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崗位職責：我們是產品運營和用戶運營，以市場為中心，通過和市場人員進行配合，進行產品的宣傳，推廣，策劃，曝光，營銷等等，主要是負責線下產品，團隊運營和團隊管理。發(fā)展分為三個階段。第一個階段是市場運營，了解產品，客戶及常見問題的解決第二階段，負責團隊運營，主要帶團隊第三階段，運營管理，負責公司的全盤運作。工作內容：1、負責線上產品營銷統(tǒng)計及分析工作；2、負責線下實體店產品推廣及維護；3、維護和管理現今已接入的渠道；4、對數據資料進行監(jiān)控，完成數據資料的分析和整理。崗位要求：1、接受應屆實習生，有無經驗均可，能吃苦耐勞；2、有較強的學習能力，愿意從基層做起3、抗壓能力強，基本溝通表達能力4、強烈的目標感，上進心，企圖心薪資待遇：1.試用期3000+績效，轉正享受多種獎金和綜合補貼。2.綜合薪資6000---8000福利待遇：1、一對一培訓、團隊管理培訓、職業(yè)拓展訓練；2、一經錄用，提供免費住宿；3、優(yōu)秀員工每年有2~4次國內外公費旅游；4、國家法定節(jié)假日正常休息，不加班，不加班，不加班晉升空間：基層—主管—高管—項目副經理—項目經理（所有管理層均由內部晉升）上班地址：成都市金牛區(qū)五塊石路12號北城盛世1棟1單元1801

成都·金牛區(qū)·五塊石

12月12日 18:17

趙先生

實名企業(yè)

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崗位職責：我們是產品運營和用戶運營，以市場為中心，通過和市場人員進行配合，進行產品的宣傳，推廣，策劃，曝光，營銷等等，主要是負責線下產品，團隊運營和團隊管理。發(fā)展分為三個階段。第一個階段是市場運營，了解產品，客戶及常見問題的解決第二階段，負責團隊運營，主要帶團隊第三階段，運營管理，負責公司的全盤運作。工作內容：1、負責線上產品營銷統(tǒng)計及分析工作；2、負責線下實體店產品推廣及維護；3、維護和管理現今已接入的渠道；4、對數據資料進行監(jiān)控，完成數據資料的分析和整理。崗位要求：1、接受應屆實習生，有無經驗均可，能吃苦耐勞；2、有較強的學習能力，愿意從基層做起3、抗壓能力強，基本溝通表達能力4、強烈的目標感，上進心，企圖心薪資待遇：1.試用期4000+績效，轉正享受多種獎金和綜合補貼。2.綜合薪資6000---8000福利待遇：1、一對一培訓、團隊管理培訓、職業(yè)拓展訓練；2、一經錄用，提供免費住宿；3、優(yōu)秀員工每年有2~4次國內外公費旅游；4、國家法定節(jié)假日正常休息，不加班，不加班，不加班晉升空間：基層—主管—高管—項目副經理—項目經理（所有管理層均由內部晉升）上班地址：成都市金牛區(qū)五塊石北城盛世1棟1801室

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3月11日 11:42

李女士

實名企業(yè)

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感興趣可先投遞簡歷哦1.大專及以上學歷，優(yōu)秀者可放寬高中。2.可接受無經驗實習生/應屆生./無經驗。3.短期勿擾，需要想長期發(fā)展的工作職責：1.主要負責公司意向客戶主動提交的資料信息的對接整理；2.保證工作過程中數據的真實準確3.工作過程中需要細心嚴謹，入職老員工一對一帶。薪資：無責4.5K保底無責底薪，轉正后綜合純到手7—9k??！工作時間：朝九晚六午休1個半小時發(fā)展平臺：入職會有老員工一對一帶教一年四次透明晉升，橫向+縱向晉升，公司提供管理培訓

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11月6日 11:29

張女士

實名企業(yè)

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崗位職責：不用銷售，只加微信根據提供的名單加微信，手機電話卡全部都提供；時間：10.00-18.00（12.-13.30休息）薪資：100元/天（保底要求加六個微信，每少一個扣5元，每多一個加5元，多加多得，上不封頂）工資發(fā)放：每周二/周五結算工資

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11月9日 09:34

蘭女士

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薪資詳情薪資范圍:4000-6000元/月發(fā)薪日期:15日職位底薪:2600元/月社保類型:五險提成方式:計件提成;每日保底10間，超過的按照退房7元、續(xù)住5元獎金補貼:全勤獎職位詳情五險一金 全勤獎 體力好 經濟型酒店 包吃住 保潔經驗 連鎖酒店經驗 福利待遇好單體酒店 連鎖酒店 1、負責打掃客房衛(wèi)生;2、保證質量按量的完成所分配的任務;3、聽從客房主管的分配與安排;4、身體健康，年齡35-50歲;5、吃苦耐勞，勤快，有相關工作經營者優(yōu)先。

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12月16日 19:25

先生

實名企業(yè)

