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洗車工美容工
6000-8000元/月店里面主要會洗車,打蠟美容
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洗車工打蠟,包吃包住,工資4000-8000
4000-8000元/月店里面主要招聘洗車工,打蠟美容工,1一2人,工資4000一8000,包吃包住工資面議!有意者電話聯系
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上海普陀區(qū)招打膠
面議上海市普陀區(qū)招打膠
上海·普陀區(qū)·長征
6月21日 18:33
普陀區(qū)急招帶貨主播
100-200元/天核心技能要求-摩托車專業(yè)知識:-熟悉摩托車品牌、車型、配置、改裝等(如仿賽、街車、巡航的區(qū)別)。-了解行業(yè)動態(tài)(如新車發(fā)布、賽事活動、政策法規(guī))。-直播能力:-鏡頭表現力強,能活躍氣氛,與觀眾互動(如彈幕回復、福利發(fā)放)。-擅長策劃直播內容(如新車測評、騎行技巧、改裝教程)。-內容創(chuàng)作:-會短視頻拍攝/剪輯(如抖音、快手、B站等平臺風格)。-能撰寫機車相關文案(吸引粉絲的標題、話題)。工作內容-每日/每周固定時段直播(測評、答疑、帶貨)。-拍攝短視頻(如騎行Vlog、改裝過程、車型對比)。-配合品牌方參與線下活動(如新車發(fā)布會、騎行賽事)。
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普陀區(qū)急招帶貨主播
100-200元/天核心技能要求-摩托車專業(yè)知識:-熟悉摩托車品牌、車型、配置、改裝等(如仿賽、街車、巡航的區(qū)別)。-了解行業(yè)動態(tài)(如新車發(fā)布、賽事活動、政策法規(guī))。-直播能力:-鏡頭表現力強,能活躍氣氛,與觀眾互動(如彈幕回復、福利發(fā)放)。-擅長策劃直播內容(如新車測評、騎行技巧、改裝教程)。-內容創(chuàng)作:-會短視頻拍攝/剪輯(如抖音、快手、B站等平臺風格)。-能撰寫機車相關文案(吸引粉絲的標題、話題)。
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普陀區(qū)急招廚師
1-1.1萬元/月普陀區(qū)單位食堂對外承包,不需支付房屋,營業(yè)額6-8%作為承包費用,10萬以內支付6%,10萬以上支付8%,設施齊全齊全,馬上可以做,合同2年,押金6萬,80-120人,中餐晚餐,中餐18元標準,一大葷一小葷兩素,晚餐18元標準,晚餐酒水下酒菜另外算。每個月還有部分商務招待。
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上海長寧區(qū)提升門維修鋼絲脫落
面議上海市長寧區(qū)提升門維修鋼絲脫落
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6月26日 10:21
上海普陀區(qū)招工地小工/雜工
面議上海市普陀區(qū)招工地小工/雜工
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4月30日 08:51
上海普陀區(qū)招工地清潔/開荒
面議上海市普陀區(qū)招工地清潔/開荒
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3月15日 19:11
資深支付產品經理
1.5-2.5萬元/月崗位職責:1.負責支付產品的需求分析,設計和迭代,確保產品滿足5A智慧奧萊系統(tǒng)的各項要求,,滿足各使用部門的需求;2.制定和執(zhí)行支付產品(統(tǒng)一支付和子商戶分賬邏輯,各種費用邏輯等)的路線圖,協調跨部門資源,確保項目按時推進;3.與集團內部單位,合作方,業(yè)界領先同行等進行深入交流和學習,收集反饋,持續(xù)優(yōu)化產品性能和用戶體驗,達到功能上先進和安全。任職要求:1.具備出色的業(yè)務理解能力和邏輯分析能力,能夠從復雜的業(yè)務場景中提煉產品要素,并很好的設計出實際產品和程序邏輯,并能很好的對接開發(fā)團隊進行項目管理。2.具有良好的團隊協作精神,能夠適應彈性工作壓力并管理好工作情緒,能夠切實如期履行產品開發(fā)進度指標;3.對支付行業(yè)有深刻的理解,能夠快速響應市場變化,持續(xù)改進產品,并做出創(chuàng)新;4.有相關行業(yè)背景或項目經驗者優(yōu)先。金融行業(yè)及銀行工作背景者優(yōu)先。
