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廣州甘大木電子商貿(mào)有限公司誠(chéng)聘全職客服兼帶貨主播一名~（需要露臉）上班時(shí)間9:30～6:30，中午有兩個(gè)小時(shí)休息時(shí)間。大小周休息??！排班制直播，每周隔天直播，每周最多直播兩天，每天直播總時(shí)間不超過(guò)4小時(shí)。每月底薪+職效提成+直播提成+社保醫(yī)保+全勤獎(jiǎng)金+年度團(tuán)建+生日獎(jiǎng)勵(lì)要求：年齡18-30歲，相貌端正，性格陽(yáng)光活潑開(kāi)朗。熱愛(ài)高達(dá)模玩，勤奮好學(xué)，樂(lè)于與客戶(hù)溝通。需要一定的直播經(jīng)驗(yàn)以及客服經(jīng)驗(yàn)。定居于廣州番禺優(yōu)先考慮。工作內(nèi)容1.日常直播。(并非才藝直播，需要露臉?。。?！)2.直播過(guò)后與客人溝通(客服）3.配合抖音拍攝。本公司工作氛圍輕松，閑暇時(shí)間可以擼貓貓，希望各位加入我們這個(gè)大家庭哦

廣州·番禺區(qū)·市橋

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招聘任務(wù)，達(dá)成招聘指標(biāo)；2、招聘團(tuán)隊(duì)的搭建及人員管理工作；項(xiàng)目的開(kāi)展；3、拓展和維護(hù)招聘渠道，提高招聘效率和質(zhì)量；4、與其他業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)同，完成工作目標(biāo)。任職要求：1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。（特別優(yōu)秀可放寬至大專(zhuān)）；2.三年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，有擔(dān)任招聘主管或同等職位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉不同行業(yè)、不同層次人才的招聘流程和特點(diǎn)。3.具備出色的溝通能力，能夠與候選人、用人部門(mén)、合作伙伴等有效溝通，協(xié)調(diào)各方關(guān)系。4.有創(chuàng)業(yè)精神，團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)不低于2年。崗位福利：五險(xiǎn)、法定假期、季度團(tuán)建、年終獎(jiǎng)薪酬區(qū)間：底薪10K-16K/月*14個(gè)月+提成

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曾女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容1、與全國(guó)客戶(hù)進(jìn)行線(xiàn)上溝通，幫助平臺(tái)客戶(hù)提升競(jìng)爭(zhēng)力2、客戶(hù)日常問(wèn)題的解答和處理；一、職位要求：1、18周歲以上，學(xué)歷不限2、會(huì)簡(jiǎn)單的電腦打字聊天3、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，只需要虛心好學(xué)，腳踏實(shí)地有耐心4、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。5、有過(guò)客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。6、不接受兼職，暑假工等?！拘劫Y待遇】：1、無(wú)責(zé)底薪4千起（包含全勤和補(bǔ)貼，無(wú)責(zé)）。綜合薪資5k到7k，目前團(tuán)隊(duì)平均薪資7K+2、工作時(shí)間:早九晚七點(diǎn)半，月休六天。3、員工培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)，入職后崗中培訓(xùn)，由經(jīng)理統(tǒng)一帶，小白也能變大神，不用擔(dān)心沒(méi)經(jīng)驗(yàn)。4、享受標(biāo)準(zhǔn)社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)）5、辦公環(huán)境：高層寫(xiě)字樓，無(wú)需外出，工作氛圍輕松和諧?！締T工福利】:1、獨(dú)立卡座，配電腦、電話(huà)，公司有提供冰箱及微波爐等器具；2、不定時(shí)團(tuán)建、省內(nèi)旅游，省外旅游，3、新人獎(jiǎng)，季度獎(jiǎng)，年終額外獎(jiǎng)。超長(zhǎng)年假，婚假和其他假等。4、節(jié)假日禮品、春節(jié)紅包等?！緯x升機(jī)制】：客服→儲(chǔ)備經(jīng)理→經(jīng)理→項(xiàng)目合伙人

