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主要負(fù)責(zé)～前廳傳菜、收桌，工作有忙有閑～有活都是一起干，能接受晚班的優(yōu)先～工作時間下午4點-凌晨2點～管兩頓飯～有全勤獎有意者可以線上溝通～或下午4點后致電

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6月9日 08:31

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直招10名司機(jī)崗位職責(zé)負(fù)責(zé)接送貨物，駕駛技術(shù)熟練，會看導(dǎo)航。崗位福利：公司提供貨車，底薪7500+提成+崗位補(bǔ)貼綜合工資15000左右，月休兩天。職位要求C1以上駕駛證，駕齡三年以上，無一次性扣12分，無犯罪記錄即可

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6月5日 12:23

先生

立即聯(lián)系

非常簡單的抖音視頻剪輯，每個5元，熟練后兩分鐘剪輯一個，居家辦公，無需任何信息，給你發(fā)樣品，剪輯合格即可，隨時隨地，無任何要求，比送外賣強(qiáng)，一天一結(jié)，無需任何押金，0元入職，剪輯合格后，第二天結(jié)，一單也結(jié)。急需大量人才

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6月9日 10:43

安先生

實名

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)前臺客人接待、辦理入住、安排訂單、收賬1、全職、白白夜夜休休、可住宿（包三餐）2、沒有節(jié)假倍率工資3、薪資3200、200全勤（可上保險）可加400～500（綜合薪資3800）有夜補(bǔ)到手4000+4、無不良嗜好、無紋身、無犯罪記錄、5、有晉升，可申請考店長6、工資隔月發(fā)放（每月月底發(fā)上月工資）例如：1月份工資，2月底發(fā)放（也有可能3月初）7、入職年齡：18～35歲、無性別學(xué)歷限制、會基礎(chǔ)電腦操作、

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1月30日 06:40

王經(jīng)理

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、主要配合公司內(nèi)部顧問負(fù)責(zé)地產(chǎn)、能源、金融行業(yè)職位尋訪，深入溝通職位需求要點，做行業(yè)市場分析和職位評估，定位候選人所在領(lǐng)域及競爭對手公司；2、配合高級顧問通過渠道尋訪目標(biāo)候選人；3、配合顧問與目標(biāo)候選人通過電話、面談等方式進(jìn)行深入溝通，評估并篩選出符合崗位需求的人選，撰寫簡歷報告，推薦至客戶HR并做推薦溝通；4、配合顧問安排合適的候選人進(jìn)入面試階段，協(xié)助HR做好面試流程把控、薪資洽談、入職手續(xù)辦理、試用期跟進(jìn)，以確保候選人能快速適應(yīng)企業(yè)環(huán)境、達(dá)到崗位勝任力要求、順利轉(zhuǎn)正；5、配合顧問與優(yōu)質(zhì)候選人進(jìn)行線上線下溝通，建立自己的候選人儲備庫；6、配合顧問協(xié)助團(tuán)隊負(fù)責(zé)人完成其他指派工作。任職要求：1、專本院校在校學(xué)生，?？?、本科、碩士學(xué)歷均可2、要求一周出勤3天以上,出勤天數(shù)工作8小時以上3、具備良好的溝通表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力4、接受一定的電話量工作。5、公司不提供住宿，需要自行解決住宿問題工作地點：紅旗路慧谷大廈918（地鐵六號線鞍山西道站可直達(dá)）實習(xí)日薪：80-150，實習(xí)結(jié)束可以提供實習(xí)證明，畢業(yè)優(yōu)先考慮內(nèi)部轉(zhuǎn)正。

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2月26日 17:29

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司是大健康產(chǎn)業(yè)，朝陽行業(yè)，面對全國各地做實體店的老板，公司提供精準(zhǔn)資源，微信、手機(jī)以及手機(jī)號。老人給商給業(yè)績幫助轉(zhuǎn)正，一個月絕對轉(zhuǎn)正。一對一親自帶，不內(nèi)卷。公司年輕化，90后00后居多，下班組團(tuán)打游戲，逛街，每月有團(tuán)建，吃喝玩樂，公司宗旨就是搞錢，正?；ㄍ赍X剩下的那才叫存款?。?！再次強(qiáng)調(diào)：工作三月后，月入過萬無壓力，工作半年月入倆萬輕輕松松，公司全部內(nèi)部提拔，工資階梯式，無上限，不空降，有能力直接上管理。