上?!らL寧區(qū)

高級全棧開發(fā)工程師(主管)
1.8-2.4萬元/月職位信息:1.基于互聯網新產品的架構設計和實施,確保系統(tǒng)可擴展性與技術前瞻性;2.開發(fā)可復用的基礎框架,中間件及技術組件;3.設計容器化部署方案,集群管理方案;4.實現產品與云平臺的集成;5.高標準的數據安全和數據開放協議;6.項目基于容器化部署的高可用的可靠擴展性設計,5-10萬TPS。任職要求:1.熟悉一種后端編程語言(例如:Go,Java,Php+Swoole),深入理解并熟練應用設計模式(例如GOF23種設計模式),能在架構設計中熟練應用;熟悉相應的數據庫語言及設計,如Mysql等;熟悉數據庫的優(yōu)化及內存數據庫加速技術。2.熟悉框架開發(fā)和優(yōu)化,有獨立開發(fā)或深度優(yōu)化開源框架的經驗者優(yōu)先;3.熟悉一種前端開發(fā)語言(例如:Typescript,WASM),熟悉一種開發(fā)框架(例如:Vue,React),熟悉UI組件開發(fā);4.熟練使用和管理一種代碼管理方案,如Git等;5.帶領小組進行開發(fā),對新技術有激情,具備良好的溝通能力和抗壓精神;6.具備較強的問題解決能力和自主學習能力,能夠通過搜索和學習解決非已知的開發(fā)問題,能夠快速適應新技術和新工具。滿足以下若干條件的優(yōu)先考慮:1.理解云原生開發(fā),熟悉K8S原理和運用,熟悉CI/CD流程;2.理解微服務架構;理解新一代的零信任,SDP構架等;3.熟悉華為云,OpenEuler開源系統(tǒng),鴻蒙操作系統(tǒng)等華為技術生態(tài)。
上海·長寧區(qū)

支付產品經理
1.2-2萬元/月崗位職責:1.負責支付產品的需求分析,設計和迭代,確保產品滿足5A智慧奧萊系統(tǒng)的各項要求,,滿足各使用部門的需求;2.制定和執(zhí)行支付產品(統(tǒng)一支付和子商戶分賬邏輯,各種費用邏輯等)的路線圖,協調跨部門資源,確保項目按時推進;3.與集團內部單位,合作方,業(yè)界領先同行等進行深入交流和學習,收集反饋,持續(xù)優(yōu)化產品性能和用戶體驗,達到功能上先進和安全。任職要求:1.具備出色的業(yè)務理解能力和邏輯分析能力,能夠從復雜的業(yè)務場景中提煉產品要素,并很好的設計出實際產品和程序邏輯,并能很好的對接開發(fā)團隊進行項目管理。2.具有良好的團隊協作精神,能夠適應彈性工作壓力并管理好工作情緒,能夠切實如期履行產品開發(fā)進度指標;3.對支付行業(yè)有深刻的理解,能夠快速響應市場變化,持續(xù)改進產品,并做出創(chuàng)新;4.有相關行業(yè)背景或項目經驗者優(yōu)先。
上海·長寧區(qū)·北新涇

高級全棧開發(fā)工程師
1.5-2.2萬元/月職位信息:1.基于互聯網新產品的架構設計和實施,確保系統(tǒng)可擴展性與技術前瞻性;2.開發(fā)可復用的基礎框架,中間件及技術組件;3.理解能使用容器化部署方案,集群管理方案;4.實現產品與云平臺的集成;5.高標準的數據安全和數據開放協議;6.項目基于容器化部署的高可用的可靠擴展性設計,5-10萬TPS。任職要求:1.熟悉一種后端編程語言(例如:Go,Java,Php+Swoole),深入理解并熟練應用設計模式(例如GOF23種設計模式),能在架構設計中熟練應用;熟悉相應的數據庫語言及設計,如Mysql等;熟悉數據庫的優(yōu)化及內存數據庫加速技術。2.熟悉框架開發(fā)和優(yōu)化,有獨立開發(fā)或深度優(yōu)化開源框架的經驗者優(yōu)先;3.熟悉一種前端開發(fā)語言(例如:Typescript,WASM),熟悉一種開發(fā)框架(例如:Vue,React),熟悉UI組件開發(fā);4.熟練使用和管理一種代碼管理方案,如Git等;5.對技術有熱情,具備良好的溝通能力和團隊協作精神;6.具備較強的問題解決能力和自主學習能力,能夠通過搜索和學習解決非已知的開發(fā)問題,能夠快速適應新技術和新工具。滿足以下若干條件的優(yōu)先考慮:1.理解云原生開發(fā),熟悉K8S原理和運用,熟悉CI/CD流程;2.理解微服務架構;理解新一代的零信任,SDP構架等;3.熟悉華為云,OpenEuler開源系統(tǒng),鴻蒙操作系統(tǒng)等華為技術生態(tài)。
