為你推薦四川成都雙流區(qū)金陽成房地產(翠擁天地店)附近區(qū)域的職位信息
房產銷售無責底薪四千加提成,包住
4000-24000元/月1、專注二手房住宅,別墅線上安居客幸福里推廣2、接待客戶咨詢,線下帶看成交3、不不外出模板,推銷工作內容靈活,師傅代駕不加班,區(qū)別與傳統(tǒng)的電銷模式崗位要求:思想活躍,不一定能說會道,但一定要踏實積極,執(zhí)行力強
成都·雙流區(qū)
4月30日 14:04
鹵菜銷售(攤位)
4000-7000元/月1、負責滿彭菜場門店鹵菜(趙門土鴨子)日常銷售(宰、切、拌)2、熱情主動、禮貌服務顧客;3、工作環(huán)境日常維護;4、有連鎖超市、鹵菜售賣經驗者優(yōu)先
成都·雙流區(qū)
3月24日 10:42
茶樓服務員
4000-5000元/月熟手3600底薪,有提成,上班9:00,夜間有分成
成都·雙流區(qū)
3月27日 13:40
成都雙流區(qū)家庭教師(住家)崗位職責:1、陪伴孩子(2孩
8000-10000元/月家庭教師(住家)崗位職責:1、陪伴孩子(2孩,7歲/4歲)都在上學,接送孩子上下學(目前有司機有阿姨),平時除了輔導學習時間可陪孩子玩益智游戲或玩具;2、輔導作業(yè),輔導孩子完成課后作業(yè)及附加課題等;3、引導孩子的行為習慣,包括:生活習慣、學習習慣等;4、每日和孩子母親溝通匯報孩子當日情況;任職要求:1、22歲以上,大學本科以上學歷,想在本行業(yè)長期發(fā)展,短期勿擾;2、普通話標準,親和力MAX+超強耐心;3、性格溫和外向,身心健康,無犯罪記錄;工作時間:1、根據(jù)小孩作息時間,周內單休,孩子上學后可以家里制作教案或休息;2、國家法定假日根據(jù)小孩時間可安排休息;福利待遇:1、薪資8000-10000元;2、穩(wěn)定表現(xiàn)好;3、傳統(tǒng)節(jié)日福利。有意者聯(lián)系:()
成都·雙流區(qū)
6月10日 15:11
成都雙流區(qū)一.崗位要求:20-40周歲
5000-10000元/月一.崗位要求:20-40周歲,學歷不限,專業(yè)不限,房地產、營銷專業(yè)優(yōu)先。二.崗位工作內容:1.負責線上(鏈家網、貝殼網)渠道的房產信息維護,維護好新增房源數(shù)據(jù);2.負責線下(實體門店)為客戶提供優(yōu)質的看房體驗;3.促成買賣雙方交易達成,協(xié)助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作。三.薪資:①A1員工:無責底薪3000元+10%及以上提成;②A2員工:無責底薪3000元+12%及以上提成;③A3及以上員工:保障薪資3400-6000元/34%-82%提成。注:業(yè)績越高,提點越高,新房業(yè)務每月含2500元以內的浮動補助崗位優(yōu)勢:成都市大范圍內就近分配+業(yè)務板塊自由選擇+一對一師徒帶教四.發(fā)展晉升:1、管理層:經紀人一店經理一商圈經理一?區(qū)董一營業(yè)總監(jiān)一分公司總經理;2、業(yè)務線:(提成比例逐級增加);3、其他職能板塊:經紀人一職能部門。銷售入職滿半年可以申請內部競聘或調轉職能崗位,職能崗位包括人事、銷售內勤、行政、編輯、財務、培訓等方向。五.公司福利:1、個人福利:五險三金(格林互助金,孝順金)、帶薪年假、精英社國外旅游、內外部培訓、學歷提升計劃、節(jié)日禮物;2、孝敬父母:孝順金、節(jié)日送禮、“贏親情活動”;3、健康關懷:年度免費體檢、格林互助金(家屬也可以享受);4、團隊活動:集體婚禮、單身聯(lián)誼活動、文體活動、戶外拓展。
成都·雙流區(qū)
4月12日 17:40
成都雙流區(qū)急招美術老師
