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崗位職責(zé)：1．根據(jù)公司戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的行動(dòng)計(jì)劃的要求，完成月度、年度家裝設(shè)計(jì)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。2．負(fù)責(zé)家裝客戶的服務(wù)工作，對(duì)設(shè)計(jì)洽談、、交底測(cè)量、預(yù)算報(bào)價(jià)、家裝設(shè)計(jì)等工作負(fù)責(zé)。3．關(guān)注月度、年度經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，確保績(jī)效關(guān)差及線上、線下客戶體驗(yàn)及滿意度。4．全面負(fù)責(zé)家裝設(shè)工作的過(guò)程跟蹤與維護(hù)工作。5．負(fù)責(zé)承接大型項(xiàng)目及其他臨時(shí)性工作。崗位要求：1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)藝設(shè)計(jì)、美術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操做AutoCAD、酷家樂(lè)、3Dmax等軟件；2、設(shè)計(jì)及表現(xiàn)能力強(qiáng)，富有創(chuàng)造力，具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，能夠詳細(xì)了解客戶；3、對(duì)設(shè)計(jì)行業(yè)充滿熱情；4、善于溝通,反應(yīng)敏捷,工作細(xì)致,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

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李先生

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崗位職責(zé)：1．根據(jù)公司戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的行動(dòng)計(jì)劃的要求，完成月度、年度家裝設(shè)計(jì)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。2．負(fù)責(zé)家裝客戶的服務(wù)工作，對(duì)設(shè)計(jì)洽談、轉(zhuǎn)化、交底測(cè)量、預(yù)算報(bào)價(jià)、家裝設(shè)計(jì)等工作負(fù)責(zé)。3．關(guān)注月度、年度經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，確?？?jī)效關(guān)差及線上、線下客戶體驗(yàn)及滿意度。4．全面負(fù)責(zé)家裝設(shè)工作的過(guò)程跟蹤與維護(hù)工作。5．負(fù)責(zé)承接大型項(xiàng)目及其他臨時(shí)性工作。崗位要求：1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)藝設(shè)計(jì)、美術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操做AutoCAD、酷家樂(lè)、3Dmax等軟件；2、設(shè)計(jì)及表現(xiàn)能力強(qiáng)，富有創(chuàng)造力，具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，能夠詳細(xì)了解客戶；3、對(duì)設(shè)計(jì)行業(yè)充滿熱情；4、善于溝通,反應(yīng)敏捷,工作細(xì)致,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

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青島市黃島區(qū)荏原環(huán)境招氬弧焊二級(jí)拍片、壓力焊、二保焊/氣焊、鉚工/鈑金工，會(huì)看圖紙，工資會(huì)鉚工47/小時(shí)，焊工42/小時(shí)，長(zhǎng)白班吃住全管。

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1.銷售與服務(wù)?：負(fù)責(zé)門店的日常產(chǎn)品銷售，傳播公司的品牌理念；接待顧客，詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)前活動(dòng)優(yōu)惠信息；了解顧客需求，啟發(fā)顧客意向，促成成交?。?2.客戶管理?：建立客戶信息檔案，維護(hù)客戶關(guān)系，收集意向客戶信息，邀約客戶來(lái)店，提高店面的客流轉(zhuǎn)化率；負(fù)責(zé)簽訂合同及協(xié)議的審核和監(jiān)督工作；協(xié)調(diào)投訴處理，維護(hù)客戶關(guān)系?。?3.陳列與維護(hù)?：負(fù)責(zé)店面陳列效果，維護(hù)展廳樣品陳列擺放和展廳形象；做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作?。?4.衛(wèi)生與安全?：負(fù)責(zé)展廳的日常衛(wèi)生、產(chǎn)品復(fù)位、設(shè)備安全檢查、維護(hù)工作；保持貨場(chǎng)良好的服務(wù)心態(tài)，創(chuàng)造舒適的購(gòu)物環(huán)境?。?5.培訓(xùn)與團(tuán)隊(duì)配合?：積極配合集團(tuán)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)做好營(yíng)銷活動(dòng)，提升門店銷售業(yè)績(jī)；對(duì)店面設(shè)計(jì)師業(yè)務(wù)技能進(jìn)行培訓(xùn)以及工作安排；保質(zhì)保量完成上級(jí)分配的銷售執(zhí)行工作?

