設備驗收、投運，及時修訂現(xiàn)場運行規(guī)程。11、負責工作現(xiàn)場的安全監(jiān)督，制止一切危及人身和設備安全的行為。12、完成上級安排的其他工作。任職資格:1、有110kV變電站的電氣二次回路、GIS設備、變壓器、保護裝置、調(diào)度等維護保養(yǎng)工作經(jīng)驗；2、有高、低壓電工證；3、有C1駕駛證。

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郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.協(xié)助領導制定財務規(guī)劃，確保財務管理系統(tǒng)的合法性有效性。2.負責編制財務報表、組織公司財務分析；3.組織公司成本核算；4.負責財務監(jiān)督與管理工作；5.組織公司財務預算、決算工作；6.合理安排融資和資金運用，保證滿足經(jīng)營活動資金需求；7.指導、監(jiān)督會計賬務工作和出納的現(xiàn)金管理工作；9.負責公司會計憑證管理、使用，以及財務相關文件資料的管理、保密工作。10.完成領導交辦的其他任務。崗位要求：1.大學本科以上，具有中級職稱證2.工程公司同崗位5年以上工作經(jīng)歷。3.具有豐富的會計專業(yè)知識，在稅務籌劃和內(nèi)控管理上有獨到的見解。4.具有較強的領導能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力。

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郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責跟蹤、整理、分析市場的交易規(guī)則和相關政策以及價格波動趨勢，分析供需變化；2、收集客戶的用電需求，參與購售電相關業(yè)務的結算工作；3、負責客戶用電信息分析、測算，與電力用戶簽訂合同；4、負責現(xiàn)貨交易平臺操作，并根據(jù)現(xiàn)貨交易實施細則，制定現(xiàn)貨中長期及日期交易策略；5、維護電力交易系統(tǒng)中相關數(shù)據(jù)、合同、客戶信息（包括注冊資料、合同、用電數(shù)據(jù)）等；6、分析市場行情（如電價波動、供需缺口），動態(tài)調(diào)整交易計劃以應對價格風險；7、日常交易數(shù)據(jù)整理、分類、參與進行購電價格策略研究、售電報價與分析、收益分析，出具分析報告；8、對接電網(wǎng)公司、交易中心、發(fā)電企業(yè)及大用戶，協(xié)調(diào)交易流程。任職要求：1、大專及以上學歷，經(jīng)濟學、運籌學、金融、電力行業(yè)等相關專業(yè)；2、熟悉售電業(yè)務市場政策，了解區(qū)域內(nèi)電廠計劃外電量價格政策，熟悉電力交易中心售電業(yè)務操作；3、具有電力行業(yè)（發(fā)電廠、售電公司、電網(wǎng)調(diào)度等）工作經(jīng)驗或具有電力交易工作經(jīng)驗者優(yōu)先；4、市場意識敏銳，熟悉各地區(qū)電力交易流程及規(guī)則；5、具有數(shù)字敏感度，有扎實數(shù)學功底、較強分析和學習能力。

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郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1.負責視頻內(nèi)容的剪輯及后期處理。2.參與團隊討論，為視頻內(nèi)容提供創(chuàng)意和建議。3.支持團隊完成視頻拍攝，確保內(nèi)容按時完成并交付。4.與團隊緊密合作，確保視頻制作流程的順暢。5.使用ai工具，結合AI技術，制定合理的AI投喂策略，賬號運營和ip打造任職要求：1.對視頻內(nèi)容制作感興趣，能夠理解各個制作環(huán)節(jié)。2.具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神。3.有責任心，能在緊迫環(huán)境中保持高效工作。4.對視頻內(nèi)容有獨到的觀點和創(chuàng)意思維。

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、負責日常招聘，協(xié)助處理日常人力資源相關事務，包括但不限于員工關系維護與管理；2、參與人力資源項目和活動，確保流程的順利執(zhí)行；3、支持人力資源部門的整體運作，包括文檔處理和記錄管理。崗位要求：1、具備良好的組織和溝通能力，能夠有效地與團隊合作；2、能夠獨立處理和解決問題，具備一定的應變能力；3、對學習技能有濃厚興趣，愿意在實踐中不斷學習和成長。