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陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1負(fù)責(zé)店鋪新品發(fā)布上架，鏈接優(yōu)化，監(jiān)控店鋪核心數(shù)據(jù)指標(biāo)，排查異動(dòng)解決問(wèn)題，洞察趨勢(shì)制定優(yōu)化方案，促成銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成:2:根據(jù)市場(chǎng)情況和公司策略進(jìn)行價(jià)格調(diào)整，了解平臺(tái)規(guī)則;3:調(diào)研分析市場(chǎng)特點(diǎn)、類(lèi)目競(jìng)爭(zhēng)格局、用戶(hù)消費(fèi)習(xí)慣、產(chǎn)品使用場(chǎng)景，結(jié)合對(duì)電商平臺(tái)規(guī)則和玩法的了解，制定銷(xiāo)售增長(zhǎng)策略:任職要求1:大專(zhuān)及以上學(xué)歷，英語(yǔ)，國(guó)際貿(mào)易，電子商務(wù)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先:2:熟練操作辦公軟件:了工作認(rèn)真細(xì)致，思維敏捷，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通表達(dá)能力，自主學(xué)習(xí)意識(shí):4崗位接受小白/無(wú)經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或者美工設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的會(huì)優(yōu)先考慮

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馮先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1負(fù)責(zé)店鋪新品發(fā)布上架，鏈接優(yōu)化，監(jiān)控店鋪核心數(shù)據(jù)指標(biāo)，排查異動(dòng)解決問(wèn)題，洞察趨勢(shì)制定優(yōu)化方案，促成銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成:2:根據(jù)市場(chǎng)情況和公司策略進(jìn)行價(jià)格調(diào)整，了解平臺(tái)規(guī)則;3:調(diào)研分析市場(chǎng)特點(diǎn)、類(lèi)目競(jìng)爭(zhēng)格局、用戶(hù)消費(fèi)習(xí)慣、產(chǎn)品使用場(chǎng)景，結(jié)合對(duì)電商平臺(tái)規(guī)則和玩法的了解，制定銷(xiāo)售增長(zhǎng)策略:任職要求1:大專(zhuān)及以上學(xué)歷，英語(yǔ)，國(guó)際貿(mào)易，電子商務(wù)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先:2:熟練操作辦公軟件:工作認(rèn)真細(xì)致，思維敏捷，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通表達(dá)能力，自主學(xué)習(xí)意識(shí):4崗位接受小白/無(wú)經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)內(nèi)電商運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或者美工設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的會(huì)優(yōu)先考慮

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馮先生

實(shí)名企業(yè)

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美容師崗位職責(zé)：1、為顧客提供皮膚護(hù)理、美容美體服務(wù)；2、使用儀器做護(hù)理3、保持工作環(huán)境的干凈整潔；4、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能；任職資格：1、形象好，氣質(zhì)佳，在18到40歲之間；2、有一年以上美容美體/纖體，儀器操作經(jīng)驗(yàn)；3、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好，有服務(wù)意識(shí)；4、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心；

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林先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

直播拆卡主播月薪綜合范圍：8000-20000元/月，上不封頂；發(fā)薪日：次月15號(hào)發(fā)；月休4天，不露臉播，新手可教。工作內(nèi)容和要求：1、積極主動(dòng)學(xué)習(xí)動(dòng)漫卡牌產(chǎn)品，并熟悉產(chǎn)品2、直播間與客戶(hù)互動(dòng)拆卡，維護(hù)好直播間氣氛；3、喜歡二次元產(chǎn)品，對(duì)動(dòng)漫產(chǎn)品感興趣；4、年齡20-35歲，男女不限，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限5、有較強(qiáng)的溝通能力，熱情，有感染力，有耐性；6、說(shuō)話(huà)表達(dá)清晰，聲音有一定辨識(shí)度優(yōu)先；7、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，喜歡挑戰(zhàn)，能適應(yīng)工作壓力。待遇描述：1、底薪+提成+津貼+獎(jiǎng)勵(lì)，上手主播可月入過(guò)萬(wàn)，新手主播可培養(yǎng)；2、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，個(gè)人發(fā)展空間廣闊。