4000-7000元/月周內15:00-20:30上班周末10:30-17:30上班寒暑假周一至周六9:00-17:30需要跟家長溝通主要上6-12歲小朋友試用期兩個月(試用期工資2000+全勤200)底薪1500+提成+課時費+全勤200+社保綜合薪資4000-7000需要三個畫室上課(每個畫室間隔2公里內)有車補
成都·雙流區(qū)
6月20日 19:24
樸樸超市/暑假兼職+車電免費+門店直招+3000-7000
3000-7000元/月【福利待遇】1.綜合薪資:3000-7000元/月;3.7元/單+超重補貼+沖單激勵2.超時不扣款!3.購買商業(yè)保險,給足安全感!4.免費提供電瓶車、服裝、頭盔、配送勞保物資、換電池(入職0費用)5.是樸樸公司直招!6.系統(tǒng)配單,無需搶單,兼職全職都是一樣系統(tǒng)派單7.配送一定范圍商圈,范圍小,順路單多【上班時間段】早班時間:6:30左右,晚班23:30左右(上班時間以門店安排時間為準)兼職出勤時間:根據(jù)你能提供時間進行排班出勤【上班區(qū)域】雙流區(qū)、武侯區(qū)、高新區(qū)、錦江區(qū)、金牛區(qū)、青羊區(qū)、成華區(qū)、天府新區(qū)就近安排【崗位職責】1.根據(jù)客戶下單地址,保證客戶訂單安全、及時準確送達客戶手中;2.復核訂單數(shù)量,保障配送貨物的準確性;3.保障配送過程中客戶商品的安全、衛(wèi)生、新鮮度等;4.保證騎行時準守交通規(guī)則,務必保障人身安全;5.上級領導交辦的其它工作【任職要求】1.初中及以上學歷,有配送經驗優(yōu)先考慮,無經驗可培訓;2.具備良好的服務意識及語言溝通能力,樂觀積極,吃苦耐勞;3.公司免費提供電動車,服裝,頭盔,無需繳納押金等費用。
成都·雙流區(qū)
6月26日 14:44
暑期托管老師上兩個月
4000-5000元/月周一至周五8:00-17:00上班需要上幼小銜接課程和小學托管課七月上二十天八月上二十天
成都·雙流區(qū)
6月22日 21:51
成都雙流區(qū)招工地學徒工、防護設施安裝,18~35歲會開車優(yōu)先
面議成都市雙流區(qū)招工地學徒工、防護設施安裝,18~35歲會開車優(yōu)先,包吃包住3500~8000
成都·雙流區(qū)
6月26日 11:40
成都雙流區(qū)招工地小工/雜工
100-200元/天成都雙流招工地小工/雜工
成都·雙流區(qū)
3月30日 12:00
地推兼職(地推發(fā)傳單掃樓)
100-200元/天崗位名稱:市場兼職招聘單位:戴氏教育招聘人數(shù):10人年齡性別:不限工作時間:周六日拉訪兼職時間:9:30-17:30;120/天周一到周五地推兼職時間:2:30-20:30;120/天工作內容:1.兼職拉訪:校區(qū)樓下帶家長上門了解。2.兼職地推:DM單發(fā)放,定點宣傳。工作地點:成都市華陽濱河路二段368號二樓戴氏教育工資待遇:有效上門10/組,有效數(shù)據(jù)10/組周末拉訪上門30/組(平均工資170+)工資結算:每個月25號。聯(lián)系方式:微信
成都·雙流區(qū)
3月14日 11:35
成都雙流區(qū)急招服務員
3000-4000元/月點鍋引導客人點菜點鍋
成都·雙流區(qū)
2月4日 18:14
成都雙流區(qū)急招!還差10人《固定幾家連鎖店!山姆、沃爾瑪300-500一天,直招!來了直接
300-500元/天急招!還差10人《固定幾家連鎖店!山姆、沃爾瑪300-500一天,直招!來了直接上班!下班就就結賬》1、工作內容主要是連鎖店配送《日用品、蔬菜水果》3kg小件!2、工作時間:10點-17點(也可自由安排上班時間有空閑都可以做)3、工作要求:18-52歲,會看導航會騎車無案底(沒車的公司免費配車不要押金?。?、工資待遇:300-500(當天結賬支付寶或銀行卡!不拖欠工資,下班就結賬!)含高溫補貼+天氣補貼+夜間補貼+話補+意外險+沖單獎金+新人獎金!5、報名方式:可以直接與我聯(lián)系加微信報名,當天就可以直接安排上班掙錢。
