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人事招聘工作內(nèi)容：根據(jù)公司招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息，進(jìn)行招聘面試并輔助面試官面試福利待遇：無(wú)責(zé)底薪（第一個(gè)月4000第二個(gè)月5000），招聘人事滿15天每人提成200。入職滿五天提供住宿。公司團(tuán)建聚餐旅游一個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正后五險(xiǎn)一金工作時(shí)間：早9:00-11:30下午13:30-18:00中午休息兩個(gè)小時(shí)上六休一根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日休息任職資格：接受小白有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以有專人培訓(xùn)

北京·通州區(qū)

6月13日 10:10

先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

熱招、熱招、熱招！?。」ぷ鲀?nèi)容：1.負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的實(shí)施2.起草與發(fā)布招聘信息待遇：無(wú)責(zé)底薪5000、無(wú)績(jī)效。高提成＋獎(jiǎng)金年齡要求：20-32歲工作時(shí)間：上午9點(diǎn)-下午6點(diǎn)，到點(diǎn)下班11點(diǎn)半到1點(diǎn)半，休息兩小時(shí)要求：身體健康、遵紀(jì)守法，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；工作環(huán)境極佳無(wú)壓力；接受小白無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn)；非家族性企業(yè)，晉升空間大；有意向者，隨時(shí)可以聯(lián)系。

北京·通州區(qū)

6月6日 19:25

先生

立即聯(lián)系

熱招、熱招、熱招?。。」ぷ鲀?nèi)容：1.負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的實(shí)施2.起草與發(fā)布招聘信息待遇：無(wú)責(zé)底薪5000、無(wú)績(jī)效。高提成＋獎(jiǎng)金年齡要求：20-32歲工作時(shí)間：上午9點(diǎn)-下午6點(diǎn)，到點(diǎn)下班11點(diǎn)半到1點(diǎn)半，休息兩小時(shí)要求：身體健康、遵紀(jì)守法，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；工作環(huán)境極佳無(wú)壓力；接受小白無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn)；非家族性企業(yè)，晉升空間大；有意向者，隨時(shí)可以聯(lián)系。

北京·通州區(qū)

6月6日 11:25

先生

立即聯(lián)系

人事專員崗位職責(zé)：1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告；3、組織、接待，安排面試；4、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通；5、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格：男女不限18-45周歲性格開放，溝通無(wú)障礙，手機(jī)打字流利。工作時(shí)間：9:00-11:3013:30-18:00午休兩小時(shí)到點(diǎn)下班薪資福利：無(wú)責(zé)底薪5000+提成（招聘一個(gè)人滿半個(gè)月200/人）提供住宿4人間和六人間（試用期一個(gè)月底薪4000+提成）提成分等級(jí)1000-15000不等工作氛圍好不定期團(tuán)建團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金晉升空間大：專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)

北京·通州區(qū)

6月12日 15:40

先生

立即聯(lián)系

職位詳情1．負(fù)責(zé)對(duì)公司所有崗位的招聘工作2．負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘的面試者接待工作3．負(fù)責(zé)各種招聘渠道開發(fā)維護(hù)4．負(fù)責(zé)每日統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作內(nèi)容匯報(bào)5．負(fù)責(zé)了解公司業(yè)務(wù)任職資格：1．高中及以上學(xué)歷，閱歷優(yōu)益者可不看學(xué)歷2．形象氣質(zhì)佳，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)3．善于表達(dá)，良好的溝通與判斷能力，出色團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神3．具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，抗壓能力強(qiáng)4．能熟練使用算機(jī)熟練使用辦公軟件5．足夠的賺錢欲望，具有較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性

北京·通州區(qū)

6月5日 15:01

常先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

人事專員崗位職責(zé)：1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告；3、組織、接待，安排面試；4、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通；5、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格：男女不限18-45周歲性格開放，溝通無(wú)障礙，手機(jī)打字流利。工作時(shí)間：9:00-11:3013:30-18:00午休兩小時(shí)到點(diǎn)下班薪資福利：無(wú)責(zé)底薪5000+提成（招聘一個(gè)人滿半個(gè)月200/人）提供住宿4人間和六人間（試用期一個(gè)月底薪4000+提成）提成分等級(jí)1000-15000不等工作氛圍好不定期團(tuán)建團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金晉升空間大：專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)

北京·通州區(qū)