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王先生

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哈嘍你好呀，咱們是做中小學(xué)生教育產(chǎn)品的，為數(shù)不多通過(guò)審核的教育類(lèi)咨詢(xún)公司之一，面向全國(guó)，客戶(hù)體量非常大，全行業(yè)最好的薪資待遇，市場(chǎng)良好公司擴(kuò)大團(tuán)隊(duì)，月入過(guò)萬(wàn)是常態(tài)，能力強(qiáng)者甚至2萬(wàn)，3萬(wàn)，5萬(wàn)！工作內(nèi)容:針對(duì)線(xiàn)上購(gòu)買(mǎi)了公司產(chǎn)品的客戶(hù)，進(jìn)行溝通指導(dǎo)使用，以幫助學(xué)生學(xué)習(xí)提升為目的。服務(wù)過(guò)程，主動(dòng)摸底發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)上所遇到的問(wèn)題，分析問(wèn)題，結(jié)合公司產(chǎn)品提出解決方案。根據(jù)客戶(hù)的需求達(dá)成二次復(fù)購(gòu)。崗位職責(zé)/要求：1.客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)公司產(chǎn)品后，及時(shí)通過(guò)微信或電話(huà)的方式去溝通產(chǎn)品的使用方法，及時(shí)解決客戶(hù)的問(wèn)題，根據(jù)客戶(hù)的需求達(dá)成二次復(fù)購(gòu)。2.公司提供的都是優(yōu)質(zhì)復(fù)購(gòu)客戶(hù)資源，無(wú)需自己開(kāi)發(fā)客戶(hù)，無(wú)需外出，日常做好客戶(hù)維護(hù)和二次開(kāi)發(fā)即可。每天每人5-10條優(yōu)質(zhì)資源??！3.性格開(kāi)朗，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有挑戰(zhàn)精神，勇攀高薪！不抗拒電話(huà)溝通；4.前期一對(duì)一培訓(xùn)，一周開(kāi)單，有復(fù)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，熱愛(ài)教育行業(yè)，對(duì)生活品質(zhì)有追求；上班地點(diǎn)，三號(hào)線(xiàn)市橋地鐵口走路8分鐘;1.薪資:努力決定收入??！底薪+績(jī)效+提成+廣州五險(xiǎn)?。。⌒劫Y：（無(wú)責(zé)任底薪3000）+績(jī)效（1000-10000）+提成（8%-15%）+獎(jiǎng)金(1000-2000)+節(jié)日福利，多勞多得，上不封頂。平均客單價(jià)1w，開(kāi)5個(gè)訂單也有5萬(wàn)+業(yè)績(jī)，也就是3000底薪+1000績(jī)效+4000提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)金=8000+15w業(yè)績(jī)：3000底薪+1.7w提成+3000績(jī)效+獎(jiǎng)金+獎(jiǎng)勵(lì)=3w+2.收入范圍:前10名月薪30000-50000，70%月薪過(guò)萬(wàn)；首月底薪+提成在7000以上第二個(gè)月底薪+提成在8000以上第三個(gè)月底薪+提成穩(wěn)定在10000以上，業(yè)績(jī)能力突出者收入在2w-5w！3.不定時(shí)豐富下午茶，水果，團(tuán)建旅游、轟趴。4.底薪+績(jī)效+提成+全勤+廣州五險(xiǎn)在這里，輕松活躍的團(tuán)隊(duì)氛圍，有愛(ài)+團(tuán)結(jié)+積極，領(lǐng)導(dǎo)nice，提升自我能力的同時(shí)也在提升收入，歡迎優(yōu)秀的你加入哦~如果你有賺錢(qián)的欲望，就主動(dòng)聯(lián)系我們吧~主動(dòng)才有故事吶！

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鄧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