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保時捷4s店地推員
面議招聘人數:2人崗位職責:1、根據公司要求,進行宣傳資料派發(fā),確保覆蓋目標人群2、派發(fā)后留檔記錄,派發(fā)單、車牌、車輛信息拍照,并附帶位置信息3、限制宣傳資料派發(fā)至保時捷品牌車輛4、外勤工作,無銷售要求5、派發(fā)區(qū)域:上海市內(除普陀、長寧區(qū))車管所、商務樓停車場、小區(qū)等任職要求:1、年齡18-50歲,身體健康,能適應不同天氣及戶外工作2、工作認真,有責任心,確保派發(fā)質量3、無固定工作時間要求,多勞多得4、無違法記錄,無不良信用記錄5、有地推、促銷、派發(fā)類工作經驗者優(yōu)先薪酬:分體尾燈車輛:5元/張連體尾燈車輛:3元/張
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上海長寧區(qū)招弱電/安防
面議上海市長寧區(qū)招弱電/安防
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7月10日 08:50
上海長寧區(qū)招弱電/安防
面議上海市長寧區(qū)招弱電/安防
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7月9日 20:23
分揀員和打包員
7000-10000元/月根據顧客線上下單的商品進行分揀和打包
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揀貨員和打包員
7000-10000元/月顧客在APP上下單,負責把商品揀貨和打包
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上海博睿聯銘傳媒男團女團男女主播運營主持人妝照師舞蹈老師策劃攝影師形象
700-1200元/天上海博睿聯銘傳媒男團女團男女主播運營主持人妝照師舞蹈老師策劃攝影師形象顧問編劇導演后期籌備人物PD等崗保底10000~30000額外獎金具體薪資待遇面議
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店長,儲備店長,店員。
7000-15000元/月上海站酒小二招聘人員正規(guī)公司直招招聘崗位:推廣配送員,副店長,店長招聘地點:上海薪資待遇:7000-15000元上不封頂,兼職也招10元/件購買社保,月休四天,彈性工作安排宿舍干凈環(huán)境好[吃瓜][吃瓜][吃瓜]
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上海普陀區(qū)招水電
4000-5000元/月上海市普陀招水電
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3月26日 20:07
公租房綜合維修工
4000-5000元/月負責維護和維修小區(qū)的水,電,設備設施的維護和保養(yǎng)工作
上海·普陀區(qū)·長征

負責企業(yè)客戶的開拓、維護,協調內部資源