6月12日 10:18

先生

立即聯(lián)系

人事專員崗位職責(zé)：1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告；3、組織、接待，安排面試；4、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通；5、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格：男女不限18-45周歲性格開放，溝通無(wú)障礙，手機(jī)打字流利。工作時(shí)間：9:00-11:3013:30-18:00午休兩小時(shí)到點(diǎn)下班薪資福利：無(wú)責(zé)底薪5000+提成（招聘一個(gè)人滿半個(gè)月200/人）提供住宿4人間和六人間（試用期一個(gè)月底薪4000+提成）提成分等級(jí)1000-15000不等工作氛圍好不定期團(tuán)建團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金晉升空間大：專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)

北京·通州區(qū)

6月13日 10:31

先生

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的實(shí)施2.起草與發(fā)布招聘信息待遇：無(wú)責(zé)任底薪5000高提成＋獎(jiǎng)金年齡：20-29歲工作時(shí)間：上午9點(diǎn)-下午6點(diǎn)不加班接受小白無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn)要求：身體健康、遵紀(jì)守法，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。工作環(huán)境極佳無(wú)壓力

北京·通州區(qū)

6月7日 17:40

先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：根據(jù)公司招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息，進(jìn)行招聘面試并輔助面試官面試福利待遇：提供住宿無(wú)責(zé)底薪（第一個(gè)月4000第二個(gè)月5000加提成）。一個(gè)月試用期工作時(shí)間：早9:00-11:30下午13:30-18:00休息兩個(gè)小時(shí)上六休一根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日休息任職資格：接受小白有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以有專人培訓(xùn)

北京·通州區(qū)

6月6日 08:00

張先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告；3、組織、接待，安排面試；4、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通；5、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格：男女不限18-45周歲性格開放，溝通無(wú)障礙，手機(jī)打字流利。工作時(shí)間：9:00-11:3013:30-18:00午休兩小時(shí)到點(diǎn)下班薪資福利：無(wú)責(zé)底薪5000+提成（試用期一個(gè)月底薪4000+提成）提成分等級(jí)1000-15000不等工作氛圍好不定期團(tuán)建團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金晉升空間大：專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)

北京·通州區(qū)

6月6日 10:53

先生

立即聯(lián)系

職位詳情1．負(fù)責(zé)對(duì)公司所有崗位的招聘工作2．負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘的面試者接待工作3．負(fù)責(zé)各種招聘渠道開發(fā)維護(hù)4．負(fù)責(zé)每日統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作內(nèi)容匯報(bào)5．負(fù)責(zé)了解公司業(yè)務(wù)任職資格：1．高中及以上學(xué)歷，閱歷優(yōu)益者可不看學(xué)歷2．形象氣質(zhì)佳，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)3．善于表達(dá)，良好的溝通與判斷能力，出色團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神3．具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，抗壓能力強(qiáng)4．能熟練使用算機(jī)熟練使用辦公軟件5．足夠的賺錢欲望，具有較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性

北京·通州區(qū)

6月5日 21:02

常先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告；3、組織、接待，安排面試；4、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通；5、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格：男女不限18-45周歲性格開放，溝通無(wú)障礙，手機(jī)打字流利。工作時(shí)間：9:00-11:3013:30-18:00午休兩小時(shí)到點(diǎn)下班薪資福利：無(wú)責(zé)底薪5000+提成（試用期一個(gè)月底薪4000+提成）提成分等級(jí)1000-15000不等工作氛圍好不定期團(tuán)建團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金晉升空間大：專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)

北京·通州區(qū)

6月4日 09:46

宋先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告；3、組織、接待，安排面試；4、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通；5、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格：男女不限18-45周歲性格開放，溝通無(wú)障礙，手機(jī)打字流利。工作時(shí)間：9:00-11:3013:30-18:00午休兩小時(shí)到點(diǎn)下班薪資福利：無(wú)責(zé)底薪5000+提成（試用期一個(gè)月底薪4000+提成）提成分等級(jí)1000-15000不等工作氛圍好不定期團(tuán)建團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金晉升空間大：專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)

北京·通州區(qū)

6月6日 14:56

宋先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

人事招聘工作內(nèi)容：根據(jù)公司招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息，進(jìn)行招聘面試并輔助面試官面試福利待遇：無(wú)責(zé)底薪（第一個(gè)月4000第二個(gè)月5000），招聘人事滿15天每人提成200。入職滿五天提供住宿。一個(gè)月試用期工作時(shí)間：早9:00-11:30下午13:30-18:00休息兩個(gè)小時(shí)上六休一根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日休息任職資格：接受小白有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以有專人培訓(xùn).