氛圍好??！氛圍好?。《际?0后00后??！不加班！！不加班?。〉近c(diǎn)就下班，到點(diǎn)就下！！每周都有下午茶， 上班時(shí)間：10:00-19:30，午休1.5h，固定周日休+法定節(jié)假日正常休息。薪資待遇：（5000-50000）+購(gòu)買(mǎi)社保1、無(wú)責(zé)底薪+提成+獎(jiǎng)金，入職一個(gè)月可以實(shí)現(xiàn)1W-3W（上不封頂），并配備個(gè)人辦公電腦＋工作手機(jī)2、體系化培訓(xùn)（新人培訓(xùn)+成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)）全方位助你成長(zhǎng)；3、清晰的晉升通道，組長(zhǎng)----主管-----總監(jiān)-----經(jīng)理------項(xiàng)目合伙人5、每個(gè)月的獎(jiǎng)勵(lì)都有新花樣，不僅僅開(kāi)單有提成，還有每單開(kāi)單獎(jiǎng)，日單獎(jiǎng)，月單獎(jiǎng)，特殊節(jié)日福利獎(jiǎng)……工作內(nèi)容：公司是做K12教育，針對(duì)線(xiàn)上購(gòu)買(mǎi)了公司產(chǎn)品的客戶(hù)，進(jìn)行溝通指導(dǎo)使用，以幫助學(xué)生學(xué)習(xí)提升為目的。服務(wù)過(guò)程，主動(dòng)摸底發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)上所遇到的問(wèn)題，分析問(wèn)題，結(jié)合公司產(chǎn)品提出解決方案。根據(jù)客戶(hù)的需求達(dá)成二次復(fù)購(gòu)。崗位職責(zé)：1.客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)公司產(chǎn)品后，及時(shí)通過(guò)微信或電話(huà)的方式去溝通產(chǎn)品的使用方法，及時(shí)解決客戶(hù)的問(wèn)題，根據(jù)客戶(hù)的需求達(dá)成二次復(fù)購(gòu)。2.公司提供的都是優(yōu)質(zhì)復(fù)購(gòu)客戶(hù)資源，無(wú)需自己開(kāi)發(fā)客戶(hù)，無(wú)需外出，日常做好客戶(hù)維護(hù)和二次開(kāi)發(fā)即可。3.性格開(kāi)朗，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有挑戰(zhàn)精神，勇攀高薪！不抗拒電話(huà)溝通；4.前期一對(duì)一培訓(xùn)，一周開(kāi)單，有復(fù)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，熱愛(ài)教育行業(yè)，對(duì)生活品質(zhì)有追求；上班地點(diǎn)，三號(hào)線(xiàn)市橋地鐵口走路8分鐘;任職要求：1、熱愛(ài)銷(xiāo)售類(lèi)工作，積極熱情，有較強(qiáng)的目標(biāo)感；2、樂(lè)于與人溝通，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力與人際溝通能力；3、具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)合作精神；4、抗壓能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力，能快速學(xué)習(xí)掌握客戶(hù)拓展和銷(xiāo)售技巧。5.有電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，做過(guò)k12教育相關(guān)行業(yè)優(yōu)先~我們招的不是打工者，是事業(yè)合伙人?。。。。?！這里沒(méi)有職場(chǎng)斗爭(zhēng)，只有開(kāi)心工作；沒(méi)有舉步維艱，只有開(kāi)心工作，只要敢挑戰(zhàn)，只要想掙錢(qián)，這里，就一定可以實(shí)現(xiàn)開(kāi)心做事業(yè)并掙錢(qián)！歡迎有想法，有性格，愛(ài)挑戰(zhàn)的你來(lái)哦！

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鄧先生

實(shí)名企業(yè)

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1，叉車(chē)崗工作內(nèi)容將卡板從一位置鏟運(yùn)到指定位置裝卸車(chē)室內(nèi)作業(yè)工作時(shí)間?上六休一，8.00-18.00工作9小時(shí)，長(zhǎng)白班年齡22-55薪資月綜合6000-7500可包住不包吃

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鄧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

兼職短視頻口播工作周期：長(zhǎng)期兼職每周工期：無(wú)要求工作時(shí)間：不限工作時(shí)段：不限結(jié)算方式：周結(jié)招聘截止時(shí)間：【崗位職責(zé)】手機(jī)最好是像素好的最主要的是有內(nèi)存，可用公司手機(jī)拍攝也可使用個(gè)人手機(jī)，可以線(xiàn)上拍攝沒(méi)有年齡限制，男女不限，無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以，大學(xué)生可安排兼職1、露臉出鏡拍攝！!！短視頻拍攝口播短視頻為主，視頻時(shí)長(zhǎng)一般在150秒﹣30不等（非主播直播）2、拍攝完視頻需要先由公司人工審核，對(duì)于需要修改的地方需要重新拍攝。3、此崗位為長(zhǎng)期兼職崗位，工資周結(jié)，4、拍攝的視頻會(huì)在推廣平臺(tái)發(fā)布，腳本文案公司提供，只需要做好出鏡＋口播既可，可用提詞器5、工作積極負(fù)責(zé)，有耐心，熱愛(ài)短視頻行業(yè)【任職要求】沒(méi)有年齡限制，男女不限，無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以，大學(xué)生也可安排兼職1、普通話(huà)流利標(biāo)準(zhǔn)2、出鏡講解吐字清晰，情緒飽滿(mǎn)有感染力2、鏡頭感好，表情到位口頭表達(dá)能者4、良好的協(xié)調(diào)溝通能力和協(xié)作能力一天30-35篇內(nèi)容，每周拍攝總時(shí)常不超過(guò)1小時(shí)，每篇10塊結(jié)算

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邱女士

實(shí)名企業(yè)