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.公司已經(jīng)通過各大電商平臺店鋪完成了第一次銷售（CID模式），客戶對我們具有一定的信任度，售后客服需要指導客戶使用產(chǎn)品、維護好客戶繼而實現(xiàn)復購；2.本崗位是電商售后客服，負責客戶的二次銷售，通過微信、電話等聊天工具達成銷售目標；3.公司有話務專員負責添加微信，售后客服只負責維護客戶和銷售；4.公司每天提供足夠的數(shù)據(jù)，每人每天加到微信里的新數(shù)據(jù)可達15條以上；5.目前滑膜炎項目組招聘售后客服崗位，歡迎有相關經(jīng)驗的意愿挑戰(zhàn)高薪之士加盟我們的團隊，銷售產(chǎn)品：滑膜炎藥貼；6.公司待遇優(yōu)厚，月薪輕松可達萬元以上；7.目前急聘一二線售后客服；8.工作模式成熟，客戶資源充沛，團隊士氣高漲，無過大的工作壓力；工作內(nèi)容：1.公司已經(jīng)通過各大電商平臺店鋪完成了第一次銷售（CID模式），客戶對我們具有一定的信任度，售后客服需要指導客戶使用產(chǎn)品、維護好客戶繼而實現(xiàn)復購；2.本崗位是電商售后客服，負責客戶的二次銷售，通過微信、電話等聊天工具達成銷售目標；3.公司有話務專員負責添加微信，售后客服只負責維護客戶和銷售；4.公司每天提供足夠的數(shù)據(jù)，每人每天加到微信里的新數(shù)據(jù)可達15條以上；5.目前滑膜炎項目組招聘售后客服崗位，歡迎有相關經(jīng)驗的意愿挑戰(zhàn)高薪之士加盟我們的團隊，銷售產(chǎn)品：滑膜炎藥貼；6.公司待遇優(yōu)厚，月薪輕松可達萬元以上；7.目前急聘一二線售后客服；8.工作模式成熟，客戶資源充沛，團隊士氣高漲，無過大的工作壓力；工作內(nèi)容：1.公司已經(jīng)通過各大電商平臺店鋪完成了第一次銷售（CID模式），客戶對我們具有一定的信任度，售后客服需要指導客戶使用產(chǎn)品、維護好客戶繼而實現(xiàn)復購；2.本崗位是電商售后客服，負責客戶的二次銷售，通過微信、電話等聊天工具達成銷售目標；3.公司有話務專員負責添加微信，售后客服只負責維護客戶和銷售；4.公司每天提供足夠的數(shù)據(jù)，每人每天加到微信里的新數(shù)據(jù)可達15條以上；5.目前滑膜炎項目組招聘售后客服崗位，歡迎有相關經(jīng)驗的意愿挑戰(zhàn)高薪之士加盟我們的團隊，銷售產(chǎn)品：滑膜炎藥貼；6.公司待遇優(yōu)厚，月薪輕松可達萬元以上；7.目前急聘一二線售后客服；8.工作模式成熟，客戶資源充沛，團隊士氣高漲，無過大的工作壓力；

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譚先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1.負責視頻內(nèi)容的剪輯工作，確保視頻質(zhì)量符合教育行業(yè)標準2.與團隊成員協(xié)作，完成視頻項目的編輯和后期制作任務3.持續(xù)關注AI技術在視頻剪輯領域的應用和發(fā)展任職要求:1.年齡28歲以內(nèi)，學歷本科2.具備良好的溝通能力，能夠高效完成任務3.能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，具有團隊合作精神4.對視頻剪輯有濃厚興趣，愿意學習新技術以提升工作效率

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曹女士

實名

立即聯(lián)系

1.負責視頻內(nèi)容的剪輯編輯優(yōu)化，確保視頻質(zhì)量和風格符合要求。2.對視頻素材進行創(chuàng)意剪輯，提升視頻內(nèi)容的行李和觀看體驗。3.參與視頻項目的前期準備工作，協(xié)助拍攝與后期制作的無縫對接。4.定期更新視頻內(nèi)容，維護視頻庫，確保內(nèi)容的新穎性和吸引力。5.與團隊隊員緊密合作，共同提升視頻內(nèi)容的品質(zhì)和傳播效果。

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陳女士

實名

立即聯(lián)系

做事情心細，工作認真，不帶情緒化工作。專業(yè)技能要求：核心技能：熟練掌握CAD、天正、鴻業(yè)等設計軟件，部分崗位需掌握Revit、PKPM等工具。熟悉暖通

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劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

做事心細，核心技能.熟練掌握CAD、天正、鴻業(yè)等設計軟件，關注節(jié)能技術、凈化工程等前沿趨勢，熟悉政府相關法規(guī)及成本控制方法。

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劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘崗位：快遞員薪資范圍：5000-10000，多勞多得獎金補貼：績效獎金、全勤獎、工齡獎等任職要求：具備基本禮節(jié)、身體健康、無不良嗜好、吃苦耐勞、品行端正

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藍先生

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立即聯(lián)系

【職位名稱】高顏值娛樂主播（男女不限）不是團播！【薪資待遇】1.保底工資6000-15000元2.綜合月薪1.5W-5W+（TOP主播可面議）【崗位亮點】1.無責底薪+高分成比2.專業(yè)團隊提供流量扶持與運營指導3.可居家辦公4.彈性工作時間（每天4-5小時）【任職要求】1.形象氣質(zhì)佳，鏡頭表現(xiàn)力強（有經(jīng)驗者優(yōu)先）2.年滿18周歲，善于互動交流3.活潑開朗有創(chuàng)意，具備才藝更佳4.遵守平臺規(guī)則，配合運營安排【工作內(nèi)容】1.在主流平臺進行娛樂/才藝直播2.完成基礎直播時長要求3.維護粉絲關系，提升用戶粘性【我們提供】?專業(yè)直播間設備支持?定期主播培訓課程?節(jié)日福利+年度旅游?快速晉升通道（可轉(zhuǎn)型經(jīng)紀人/運營崗）曠野小象旗下簽約主播100+，單月最高創(chuàng)收28W+【公司地址】陜西省西安市高新區(qū)電子二路88號