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4月11日 16:51

毛先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：一、客戶開發(fā)與轉(zhuǎn)化1.通過互聯(lián)網(wǎng)社交平臺微博、小紅書、抖音、微信等和學(xué)員進(jìn)行溝通互動，普及學(xué)歷提升政策，推送公開課，介紹學(xué)校項目；2.關(guān)注自媒體平臺各推廣效果，分析、反饋并提升學(xué)校品牌的影響力與活躍度；4.通過電話、微信、抖音、小紅書、微博等線上方式，精準(zhǔn)觸達(dá)目標(biāo)客戶（職場人士、在職提升學(xué)歷群體、考證剛需人群），推廣成人學(xué)歷提升（成考、開放大學(xué)）及職業(yè)資格證書培訓(xùn)課程；5.根據(jù)客戶需求，結(jié)合行業(yè)政策（如學(xué)歷改革、考證報考條件變化等），提供個性化升學(xué)/考證規(guī)劃方案，促成課程報名；6.熟練運(yùn)用整理意向客戶表，跟進(jìn)客戶全流程，從意向溝通、需求分析到簽單轉(zhuǎn)化，完成月度銷售目標(biāo)。二、市場分析與服務(wù)優(yōu)化1.洞察職業(yè)教育行業(yè)動態(tài)（如“技能型社會”政策導(dǎo)向、新興證書需求），及時調(diào)整銷售策略；2.維護(hù)客戶關(guān)系，通過定期回訪提升客戶滿意度，挖掘二次轉(zhuǎn)化機(jī)會（如復(fù)購進(jìn)階課程、轉(zhuǎn)介紹新客戶）。三、團(tuán)隊協(xié)作與學(xué)習(xí)1.參與公司產(chǎn)品培訓(xùn)，熟練掌握課程優(yōu)勢（如高校合作資源、高通過率、在線學(xué)習(xí)平臺等）；2.協(xié)同教務(wù)團(tuán)隊，確?？蛻魪膱竺娇荚嚨娜鞒谭?wù)體驗。任職要求：一、硬性條件1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限（教育、市場營銷、心理學(xué)相關(guān)優(yōu)先）；2.1年以上電話銷售經(jīng)驗（教育行業(yè)或ToC銷售經(jīng)驗者優(yōu)先）；二、核心能力1.溝通力強(qiáng)：能快速建立信任，精準(zhǔn)挖掘職場人群痛點（如晉升瓶頸、轉(zhuǎn)行需求）；2.抗壓能力：適應(yīng)高強(qiáng)度電話溝通節(jié)奏，對銷售結(jié)果有強(qiáng)烈目標(biāo)感；3.學(xué)習(xí)能力：熟悉成人教育政策（如非全日制學(xué)歷認(rèn)可度提升）、熱門證書報考趨勢。三、加分項1.有同項目銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2.熟悉短視頻/信息流廣告獲客渠道的銷售轉(zhuǎn)化邏輯。我們提供一、福利保障五險一金、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、節(jié)日福利、年度旅游、高額簽單獎金；二、市場優(yōu)勢天津理工大學(xué)，天津市建筑工程職工大學(xué)等知名高校合作辦學(xué)，課程資源豐富，客戶口碑領(lǐng)先；當(dāng)下形勢一、政策利好：國家推動“終身學(xué)習(xí)”與職業(yè)教育，成人學(xué)歷及考證市場持續(xù)增長；二、職場剛需：經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期，職場人通過學(xué)歷鍍金、考證轉(zhuǎn)行需求激增，轉(zhuǎn)化空間大；