成都·雙流區(qū)
2月24日 08:02
柔術SPA技師
1.3-4.5萬元/月薪資待遇:保底:(12000-20000);提成比例35%-40%;客戶好評獎、老帶新獎勵、薪資10日一結算;全國連鎖,接受全國派遣優(yōu)先薪資福利:1.包吃包?。í毩⑺奚?空調熱水器,拎包入住);2.定期技能提升培訓;3.無押金!無套路!工資每10日準時到賬~任職要求:1.年齡18-32歲;2.具備良好的服務意識和親和力;3.具有良好的溝通能力;4.有無經驗均可,免費培訓。工作職責:1.利用按摩、精油開背等養(yǎng)生技術,為顧客提供亞健康調理服務;2.按照規(guī)定程序完成顧客消費的項目,確保服務質量;3.學習和掌握公司新推出的養(yǎng)生保健項目。
成都·雙流區(qū)
6月10日 17:04
不送外賣,不送遠單,招兩輪超市日結配送350-450左右一天
400-500元/天不送外賣,不送遠單,招兩輪超市日結配送350-450左右一天,下班秒結,下班秒結,包吃住車,速速報名,僅限3名。
成都·雙流區(qū)
6月26日 10:54
閃送店員/店長
4300-4800元/月店鋪直招無中介費店員:底薪3800+200全勤獎+300績效考核,整體薪資可以拿到4300。店長:薪資4300(底薪3800+500崗位補貼)+200全勤獎+300績效考核,整體薪資可以拿到4800。無銷售性質,上班環(huán)境舒適,無需長期站立,公司氛圍輕松,老板nice【崗位職責】:1、負責門店的各線上平臺接單,客戶的來電咨詢or線上咨詢;2、來訂單后,及時進行分揀、打包、和發(fā)起配送;3、來貨后負責收貨和入庫,保持所負責貨架和整體商品數(shù)量的準確,商品和庫位定期清潔,庫位盒內商品需補貨及時等。4、及時要貨采購,確保發(fā)貨及時、收貨準確、售后處理及時。5、負責門店整體運營,完成交代的其他事宜,比如:退換貨、進貨售后處理等事宜。任職要求1、大專以上學歷(有閃送店或相關經驗可放寬),能操作智能手機和電腦;2、有上進心,有責任心,做事積極,有比較強的適應能力;3、學習能力強,能夠在工作中不斷充實自己,提高自身;4、有團隊精神,有較強責任心和良好的服務;5、心態(tài)穩(wěn)定,遇事冷靜處理,熱情的回復和解決客戶的異議問題。
成都·雙流區(qū)
6月25日 15:37
精油spa踩背采耳按摩師
8000-12000元/月薪資待遇:保底:6000固定提成比例:客單價的40%客戶好評獎、老帶新獎勵、保底提成每月5號發(fā)放。薪資福利:1.包住(獨立宿舍+空調熱水器,拎包入住)餐補202.定期技能提升培訓;3.無押金!無套路!工資每月5號準時到賬~任職要求:1.年齡18-38歲;2.具備良好的服務意識和親和力;3.具有良好的溝通能力;4.有無經驗均可,免費培訓。工作職責:1.利用按摩、采耳、踩背、精油開背、等養(yǎng)生技術,為顧客提供亞健康調理服務;2.按照規(guī)定程序完成顧客消費的項目,確保服務質量;3.學習和掌握公司新推出的養(yǎng)生保健項目。
成都·雙流區(qū)
6月26日 18:53
成都雙流區(qū)招4人臨時工,一天280,能吃苦耐勞能做的麻煩聯(lián)系我
280元/天雙流招4人臨時工,一天280,能吃苦耐勞能做的麻煩聯(lián)系我
成都·雙流區(qū)
6月18日 21:23
柔式按摩技師