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渠道經(jīng)理的工作職責(zé)渠道經(jīng)理的工作職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面：制定渠道發(fā)展策略：負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品或服務(wù)的渠道銷售策略，包括選擇合適的銷售渠道、制定銷售目標(biāo)和計(jì)劃等。管理渠道合作伙伴：尋找并維護(hù)與渠道合作伙伴的關(guān)系，確保渠道合作伙伴按照公司的銷售策略和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售。市場(chǎng)分析與預(yù)測(cè)：定期進(jìn)行市場(chǎng)分析，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，預(yù)測(cè)市場(chǎng)趨勢(shì)，為公司提供決策支持。銷售目標(biāo)達(dá)成：監(jiān)督渠道銷售進(jìn)度，確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，對(duì)銷售結(jié)果負(fù)責(zé)。渠道支持與培訓(xùn)：為渠道合作伙伴提供必要的銷售支持和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)，提升渠道合作伙伴的銷售能力和服務(wù)水平。客戶關(guān)系管理：建立和維護(hù)與渠道合作伙伴的客戶關(guān)系，處理客戶投訴，提升客戶滿意度。跨部門協(xié)作：與其他部門協(xié)作，確保渠道銷售活動(dòng)的順利進(jìn)行，包括市場(chǎng)推廣、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、物流配送等。數(shù)據(jù)分析與報(bào)告：收集渠道銷售數(shù)據(jù)，進(jìn)行分析，并定期向上級(jí)匯報(bào)工作情況和銷售成果。

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店面前臺(tái)崗位職責(zé)客戶接待：負(fù)責(zé)迎接顧客，提供熱情、專業(yè)的接待服務(wù)，確保顧客滿意度。信息登記：詳細(xì)記錄顧客信息，包括預(yù)約時(shí)間、服務(wù)需求等，以便提供個(gè)性化服務(wù)。電話接聽(tīng)與轉(zhuǎn)接：妥善處理來(lái)電，準(zhǔn)確無(wú)誤地轉(zhuǎn)接電話給相應(yīng)人員。日常清潔維護(hù)：保持前臺(tái)區(qū)域的整潔和有序，確保環(huán)境干凈舒適。賬務(wù)處理：協(xié)助處理顧客結(jié)賬事宜，確保賬目清晰無(wú)誤。資料管理：管理相關(guān)文件資料，包括顧客資料、供應(yīng)商資料等。問(wèn)題解答：為顧客提供所需信息，解答顧客疑問(wèn)，必要時(shí)尋求其他員工或管理層的幫助。緊急情況處理：在遇到緊急情況時(shí)，保持冷靜，按照公司流程及時(shí)處理或上報(bào)。團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通和協(xié)作，共同提升服務(wù)質(zhì)量。持續(xù)學(xué)習(xí)：不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，提升個(gè)人專業(yè)能力，適應(yīng)崗位需求變化。

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工作內(nèi)容:收銀、商品銷售、商品檢查、陳列、標(biāo)價(jià)、盤點(diǎn);鮮食制作、店鋪衛(wèi)生清潔等職位要求:1.年齡18-45周歲，身體健康。2.能夠接受兩班或三班倒班工作制。3.有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)。4.有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;5.月休4天，滿勤獎(jiǎng)200元。工作時(shí)間:早班:7:00-16:00，中班:13:00-22:00，夜班:22:00-7:00福利待遇:1.簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同，繳五險(xiǎn)。2.提供培訓(xùn)，培訓(xùn)期開(kāi)始計(jì)算工作。3..提供誤餐補(bǔ)貼，加班補(bǔ)助，夜班補(bǔ)助，高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日禮品等福利。

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東辛莊圓墩墩餐廳招聘：餐廳服務(wù)員和后廚幫工，包吃，4000-4500元，兩班倒，早9點(diǎn)半-21點(diǎn)半，午休2小時(shí)，早10點(diǎn)半-22點(diǎn)，午休1.5小時(shí)，周末全天9點(diǎn)半~22點(diǎn)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先另找后廚切配，工資面議

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