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包吃食堂工人年齡20-55有責任心主要負責食堂切配菜衛(wèi)生外賣打飯等食堂內(nèi)雜務薪資3000-4000要求手腳利索干凈衛(wèi)生有經(jīng)驗者優(yōu)先！

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、根據(jù)菜肴品種和質(zhì)量要求，把兩種或兩種以上的主料和輔料進行搭配;2、負責將配好的原料腌好調(diào)味、上粉上漿、用爐子烹制;3、協(xié)助廚師制作出鍋造型。任職資格:1、普通話流利;2、身體健康，反應靈敏;3、踏實肯干，做事認真負責;4、服從領導管理，為人友好和善。

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聶先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責通過電話/企業(yè)微信觸達抖音潛在客戶，推廣公司產(chǎn)品或服務完成銷售目標分析客戶需求，提供個性化合作方案，建立長期合作關系；跟蹤抖音客戶行為數(shù)據(jù)，優(yōu)化話術及轉化策略，提升成單率。負責抖音私域流量池運營（微信社群、朋友圈、公眾號），策劃活動（如粉絲福利、直播預告），提升用戶活躍度與轉化率；處理客戶咨詢、售后問題，維護用戶粘性，推動復購與裂變；監(jiān)測抖音平臺動態(tài)，優(yōu)化私域流量運營策略。經(jīng)驗要求：1年以上銷售經(jīng)驗，熟悉抖音電商或教育、美妝等行業(yè)優(yōu)先；1年以上微信/社群運營經(jīng)驗，有抖音私域流量成功案例者優(yōu)先；優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可培養(yǎng)。能力要求：具備強溝通能力、抗壓性及銷售技巧，熟悉CRM系統(tǒng)；熟悉抖音算法邏輯，具備數(shù)據(jù)分析能力。素質(zhì)要求：對抖音電商有熱情，熟悉抖音商家、店鋪者優(yōu)先；工作積極主動，責任心強，具備團隊協(xié)作精神。薪資福利底薪3000—5000元，綜合月薪5000-8000元，高額提成+個人獎金+團隊獎金，上不封頂；五險、帶薪年假、節(jié)日福利、團隊團建、年終獎、免費下午茶；成長：抖音店鋪運營實戰(zhàn)培訓、晉升通道透明（專員→主管→經(jīng)理）；工作地點太原市萬柏林區(qū)下元街道智誠御河駿景C區(qū)

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馬先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責通過電話/企業(yè)微信觸達抖音潛在客戶，推廣公司產(chǎn)品或服務完成銷售目標分析客戶需求，提供個性化合作方案，建立長期合作關系；跟蹤抖音客戶行為數(shù)據(jù)，優(yōu)化話術及轉化策略，提升成單率。負責抖音私域流量池運營（微信社群、朋友圈、公眾號），策劃活動（如粉絲福利、直播預告），提升用戶活躍度與轉化率；處理客戶咨詢、售后問題，維護用戶粘性，推動復購與裂變；監(jiān)測抖音平臺動態(tài)，優(yōu)化私域流量運營策略。經(jīng)驗要求：1年以上銷售經(jīng)驗，熟悉抖音電商或教育、美妝等行業(yè)優(yōu)先；1年以上微信/社群運營經(jīng)驗，有抖音私域流量成功案例者優(yōu)先；優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可培養(yǎng)。能力要求：具備強溝通能力、抗壓性及銷售技巧，熟悉CRM系統(tǒng)；熟悉抖音算法邏輯，具備數(shù)據(jù)分析能力。素質(zhì)要求：對抖音電商有熱情，熟悉抖音商家、店鋪者優(yōu)先；工作積極主動，責任心強，具備團隊協(xié)作精神。薪資福利底薪3000—5000元，綜合月薪5000-8000元，高額提成個人獎金團隊獎金，上不封頂；五險、帶薪年假、節(jié)日福利、團隊團建、年終獎、免費下午茶；成長：抖音店鋪運營實戰(zhàn)培訓、晉升通道透明（專員→主管→經(jīng)理）；工作地點太原市萬柏林區(qū)下元街道智誠御河駿景C區(qū)

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