1.2-2.5萬元/月薪資待遇:保底:(12000-20000);提成比例35%-40%;客戶好評獎、老帶新獎勵、薪資10日一結算;薪資福利:1.包吃包?。í毩⑺奚?空調熱水器,拎包入?。?;2.定期技能提升培訓;3.無押金!無套路!工資每10日準時到賬~任職要求:1.年齡18-32歲;2.具備良好的服務意識和親和力;3.具有良好的溝通能力;4.有無經驗均可,免費培訓。工作職責:1.利用按摩、精油開背等養(yǎng)生技術,為顧客提供亞健康調理服務;2.按照規(guī)定程序完成顧客消費的項目,確保服務質量;3.學習和掌握公司新推出的養(yǎng)生保健項目。
成都·雙流區(qū)
6月10日 17:31
醫(yī)美市場客服
5000-9000元/月1、醫(yī)療美容產品、技術、知識的推廣2、公司市場信息的收集3、加盟計劃實際的推動和執(zhí)行4、具各責任心,以較有效的方式,方法幫助代理商及加盟店推廣產品5、代理商、美容院老板或店長、美容師、消費者的密切聯(lián)絡?職位要求:形象氣質佳,具有責任心,年齡40歲以下,男女不限。
成都·雙流區(qū)
6月26日 14:44
成都雙流區(qū)招聘護士
4000-7000元/月1,手術室配臺,顧客術后管理2,皮膚操作3,美容師
成都·雙流區(qū)
6月2日 11:32
前臺,導醫(yī)
4000-7000元/月形象氣質佳,善于溝通,有服務意識,相關專業(yè)畢業(yè)的畢業(yè)生優(yōu)先
成都·雙流區(qū)
6月4日 08:00
成都雙流區(qū)急招服務員
4000-5000元/月上菜,服務,衛(wèi)生
成都·雙流區(qū)
6月26日 08:12
成都雙流區(qū)急招服務員
3000-4000元/月上菜,端菜,打掃衛(wèi)生
成都·雙流區(qū)
6月26日 08:10
成都雙流區(qū)招聘奶茶飲品師
3000-4000元/月一只酸奶牛招聘店員/店長 任職要求:長期全職,兼職,身體健康,性格開朗,具有較強的溝通能力及服務意識,有無經驗均可。工作內容:店員:執(zhí)行門店日常經營工作(點單、收銀、制作飲品)以及負責門店清潔衛(wèi)生,保持門店環(huán)境整潔。工資待遇待遇面議 工作地點:圣沅益州國際廣場
成都·雙流區(qū)
6月26日 08:12
成都雙流區(qū)華陽街道益州國際廣場,招聘美甲師2名,學徒1名
5000-10000元/月成都雙流區(qū)華陽街道益州國際廣場,招聘美甲師2名,學徒1名,實習美甲師1名,包食宿,待遇從優(yōu),可兼職,可長期任職也可短期任職。
成都·雙流區(qū)
2月2日 23:42
社區(qū)渠道開發(fā)
1000-20000元/月負責高層小區(qū),高端社區(qū)水果店鋪、社區(qū)菜市場商務合作洽談,通過合作洽談綁定合作關系
成都·雙流區(qū)
5月8日 19:55
成都雙流區(qū)工作內容+發(fā)展方向:1、產品銷售
1.8-3.5萬元/月工作內容+發(fā)展方向:1、產品銷售、售后維護;2、招募團隊、培訓團隊、達成團隊目標;3、團隊達成對應指標,升經理,升總監(jiān),帶多個團隊;總監(jiān)往上是城市合伙人,可以選擇區(qū)域并帶領已組建好的團隊設立分公司(控股自己的公司)我公司(平臺)的優(yōu)勢:1、模式:客戶95%以上來源轉介紹,中產以上圈層,(無需盲目電銷、陌拜)良好的獲客模式,銷售業(yè)務自循環(huán);2、行業(yè):健康行業(yè),解決人呼吸道問題、鼻炎、空氣、甲醛、高端的清潔除螨、提高人民的生活品質未來行業(yè)趨勢;3、產品:87年技術壁壘、只專注一個產品,美國原裝進口的高端家居凈化系統(tǒng),產品差異化明顯;集空氣凈化、除塵、除螨、除菌、除甲醛多功能為一體的家居空氣系統(tǒng),空凈及除塵的愛瑪仕級別。產品名稱是【Rainbow】,是一部原裝美國進口的家居清潔系統(tǒng)。4、品牌價值:美國宇航局NASA、實驗及研究中心、眾多明星選擇的產品;90年代進入香港,是家庭常用家電,50%明星使用。