7000-16000元/月崗位職責:1、負責企業(yè)客戶的開拓、維護,協調內部資源,完成個人季度及年度目標;2、實時把握企業(yè)客戶需求,為客戶提供企業(yè)福利管理的一體化解決方案,不限于卡券業(yè)務、禮包業(yè)務、餐補、企業(yè)活動、包括百福得平臺系統(tǒng)解決方案;3、不斷挖掘客戶的潛在價值和需求,做好戰(zhàn)略客戶深度經營,不斷提高客戶的合作價值;4、與各大企業(yè)預算管理部門保持良好的溝通,積累行業(yè)人脈,有效執(zhí)行和推進大客戶經營計劃;5、深入了解和把握最新行業(yè)及競品信息,為公司業(yè)務發(fā)展和市場戰(zhàn)略提供建議。崗位要求:1、本科及以上學歷,市場營銷、人力資源、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先;2、一至三年的銷售工作經驗,toB經驗優(yōu)先,C端經驗亦可;3、擅長商務談判及顧問式營銷方法與技能,通過有效的演講、談判,能獲取商機、贏得企業(yè)客戶認可并保持長期企業(yè)客戶關系;4、積極進取,學習能力強,具備較強的溝通能力和抗壓性;5、自我有較高的要求,追求卓越,愿意不斷投入來提升自己的能力和專業(yè)度。福利多多:1、六險一金(含補充醫(yī)療保險);2、班車直達往返接送;3、季度團建基金;4、生日會,節(jié)日福利,零食下午茶、福利體檢,社團活動,帶薪年假,年度旅游等;5、東福內買活動,超低折扣,超大優(yōu)惠;6、人脈:企業(yè)級客戶,從業(yè)期間積攢高質量資源人脈;7、氛圍:互聯網公司,90后,95后年輕化團隊,open愉悅的工作氛圍。晉升成長:1、一周新員工入職帶薪培訓;2、leader帶教,每日大講師分享;3、每周專業(yè)技能銜接訓練;4、定期產品直播培訓;5、定期更新工作技巧課程秘籍;6、公司設立東福學院精心打造E-learning學習平臺和線下課程,提供豐富的企業(yè)客戶營銷、大客戶管理及方案式銷售等課程;7、晉升方向:銷售經理—資深銷售經理—銷售總監(jiān)—城市總經理;公司內部90%的管理崗都為內部提拔,公司處于預上市擴張期,晉升發(fā)展機會多。
上?!らL寧區(qū)·華漕

建筑水電工程師
1-1.5萬元/月具備一級建造師(機電工程)證書,熟悉機電工程相關領域,尤其擅長強電及給排水專業(yè),同時對弱電、暖通、消防等領域也有深入了解和實踐經驗。
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上海嘉定區(qū)招二保焊/氣焊
面議上海市嘉定區(qū)招二保焊/氣焊
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7月19日 10:50
大客戶代表+周末雙休不加班+復購率高且穩(wěn)定
6000-8000元/月崗位職責Responsibilities:1、負責中大型企業(yè)客戶的開拓、維護,協調內部資源,完成個人季度及年度目標;實時把握企業(yè)客戶需求,為客戶提供企業(yè)福利管理的一體化解決方案不斷挖掘客戶的潛在價值和需求,做好戰(zhàn)略客戶深度經營,不斷提高客戶的合作價值;與各大企業(yè)工會,HR等預算管理部門保持良好的溝通,積累行業(yè)人脈,有效執(zhí)行和推進大客戶經營計劃;崗位要求Requirements:大專及以上學歷2、銷售工作經驗1年以上;有福利平臺,HR客群B端行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先;3、精通商務談判及顧問式營銷方法與技能,通過有效的演講、談判,能獲取商機、贏得企業(yè)客戶認可并保持長期企業(yè)客戶關系;4、積極進取,學習能力強,具備較強的溝通能力和抗壓性;5、自我有較高的要求,追求卓越,愿意不斷投入來提升自己的能力和專業(yè)度。薪資收入:底薪(7000~10000元)+高提成(2-10%)+競賽激勵獎金(月度,季度,年度)新人入職后平均收入情況半年-1年:平均月薪1萬-2萬(年薪15-25萬)1-2年:平均月薪1.5萬-2.5萬(年薪20萬-32萬)2年以上:2萬-3萬(25萬-40萬)福利多多materialbenefits:六險一金(含補充醫(yī)療保險);2、班車直達往返接送3、季度團建基金;4、生日會,節(jié)日福利,零食下午茶、福利體檢,社團活動,帶薪年假,年度旅游,“安居計劃”,租房補貼等;5、東福內買活動,超低折扣,超大優(yōu)惠;6、人脈:企業(yè)級客戶,從業(yè)期間積攢高質量資源人脈;7、氛圍:互聯網公司,90后,95后年輕化團隊,open愉悅的工作氛圍,務實高效。