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.制度管理?：建立并持續(xù)優(yōu)化公司管理制度，定期動態(tài)修訂，確保合規(guī)性與業(yè)務適配性。2.?目標分解與考核?：協(xié)助制定公司年度經(jīng)營目標，拆解為部門/崗位KPI，組織簽訂責任書，實施定期考核。3.?招聘與人才管理?：制定招聘計劃，嚴控人才標準（技能+文化匹配），跟蹤招聘效果及人才留存率。4.薪酬體系設計?：搭建崗位職級體系，制定差異化薪資結構，定期對標市場薪酬競爭力。5.績效考核閉環(huán)?：設計考核標準，實施評估與反饋，聯(lián)動績效結果與晉升/調(diào)薪/淘汰機制。6.?薪酬核算與成本管控?：精準核算薪酬，核定崗位工作量與，輸出人力成本分析報告。7.?培訓與能力提升?：規(guī)劃分層培訓課程（新人/骨干/管理層），跟蹤培訓后績效改善效果。8.?勞動關系與風險防控?：規(guī)范勞動合同管理，排查用工風險，處理勞動爭議，確保合法合規(guī)。9.社保與保險管理?：統(tǒng)籌五險一金繳納與年審，對接商業(yè)保險方案及理賠流程。任職要求：（1）知識技能：熟練掌握人力資源相關法律法規(guī)、管理知識，熟悉同行業(yè)人才渠道，了解行業(yè)人才特點和供需情況，人事管理相關管理流程；熟悉公司業(yè)務情況、各屬地人員配置情況；熟練掌握辦公軟件。（2）能力素質(zhì)：計劃管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析判斷能力、全局觀、執(zhí)行力、領導力、督查督辦、人員培養(yǎng)能力；（公司通用模型：與人為善、誠實守信、職業(yè)敬業(yè)、學習與創(chuàng)新、追求卓越-盡善盡美、責任感/心）。（3）工作經(jīng)驗：3/5年及以上人力資源工作經(jīng)驗，或同崗位1年以上經(jīng)驗。（4）教育背景：本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、心理學或管理相關專業(yè)。（5）資質(zhì)/證書：人力資源管理師證書、注冊人力資源管理師證書、勞動關系協(xié)調(diào)員證書和經(jīng)濟師（人力資源管理方向）證書優(yōu)先。

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吳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

目前兩個崗位正在招人（前期崗位優(yōu)先考慮）：1.前期拼版打?。簫徫宦氊煟簩⒖蛻粑募窗娉纱蛴∥募?，并用打印機輸出；任職要求：熟練使用CDR、PDF拼版，最好有打印機操作經(jīng)驗；崗位待遇：根據(jù)個人能力，轉(zhuǎn)正前根據(jù)履歷面談，轉(zhuǎn)正后底薪+提成制；繳納社保（五險）；崗位經(jīng)驗：至少1年經(jīng)驗；2.后期制作：崗位職責：裁切、膠裝、精裝、騎馬釘、不干膠模切、鎖線、蝴蝶裝對裱等；任職要求：有圖文店后期經(jīng)驗基礎優(yōu)先，至少要能獨立完成圖文店常見的工藝，入職之后有老同事手把手教不常見或不會的工藝；崗位待遇：根據(jù)個人能力，轉(zhuǎn)正根據(jù)履歷面談，轉(zhuǎn)正后底薪+提成制；繳納社保（五險）；

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劉先生

實名

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目前兩個崗位正在招人（前期崗位優(yōu)先考慮）：1.前期拼版打?。簫徫宦氊煟簩⒖蛻粑募窗娉纱蛴∥募⒂么蛴C輸出；任職要求：熟練使用CDR、PDF拼版，最好有打印機操作經(jīng)驗；崗位待遇：根據(jù)個人能力，轉(zhuǎn)正前根據(jù)履歷面談，轉(zhuǎn)正后底薪+提成制；繳納社保（五險）；崗位經(jīng)驗：至少1年經(jīng)驗；2.后期制作：崗位職責：裁切、膠裝、精裝、騎馬釘、不干膠模切、鎖線、蝴蝶裝對裱等；任職要求：有圖文店后期經(jīng)驗基礎優(yōu)先，至少要能獨立完成圖文店常見的工藝，入職之后有老同事手把手教不常見或不會的工藝；崗位待遇：根據(jù)個人能力，轉(zhuǎn)正根據(jù)履歷面談，轉(zhuǎn)正后底薪+提成制；繳納社保（五險）；

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劉先生

實名

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