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一、工作內(nèi)容:盲盒卡牌、手辦銷(xiāo)售，直播間拆盒。二、崗位要求:1、年齡介于20-35歲，儀容端正，身體健康。2、吐字清晰，口齒伶俐，有良好的溝通表達(dá)能力，擁有有趣的靈魂、優(yōu)默風(fēng)趣、元?dú)夥e極者優(yōu)先;3、聲線(xiàn)優(yōu)美動(dòng)聽(tīng);4、不限性別，有拆卡、盲盒手辦周邊帶貨直播、銷(xiāo)售技巧嫻熟者優(yōu)先;5、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、工作努力，積極向上，可上通宵班者優(yōu)先;6、品行端正，三觀(guān)正確，無(wú)不良嗜好、無(wú)行業(yè)不良記錄及違法記錄;三、工作時(shí)間:1、7小時(shí)工作制（6小時(shí)直播，1小時(shí)播前準(zhǔn)備）。2、直播時(shí)間安排:早班:07:00-14:00;中班:20:00-02:00，晚班:22:00-05:00四、崗位薪資:1、薪酬機(jī)制:基本薪酬4k（-試用期和正職同享）+績(jī)效獎(jiǎng)金1k-4k（按銷(xiāo)售額階梯增長(zhǎng)，試用期銷(xiāo)售業(yè)績(jī)≥2w、正職銷(xiāo)售業(yè)績(jī)≥3w可領(lǐng)）+銷(xiāo)售提成2%-6%（試用期＜2萬(wàn)無(wú)提成，正職＜3萬(wàn)無(wú)提成）;2、夜班補(bǔ)貼:500元/月（晚10點(diǎn)后開(kāi)播為晚班）。五、其他福利:1、月休4天（周五、周六不休，無(wú)特殊情況允許連休）;2、不定期團(tuán)建；4、中秋、春節(jié)福利;5、抬箱獎(jiǎng)勵(lì)、日銷(xiāo)售業(yè)績(jī)定額獎(jiǎng)。六、特別說(shuō)明:1、試用期1個(gè)月，月銷(xiāo)售業(yè)績(jī)≥2萬(wàn)可轉(zhuǎn)正，不達(dá)標(biāo)不予轉(zhuǎn)正;2、正職主播銷(xiāo)售業(yè)績(jī)低于3.5萬(wàn)/月不續(xù)用，且不計(jì)提成和績(jī)效;3、業(yè)績(jī)優(yōu)異且培養(yǎng)潛力高的主播享受公司額外資源扶持。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述1、公司提供意向客戶(hù)資源，無(wú)需電話(huà)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)方式引導(dǎo)客戶(hù)下單，解答客戶(hù)疑問(wèn)2、使用工具主要為微信，能很好應(yīng)對(duì)客戶(hù)資源、解決客服疑問(wèn)3、崗前有培訓(xùn)，簡(jiǎn)單易上手，有一對(duì)一指導(dǎo)4、公司配有為微信號(hào)、手機(jī)、電腦崗位要求1、有護(hù)膚品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2、能熟練使用電腦，打字速度快，性格開(kāi)朗，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作3、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心敢于挑戰(zhàn)高薪;福利待遇每周固定團(tuán)建聚餐、每年至少一次旅游、不定時(shí)下午茶、生日禮物、節(jié)假日禮物、帶薪年假、突破獎(jiǎng)勵(lì)、每月高額業(yè)績(jī)獎(jiǎng)、不定時(shí)開(kāi)單獎(jiǎng);