工作時間worktime:每日:朝9晚6(9:00-12:00;13:00-18:00)每周:周末雙休晉升成長Promotionandgrowth:1、一周新員工入職帶薪培訓學習(有考試);2、扁平化管理,師傅一對一帶教;3、每周專業(yè)技能銜接訓練;4、定期產品直播、客戶案例直播分享:“大王直播”,“小王直播”等;5、定期更新工作技巧課程秘籍;6、公司設立東福學院精心打造E-learning學習平臺和線下課程,提供豐富的企業(yè)客戶營銷、大客戶管理及顧問式、提案式銷售等課程;7、晉升:每年都有晉升加薪機會,銷售經理—銷售總監(jiān)—城市/BU總經理;公司內部80%的管理崗都為內部提拔,公司處于預上市擴張期,晉升發(fā)展機會多。在東福,關注你全方面的成長提升。
上?!らL寧區(qū)·華漕

大客戶銷售經理
面議【崗位職責】:1、負責企業(yè)客戶的開拓、維護,協調內部資源,完成個人季度及年度目標;2、實時把握企業(yè)客戶需求,為客戶提供企業(yè)福利管理的一體化解決方案,不限于卡券業(yè)務、禮包業(yè)務、餐補、企業(yè)活動、包括百福得平臺系統(tǒng)解決方案;3、不斷挖掘客戶的潛在價值和需求,做好戰(zhàn)略客戶深度經營,不斷提高客戶的合作價值;4、與各大企業(yè)預算管理部門保持良好的溝通,積累行業(yè)人脈,有效執(zhí)行和推進大客戶經營計劃;5、深入了解和把握最新行業(yè)及競品信息,為公司業(yè)務發(fā)展和市場戰(zhàn)略提供建議?!救温氁蟆浚?、本科及以上學歷,市場營銷、人力資源、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先;2、一至三年的銷售工作經驗,toB經驗優(yōu)先,C端經驗亦可;3、擅長商務談判及顧問式營銷方法與技能,通過有效的演講、談判,能獲取商機、贏得企業(yè)客戶認可并保持長期企業(yè)客戶關系;4、積極進取,學習能力強,具備較強的溝通能力和抗壓性;5、自我有較高的要求,追求卓越,愿意不斷投入來提升自己的能力和專業(yè)度。
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軟件開發(fā)工程師
1-1.5萬元/月崗位要求:1、計算機/電子等相關專業(yè)本科以上學歷;2、在校學習成績優(yōu)良,數學成績較好;3、熟悉Windows操作系統(tǒng);4、參與軟件測試工作;根據需要不斷修改完善軟件,能適應出差要求;5、有很強的責任心,喜歡編程工作,喜歡EDA事業(yè);6、熟悉PDM/PLM實施優(yōu)先;7、熟練掌握C語言,熟悉C++、C#、.NET、Java、SQLServer等開發(fā)環(huán)境者優(yōu)先;8、熟練WEB應用開發(fā)(B/S)和應用軟件開發(fā)(C/S)優(yōu)先;9、了解軟件開發(fā)控制程序、軟件工作流程、軟件工程設計規(guī)范和軟件標準化;10、熟悉數據庫Oraclesqlserver,黨員優(yōu)先。薪資待遇:1.我們的給您提供富有競爭力的薪酬水平和其他福利津貼;2.健全的五險一金;3.軟件梯隊建設的一部分,發(fā)展?jié)摿Υ螅?.給予完善的績效考核,年終獎金及定期調薪;5.完善的培養(yǎng)體系和晉升機制;6.帶薪休假;7.豐富的業(yè)余集體活動(拓展,旅游,聚餐,年會等);
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名仁蘇打水配送保底8000
9000-13338元/月主要配送名仁蘇打水提供宿舍不收押金。月薪9000-13580提供電動車和三輪車進行配送裝載一天工作8-10個小時宿舍4-6人間,空調,熱水器,洗衣機俱全無需押金要求踏實肯干無犯罪案底18-52周歲可以預支工資,歡迎各位上?;锇榈募尤?/p>
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招工廠操作工
300-400元/天夜宵服務員
4000-6000元/月上海長寧區(qū)招空調安裝/維修
1-1.2萬元/月上海長寧區(qū)招打孔
面議上海普陀區(qū)招廣告安裝鋁塑板門頭。工期1-2天要廣告大工!大工!要有電焊證。
400-500元/天小區(qū)保潔,工資3200元一個月雙休、年齡50歲至55
面議