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1，崗位職責:與客戶深度溝通，精準把我需求，獨立完成各類空間的設計，包含效果圖與施工圖繪制。2，負責項目從設計到施工的全程跟進，協(xié)調各方，確保設計方案完美落地，3,及時了解行業(yè)動態(tài)與材料工藝，為設計注入創(chuàng)新元素。

鄂爾多斯·康巴什區(qū)

3月7日 21:48

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘風電定檢檢修人員轉正后綜合薪資6000-8000元以上，入職即交六險一金，提供吃住或有餐補，工作2-3個月休10-15天，，高溫補貼、節(jié)日禮品等各種福利以企業(yè)規(guī)定為準，招聘要求：年齡20-35周歲，中專及以上學歷，有低壓電工證和登高證（沒證培訓考證后安置，有費用不接收著勿擾）工作地點：全國安置

鄂爾多斯·康巴什區(qū)

4月30日 09:24

馬先生

實名

立即聯(lián)系

人事助理工作內容：1.招聘與配置：?根據(jù)企業(yè)經營戰(zhàn)略規(guī)劃的要求，?協(xié)助人事部經理在各大招聘APP以及公眾號上招聘優(yōu)秀、?合適的人才并進行有效配置，?確保合適的人在合適的崗位上2.培訓與發(fā)展：?組織有效的培訓活動，?最大限度地開發(fā)員工的潛能。?這包括新進員工的適應和勝任工作培訓，?以及在崗員工的崗位所需新技能培訓3.員工關系管理：?建立、?維護和改善公司與員工的關系，?促進普通員工和管理層的溝通，?協(xié)調員工內部的關系4..協(xié)助經理他在工作上處理一些比較簡單的工作任務。主要協(xié)助經理收集，整理及統(tǒng)計各部門數(shù)據(jù)及報表。工資待遇：每個月底薪4000元-7000元有辦理五險一金，節(jié)假日福利，加班補貼，周末單休，有提供食宿，公司后期培養(yǎng)并有良好的晉升空間有提供2-4人間宿舍

鄂爾多斯·康巴什區(qū)

5月10日 11:34

白先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

人事助理工作內容：1.招聘與配置：?根據(jù)企業(yè)經營戰(zhàn)略規(guī)劃的要求，?協(xié)助人事部經理在各大招聘APP以及公眾號上招聘優(yōu)秀、?合適的人才并進行有效配置，?確保合適的人在合適的崗位上2.培訓與發(fā)展：?組織有效的培訓活動，?最大限度地開發(fā)員工的潛能。?這包括新進員工的適應和勝任工作培訓，?以及在崗員工的崗位所需新技能培訓3.員工關系管理：?建立、?維護和改善公司與員工的關系，?促進普通員工和管理層的溝通，?協(xié)調員工內部的關系4..協(xié)助經理他在工作上處理一些比較簡單的工作任務。主要協(xié)助經理收集，整理及統(tǒng)計各部門數(shù)據(jù)及報表。工資待遇：每個月底薪4000元-7000元有辦理五險一金，節(jié)假日福利，加班補貼，周末單休，有提供食宿，公司后期培養(yǎng)并有良好的晉升空間有提供2-4人間宿舍

鄂爾多斯·康巴什區(qū)

5月10日 11:34

白先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

人事助理工作內容：1.招聘與配置：?根據(jù)企業(yè)經營戰(zhàn)略規(guī)劃的要求，?協(xié)助人事部經理在各大招聘APP以及公眾號上招聘優(yōu)秀、?合適的人才并進行有效配置，?確保合適的人在合適的崗位上2.培訓與發(fā)展：?組織有效的培訓活動，?最大限度地開發(fā)員工的潛能。?這包括新進員工的適應和勝任工作培訓，?以及在崗員工的崗位所需新技能培訓3.員工關系管理：?建立、?維護和改善公司與員工的關系，?促進普通員工和管理層的溝通，?協(xié)調員工內部的關系4..協(xié)助經理他在工作上處理一些比較簡單的工作任務。主要協(xié)助經理收集，整理及統(tǒng)計各部門數(shù)據(jù)及報表。工資待遇：每個月底薪4000元-7000元有辦理五險一金，節(jié)假日福利，加班補貼，周末單休，有提供食宿，公司后期培養(yǎng)并有良好的晉升空間有提供2-4人間宿舍

鄂爾多斯·康巴什區(qū)

5月11日 14:43

白先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系