北京·通州區(qū)

6月11日 14:02

先生

立即聯(lián)系

人事招聘工作內(nèi)容：根據(jù)公司招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息，進(jìn)行招聘面試并輔助面試官面試福利待遇：無(wú)責(zé)底薪（第一個(gè)月4000第二個(gè)月5000），招聘人事滿15天每人提成200。入職滿五天提供住宿。一個(gè)月試用期工作時(shí)間：早9:00-11:30下午13:30-18:00休息兩個(gè)小時(shí)上六休一根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日休息任職資格：接受小白有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以有專人培訓(xùn).

北京·通州區(qū)

6月12日 10:41

先生

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告；3、組織、接待，安排面試；4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格：男女不限18-45周歲性格開放，溝通無(wú)障礙，手機(jī)打字流利。工作時(shí)間：9:00-11:3013:30-18:00午休兩小時(shí)到點(diǎn)下班薪資福利：無(wú)責(zé)底薪5000+提成（試用期一個(gè)月底薪4000+提成）提成分等級(jí)不等工作氛圍好不定期團(tuán)建團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金晉升空間大：專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)

北京·通州區(qū)

6月6日 09:51

先生

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:公司要擴(kuò)充團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)招聘公司需要的人員工作時(shí)間:上午9:00-11:30中午休息兩個(gè)小時(shí)下午13:30-18:00到點(diǎn)下班不加班接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司有培訓(xùn)下組有人帶年齡要求21-35(有經(jīng)驗(yàn)可以放寬)薪資結(jié)構(gòu)底薪5000+提成+伯樂獎(jiǎng)(平均薪資8k-10K，上不封頂)有五險(xiǎn)一金節(jié)假日正常休息周日單休

北京·通州區(qū)

6月7日 10:04

史先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

招聘崗位：人事專員薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪5000+提成獎(jiǎng)金（1000-10000）上班時(shí)間:朝九晚六，午休時(shí)間11:30-13:30，法定節(jié)假日休息職位詳情1．負(fù)責(zé)對(duì)公司所有崗位的招聘工作2．負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘的面試者接待工作3．負(fù)責(zé)各種招聘渠道開發(fā)維護(hù)4．負(fù)責(zé)了解公司業(yè)務(wù)

北京·通州區(qū)

6月3日 15:36

先生

立即聯(lián)系

熱招、熱招、熱招?。?！工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的實(shí)施2.起草與發(fā)布招聘信息待遇：無(wú)責(zé)底薪5000、無(wú)績(jī)效。高提成＋獎(jiǎng)金年齡要求：20-32歲工作時(shí)間：上午9點(diǎn)-下午6點(diǎn)，到點(diǎn)下班11點(diǎn)半到1點(diǎn)半，休息兩小時(shí)要求：身體健康、遵紀(jì)守法，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；工作環(huán)境極佳無(wú)壓力；接受小白無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn)；非家族性企業(yè)，晉升空間大；有意向者，隨時(shí)可以聯(lián)系。

北京·通州區(qū)

6月7日 15:39

先生

立即聯(lián)系

人事招聘專員5000+供住宿工作內(nèi)容：根據(jù)公司招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息，進(jìn)行招聘面試并輔助面試官面試福利待遇：無(wú)責(zé)底薪（第一個(gè)月4000第二個(gè)月5000）招聘一個(gè)人入職滿半個(gè)月200/人提成入職滿30天1000/人其他階梯提成1000-5000-15000不等一個(gè)月試用期工作時(shí)間：早9:00-11:30下午13:30-18:00休息兩個(gè)小時(shí)上六休一根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日休息任職資格：接受小白有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以有專人培訓(xùn)，提供住宿

北京·通州區(qū)

6月14日 10:39

先生

立即聯(lián)系

人事招聘工作內(nèi)容：根據(jù)公司招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息，進(jìn)行招聘面試并輔助面試官面試福利待遇：無(wú)責(zé)底薪（第一個(gè)月4000第二個(gè)月5000），招聘人事滿15天每人提成200。入職滿五天提供住宿。一個(gè)月試用期工作時(shí)間：早9:00-11:30下午13:30-18:00休息兩個(gè)小時(shí)上六休一根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日休息任職資格：接受小白有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以有專人培訓(xùn).