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3月5日 22:20

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：一、客戶開發(fā)與轉(zhuǎn)化1.通過互聯(lián)網(wǎng)社交平臺微博、小紅書、抖音、微信等和學(xué)員進(jìn)行溝通互動，普及學(xué)歷提升政策，推送公開課，介紹學(xué)校項目；2.關(guān)注自媒體平臺各推廣效果，分析、反饋并提升學(xué)校品牌的影響力與活躍度；4.通過電話、微信、抖音、小紅書、微博等線上方式，精準(zhǔn)觸達(dá)目標(biāo)客戶（職場人士、在職提升學(xué)歷群體、考證剛需人群），推廣成人學(xué)歷提升（成考、開放大學(xué)）及職業(yè)資格證書培訓(xùn)課程；5.根據(jù)客戶需求，結(jié)合行業(yè)政策（如學(xué)歷改革、考證報考條件變化等），提供個性化升學(xué)/考證規(guī)劃方案，促成課程報名；6.熟練運(yùn)用整理意向客戶表，跟進(jìn)客戶全流程，從意向溝通、需求分析到簽單轉(zhuǎn)化，完成月度銷售目標(biāo)。二、市場分析與服務(wù)優(yōu)化1.洞察職業(yè)教育行業(yè)動態(tài)（如“技能型社會”政策導(dǎo)向、新興證書需求），及時調(diào)整銷售策略；2.維護(hù)客戶關(guān)系，通過定期回訪提升客戶滿意度，挖掘二次轉(zhuǎn)化機(jī)會（如復(fù)購進(jìn)階課程、轉(zhuǎn)介紹新客戶）。三、團(tuán)隊協(xié)作與學(xué)習(xí)1.參與公司產(chǎn)品培訓(xùn)，熟練掌握課程優(yōu)勢（如高校合作資源、高通過率、在線學(xué)習(xí)平臺等）；2.協(xié)同教務(wù)團(tuán)隊，確?？蛻魪膱竺娇荚嚨娜鞒谭?wù)體驗。任職要求：一、硬性條件1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限（教育、市場營銷、心理學(xué)相關(guān)優(yōu)先）；2.1年以上電話銷售經(jīng)驗（教育行業(yè)或ToC銷售經(jīng)驗者優(yōu)先）；二、核心能力1.溝通力強(qiáng)：能快速建立信任，精準(zhǔn)挖掘職場人群痛點（如晉升瓶頸、轉(zhuǎn)行需求）；2.抗壓能力：適應(yīng)高強(qiáng)度電話溝通節(jié)奏，對銷售結(jié)果有強(qiáng)烈目標(biāo)感；3.學(xué)習(xí)能力：熟悉成人教育政策（如非全日制學(xué)歷認(rèn)可度提升）、熱門證書報考趨勢。三、加分項1.有同項目銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2.熟悉短視頻/信息流廣告獲客渠道的銷售轉(zhuǎn)化邏輯。我們提供一、福利保障五險一金、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、節(jié)日福利、年度旅游、高額簽單獎金；二、市場優(yōu)勢天津理工大學(xué)，天津市建筑工程職工大學(xué)等知名高校合作辦學(xué)，課程資源豐富，客戶口碑領(lǐng)先；當(dāng)下形勢一、政策利好：國家推動“終身學(xué)習(xí)”與職業(yè)教育，成人學(xué)歷及考證市場持續(xù)增長；二、職場剛需：經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期，職場人通過學(xué)歷鍍金、考證轉(zhuǎn)行需求激增，轉(zhuǎn)化空間大；

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3月17日 10:43

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

獵頭顧問任職要求：1、主要負(fù)責(zé)地產(chǎn)、能源、金融行業(yè)職位尋訪，深入溝通職位需求要點，做行業(yè)市場分析和職位評估，定位候選人所在領(lǐng)域及競爭對手公司；2、通過渠道尋訪目標(biāo)候選人；3、與目標(biāo)候選人通過電話、面談等方式進(jìn)行深入溝通，評估并篩選出符合崗位需求的人選，撰寫簡歷報告，推薦至客戶HR并做推薦溝通；4、安排合適的候選人進(jìn)入面試階段，協(xié)助HR做好面試流程把控、薪資洽談、入職手續(xù)辦理、試用期跟進(jìn)，以確保候選人能快速適應(yīng)企業(yè)環(huán)境、達(dá)到崗位勝任力要求、順利轉(zhuǎn)正；5、與優(yōu)質(zhì)候選人進(jìn)行線上線下溝通，建立自己的候選人儲備庫；6、協(xié)助團(tuán)隊負(fù)責(zé)人完成其他指派工作。崗位要求：1：統(tǒng)招大專以上學(xué)歷；應(yīng)屆畢業(yè)生也可；2：具備良好的溝通表達(dá)能力，性格外向開朗；3：具備較強(qiáng)的承壓能力，有敬業(yè)心態(tài)，有挑戰(zhàn)意識；4：有過獵頭工作經(jīng)驗，咨詢公司經(jīng)驗，培訓(xùn)公司，電銷經(jīng)驗優(yōu)先考慮。底薪：加提成地鐵六號線可直達(dá)，鞍山西道站步行50米，周么雙休，五險一金

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2月26日 17:21

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘服務(wù)員，要求30歲以下，身體健康，有責(zé)任心，會用手機(jī)點餐2、工作時間，下午15：30-24：00，月休兩天，不休合成工資3、工作地點南開區(qū)天拖，包吃包住4、聯(lián)系電話

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6月9日 14:55

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:1，零元入職/工作自由/零基礎(chǔ)培訓(xùn)上崗/不收取任何費(fèi)用!2，全北京每個區(qū)域都有站點就近安排，也可往待遇高調(diào)動。3，學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)，會騎電動車，會使用智能手機(jī)導(dǎo)航即可;工作時間:早上10:00---14:00;晚上17:00---21:00。其他時間自行安排或加班薪資待遇:1，底薪3500-4800+單量提成+獎勵+補(bǔ)助(系統(tǒng)派單，無需搶單)8--15元/單，月綜合工,9000---15000，上不封頂，多勞多得。2，公司提供住宿，空調(diào)，洗衣機(jī)，熱水器等齊全(面試通過后當(dāng)天即可安排);3，有車可自備，無車公司提供車輛，衣服，頭盔，保溫箱。4，本招聘信息是由公司直招，不會收取任何費(fèi)用和押金，無任何資金投入謹(jǐn)防上當(dāng)受騙!

天津·南開區(qū)·西營門

6月9日 14:45

賈女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系