廣州·番禺區(qū)·市橋

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

膳祥餐飲推廣團(tuán)長(zhǎng)職責(zé)與報(bào)酬方案一、團(tuán)長(zhǎng)職責(zé)（一）品牌推廣與宣傳1. 積極宣傳膳祥餐飲品牌文化、經(jīng)營(yíng)理念、特色菜品及優(yōu)惠活動(dòng)，通過(guò)個(gè)人社交媒體賬號(hào)（微信朋友圈、抖音、小紅書(shū)等）定期發(fā)布圖文、視頻內(nèi)容，每月原創(chuàng)推廣內(nèi)容不少于8條，轉(zhuǎn)發(fā)官方推廣內(nèi)容不少于12次。2. 主動(dòng)向身邊的親朋好友、社交圈子推薦膳祥餐飲，擴(kuò)大品牌在本地的知名度與影響力。（二）活動(dòng)策劃與執(zhí)行1. 獨(dú)立或協(xié)助膳祥餐飲團(tuán)隊(duì)策劃線(xiàn)上線(xiàn)下推廣活動(dòng)，包括活動(dòng)主題構(gòu)思、方案制定、流程設(shè)計(jì)等，每月至少提交1個(gè)完整的活動(dòng)策劃案。2. 負(fù)責(zé)活動(dòng)的宣傳推廣工作，通過(guò)個(gè)人渠道召集參與者，確?；顒?dòng)參與人數(shù)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)?；顒?dòng)執(zhí)行過(guò)程中，維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序，解答參與者疑問(wèn)，保障活動(dòng)順利開(kāi)展。（三）客戶(hù)關(guān)系維護(hù)1. 及時(shí)回復(fù)粉絲及客戶(hù)關(guān)于膳祥餐飲菜品、服務(wù)、活動(dòng)等方面的咨詢(xún)，建立良好的溝通互動(dòng)關(guān)系，回復(fù)響應(yīng)時(shí)間不超過(guò)2小時(shí)。2. 收集客戶(hù)對(duì)膳祥餐飲的意見(jiàn)和建議，并定期反饋給公司，每月至少提交1份客戶(hù)反饋報(bào)告。3. 處理客戶(hù)投訴與不滿(mǎn)，積極協(xié)調(diào)解決問(wèn)題，無(wú)法解決的及時(shí)上報(bào)公司，避免負(fù)面輿情擴(kuò)散。（四）數(shù)據(jù)反饋與分析1. 配合公司統(tǒng)計(jì)通過(guò)個(gè)人推廣帶來(lái)的客戶(hù)數(shù)據(jù)，包括到店消費(fèi)人數(shù)、線(xiàn)上訂單數(shù)量、銷(xiāo)售額等，每周向公司提交1次數(shù)據(jù)報(bào)表。2. 協(xié)助分析推廣活動(dòng)效果，根據(jù)數(shù)據(jù)變化提出優(yōu)化建議，為后續(xù)推廣策略制定提供參考。二、報(bào)酬體系（一）基礎(chǔ)傭金1. 按照?qǐng)F(tuán)長(zhǎng)推廣所帶來(lái)的實(shí)際消費(fèi)金額的10%計(jì)提傭金，每月結(jié)算一次，次月5日前發(fā)放至團(tuán)長(zhǎng)指定賬戶(hù)。2. 線(xiàn)上團(tuán)購(gòu)活動(dòng)中，根據(jù)團(tuán)購(gòu)套餐的實(shí)際核銷(xiāo)金額，額外給予10%的專(zhuān)項(xiàng)傭金。（二）績(jī)效獎(jiǎng)金1. 活動(dòng)效果獎(jiǎng)金：策劃并執(zhí)行的推廣活動(dòng)達(dá)到或超過(guò)預(yù)期目標(biāo)（如參與人數(shù)、銷(xiāo)售額等），給予300-1000元不等的獎(jiǎng)金，具體金額根據(jù)活動(dòng)規(guī)模與效果評(píng)定。2. 客戶(hù)增長(zhǎng)獎(jiǎng)金：以季度為周期，若通過(guò)團(tuán)長(zhǎng)推廣帶來(lái)的新客戶(hù)數(shù)量達(dá)到設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)（如季度新增客戶(hù)50人），額外獎(jiǎng)勵(lì)800元；每超出10人，增加200元獎(jiǎng)金。3. 好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)：客戶(hù)在消費(fèi)評(píng)價(jià)中提及團(tuán)長(zhǎng)推薦且給予五星好評(píng)，每條好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)10元，每月好評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)上限為300元。（三）其他福利1. 免費(fèi)體驗(yàn)：每月可免費(fèi)體驗(yàn)膳祥餐飲新品套餐1次，優(yōu)先參與新品試吃活動(dòng)。2. 節(jié)日禮品：在春節(jié)、中秋等重要節(jié)日，獲得膳祥餐飲定制的節(jié)日禮品一份。3. 培訓(xùn)機(jī)會(huì)：享有免費(fèi)參與行業(yè)培訓(xùn)、交流活動(dòng)的機(jī)會(huì)，提升個(gè)人能力與影響力。4. 榮譽(yù)激勵(lì)：表現(xiàn)優(yōu)異的團(tuán)長(zhǎng)，可獲得“月度優(yōu)秀團(tuán)長(zhǎng)”“年度卓越團(tuán)長(zhǎng)”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，并在公司官方平臺(tái)進(jìn)行宣傳表彰，增強(qiáng)個(gè)人品牌價(jià)值。

廣州·番禺區(qū)·市橋

張女士

實(shí)名企業(yè)

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