5、長期主義:產品延續(xù)性,市場沉淀積累、持久(不同于傳統(tǒng)代理商);產品2個明顯差異化優(yōu)勢(八十七年歷史迭代為技術壁壘),不需要更換耗材,(如果是凈化器、吸塵器、包括凈水器這些都是要定期更換濾芯來保持清潔的效果)我們產品完全用水過濾,每次清潔或凈化時,只需要裝水就可以了,使用壽命30年。6、管理:百年企業(yè)文化、清晰價值觀、高速公路上的創(chuàng)業(yè),全球1700家分公司;人才要求:*形象氣質佳1.具有市場營銷經驗,做過銷冠;2.三年以上管理團隊經驗3.有團隊招募、培訓、管理經驗,能拿成果;4.具有領導力,能為團隊賦能;5.具備良好學習習慣,善于發(fā)現(xiàn)自身與團隊問題并解決問題,創(chuàng)造價值;6.為人正直、正面積極、自信并有良好形象和親和力;(有事業(yè)心、有創(chuàng)業(yè)經歷的優(yōu)先)薪資詳情薪資范圍:1.8W-3.5W/月工作時間:早上10:00-17:00提成方式:按單提成獎金補貼:家庭基金,業(yè)績突出獎勵
成都·雙流區(qū)
6月22日 08:00
成都雙流區(qū)工作內容+發(fā)展方向:1、產品銷售
1.8-3.5萬元/月工作內容+發(fā)展方向:1、產品銷售、售后維護;2、招募團隊、培訓團隊、達成團隊目標;3、團隊達成對應指標,升經理,升總監(jiān),帶多個團隊;總監(jiān)往上是城市合伙人,可以選擇區(qū)域并帶領已組建好的團隊設立分公司(控股自己的公司)我公司(平臺)的優(yōu)勢:1、模式:客戶95%以上來源轉介紹,中產以上圈層,(無需盲目電銷、陌拜)良好的獲客模式,銷售業(yè)務自循環(huán);2、行業(yè):健康行業(yè),解決人呼吸道問題、鼻炎、空氣、甲醛、高端的清潔除螨、提高人民的生活品質未來行業(yè)趨勢;3、產品:87年技術壁壘、只專注一個產品,美國原裝進口的高端家居凈化系統(tǒng),產品差異化明顯;集空氣凈化、除塵、除螨、除菌、除甲醛多功能為一體的家居空氣系統(tǒng),空凈及除塵的愛瑪仕級別。產品名稱是【Rainbow】,是一部原裝美國進口的家居清潔系統(tǒng)。相關資料能在百度搜索到!搜索字眼:rainbowcleaningsystem!4、品牌價值:美國宇航局NASA、實驗及研究中心、眾多明星選擇的產品;90年代進入香港,是家庭常用家電,50%明星使用。5、長期主義:產品延續(xù)性,市場沉淀積累、持久(不同于傳統(tǒng)代理商);產品2個明顯差異化優(yōu)勢(八十七年歷史迭代為技術壁壘),不需要更換耗材,(如果是凈化器、吸塵器、包括凈水器這些都是要定期更換濾芯來保持清潔的效果)我們產品完全用水過濾,每次清潔或凈化時,只需要裝水就可以了,使用壽命30年。6、管理:百年企業(yè)文化、清晰價值觀、高速公路上的創(chuàng)業(yè),全球1700家分公司;人才要求:*形象氣質佳1.具有市場營銷經驗,做過銷冠;2.三年以上管理團隊經驗3.有團隊招募、培訓、管理經驗,能拿成果;4.具有領導力,能為團隊賦能;5.具備良好學習習慣,善于發(fā)現(xiàn)自身與團隊問題并解決問題,創(chuàng)造價值;6.為人正直、正面積極、自信并有良好形象和親和力;(有事業(yè)心、有創(chuàng)業(yè)經歷的優(yōu)先)薪資詳情薪資范圍:1.8W-3.5W/月工作時間:早上10:00-17:00提成方式:按單提成獎金補貼:家庭基金,業(yè)績突出獎勵
成都·雙流區(qū)
6月20日 09:39
400一天沃爾瑪內部配送
300-400元/天騎龍地鐵口酒店客房服務員
面議成都雙流區(qū)急招服務員
5000-6000元/月成都雙流區(qū)招工地小工/雜工(小工)、工地清潔/開荒
面議成都雙流區(qū)招工地清潔/開荒
面議成都雙流區(qū)招工地小工/雜工(小工)、工地清潔/開荒
面議