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職位描述1.利用公司提供資源與企業(yè)客戶進行溝通，了解客戶需求，提供法律咨詢服務。2.負責對咨詢客戶有效溝通，和解答疑問，并邀約客戶到公司或者到公司面談，促成委托代理合同的簽訂，維護簽約客戶客勤關系，挖掘潛在客戶，完成每月業(yè)績目標，簽約后法律服務工作由法務主任對接。3.法律服務包含:為企業(yè)提供法律顧問服務（比如法務咨詢、處理貨款的拖欠問題、合同的擬定和審核、律師函的發(fā)放及代寫文書等）。任職要求1.能接受公司銷售模式，有銷售經驗者優(yōu)先考慮，熱愛銷售工作，有明確的目標和成功的欲望，對高薪強烈追求。。2.具有較強的學習能力和溝通能力，通過培訓成長后期能獨立開發(fā)客戶，有團隊合作精神，為人誠實，品行端正，服從管理。3.認可公司文化，與公司步調一致。4.本崗位不需要專業(yè)法律知識，有銷售基礎經過簡單培訓能迅速上手。5.形象氣質佳者優(yōu)先，接受應屆畢業(yè)生和小白，但要肯學習。福利待遇1.最高底薪4500元，10%-20%提成，入職前兩個月平均薪資4k-6k，三個月之后員工的平均收入在6k以上，6個月以后員工可以考核主管，往上晉升。2.周末雙休，節(jié)假日按國家法定節(jié)假日帶薪休假，年假半個月以上。3.公司購買社保，給員工保障。4.節(jié)假日都是有福利的，生日有蛋糕和小禮物，不定期團建，一個月至少一次。

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11月26日 16:12

張先生

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1、口條好，思維清晰，有互聯網思維，喜歡新媒體行業(yè)；2、喜歡玩游戲并擅長；3、工作積極，服從性強能積極配合運營團隊；4、上下班時間自由。前期提供有責保底薪資4-8，一對一指導，多元化IP孵化，免費視頻拍攝剪輯支持。

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12月19日 08:01

蔣女士

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一、崗位職責1.場務管理：檢票、巡視影廳放映情況、處理設備故障及散場疏導；2.活動支持：協(xié)助影城宣傳品布置及專場活動接待。二、任職要求年齡：要求16-40周歲，身高不限學歷：初中及以上學歷，可接受小白；能看懂26個英文字母技能：適應輪班（早/晚班）可固定班次三、薪資待遇基礎薪資：基本無責底薪3600+全勤+績效；綜合到手5000以上一個月，每個月10號發(fā)工資福利：免費觀影、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利等；可接應屆生，實習生和單招生，可開實習證明。其他：公司免費提供住宿，包吃住，不住房有補貼，試用期一個月，買五險一金；四、工作時間早班：9-17點晚班：14-22點可視情況選擇班次，具體可面談；月休4-6天

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3月26日 08:00

李先生

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身體健康，16歲以上，會騎電瓶車，會看導航，過年過度一下那種也可以，直招，沒有中介費，沒有押金，線下當面面試成功過后上崗

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11月18日 13:49

譚先生

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職位描述1.利用公司提供資源與企業(yè)客戶進行溝通，了解客戶需求，提供法律咨詢服務。2.負責對咨詢客戶有效溝通，和解答疑問，并邀約客戶到公司或者到公司面談，促成委托代理合同的簽訂，維護簽約客戶客勤關系，挖掘潛在客戶，完成每月業(yè)績目標，簽約后法律服務工作由法務主任對接。3.法律服務包含:為企業(yè)提供法律顧問服務（比如法務咨詢、處理貨款的拖欠問題、合同的擬定和審核、律師函的發(fā)放及代寫文書等）。任職要求1.能接受公司銷售模式，有銷售經驗者優(yōu)先考慮，熱愛銷售工作，有明確的目標和成功的欲望，對高薪強烈追求。。2.具有較強的學習能力和溝通能力，通過培訓成長后期能獨立開發(fā)客戶，有團隊合作精神，為人誠實，品行端正，服從管理。3.認可公司文化，與公司步調一致。4.本崗位不需要專業(yè)法律知識，有銷售基礎經過簡單培訓能迅速上手。5.形象氣質佳者優(yōu)先，接受應屆畢業(yè)生和小白，但要肯學習。福利待遇1.最高底薪4500元，10%-20%提成，入職前兩個月平均薪資4k-6k，三個月之后員工的平均收入在6k以上，6個月以后員工可以考核主管，往上晉升。2.周末雙休，節(jié)假日按國家法定節(jié)假日帶薪休假，年假半個月以上。3.公司購買社保，給員工保障。4.節(jié)假日都是有福利的，生日有蛋糕和小禮物，不定期團建，一個月至少一次。

成都·金牛區(qū)·五塊石

11月26日 16:13

張先生

實名企業(yè)

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一天280-350招蔬菜水果超市配送員，固定一家取貨，騎二輪電動車，可兼職可全職可日結，公司提供車住，全市可以就近安排，無需經驗，接受小案底，有意向聯系我！

成都·金牛區(qū)·五塊石

3月10日 14:44

楊先生

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