北京·通州區(qū)

6月14日 17:16

先生

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告；3、組織、接待，安排面試；4、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通；5、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格：男女不限18-45周歲性格開放，溝通無(wú)障礙，手機(jī)打字流利。工作時(shí)間：9:00-11:3013:30-18:00午休兩小時(shí)到點(diǎn)下班薪資福利：無(wú)責(zé)底薪5000+提成（試用期一個(gè)月底薪4000+提成）提成分等級(jí)1000-15000不等工作氛圍好不定期團(tuán)建團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金晉升空間大：專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)

北京·通州區(qū)

6月4日 09:06

宋先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:公司要擴(kuò)充團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)招聘公司需要的人員工作時(shí)間:上午9:00-11:30中午休息兩個(gè)小時(shí)下午13:30-18:00到點(diǎn)下班不加班接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司有培訓(xùn)下組有人帶年齡要求21-35(有經(jīng)驗(yàn)可以放寬)薪資結(jié)構(gòu)底薪5000+提成+伯樂獎(jiǎng)(平均薪資8k-10K，上不封頂)有五險(xiǎn)一金節(jié)假日正常休息周日單休

北京·通州區(qū)

6月4日 16:21

史先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

職位詳情1．負(fù)責(zé)對(duì)公司所有崗位的招聘工作2．負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘的面試者接待工作3．負(fù)責(zé)各種招聘渠道開發(fā)維護(hù)4．負(fù)責(zé)每日統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作內(nèi)容匯報(bào)5．負(fù)責(zé)了解公司業(yè)務(wù)任職資格：1．高中及以上學(xué)歷，閱歷優(yōu)益者可不看學(xué)歷2．形象氣質(zhì)佳，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)3．善于表達(dá)，良好的溝通與判斷能力，出色團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。3．具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，抗壓能力強(qiáng)4．能熟練使用算機(jī)熟練使用辦公軟件5．足夠的賺錢欲望，具有較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性

北京·通州區(qū)

6月6日 10:11

常先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情1．負(fù)責(zé)對(duì)公司所有崗位的招聘工作2．負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘的面試者接待工作3．負(fù)責(zé)各種招聘渠道開發(fā)維護(hù)4．負(fù)責(zé)每日統(tǒng)計(jì)個(gè)人工作內(nèi)容匯報(bào)5．負(fù)責(zé)了解公司業(yè)務(wù)任職資格：1．高中及以上學(xué)歷，閱歷優(yōu)益者可不看學(xué)歷2．形象氣質(zhì)佳，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)3．善于表達(dá)，良好的溝通與判斷能力，出色團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神3．具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，抗壓能力強(qiáng)4．能熟練使用算機(jī)熟練使用辦公軟件5．足夠的賺錢欲望，具有較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性

北京·通州區(qū)

6月4日 16:04

常先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

熱招、熱招、熱招?。?！工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的實(shí)施2.起草與發(fā)布招聘信息待遇：無(wú)責(zé)底薪5000、無(wú)績(jī)效。高提成＋獎(jiǎng)金年齡要求：20-32歲工作時(shí)間：上午9點(diǎn)-下午6點(diǎn)，到點(diǎn)下班11點(diǎn)半到1點(diǎn)半，休息兩小時(shí)要求：身體健康、遵紀(jì)守法，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；工作環(huán)境極佳無(wú)壓力；接受小白無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn)；非家族性企業(yè)，晉升空間大；有意向者，隨時(shí)可以聯(lián)系。

北京·通州區(qū)

6月7日 09:10

先生

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告；3、組織、接待，安排面試；4、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通；5、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）；6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格：男女不限18-45周歲性格開放，溝通無(wú)障礙，手機(jī)打字流利。工作時(shí)間：9:00-11:3013:30-18:00午休兩小時(shí)到點(diǎn)下班薪資福利：無(wú)責(zé)底薪5000+提成（招聘一個(gè)人滿半個(gè)月200/人）提供住宿4人間和六人間（試用期一個(gè)月底薪4000+提成）提成分等級(jí)1000-15000不等工作氛圍好不定期團(tuán)建團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金晉升空間大：專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)

北京·通州區(qū)

6月13日 08:59

劉先生

實(shí)名

立即聯(lián)系