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昆明官渡區(qū)人事只負(fù)責(zé)招聘
面議人事只負(fù)責(zé)招聘
昆明·官渡區(qū)
7月24日 10:29好好工作,聽(tīng)從指揮,服從安排
面議招人進(jìn)來(lái)上班,工資面談
昆明·官渡區(qū)
7月3日 09:16保底3000,工作輕松穩(wěn)定
3000-5000元/月看著很多,就一句話,簡(jiǎn)單輕松,歡迎咨詢工作職責(zé):前臺(tái)有負(fù)責(zé)訪客的接待、基本咨詢和引見(jiàn),保持良好的禮節(jié)禮貌;負(fù)責(zé)收發(fā)信件、快遞、報(bào)刊、文件等工作;負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽(tīng),重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;受理會(huì)議室預(yù)約,并負(fù)責(zé)會(huì)議服務(wù)工作等工作職責(zé)。前臺(tái)的具體工作內(nèi)容1、前臺(tái)是公司的整體形象,是公司的第一印象,要做到禮儀、禮貌2、時(shí)刻堅(jiān)守在前臺(tái)工作崗位,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)草制度,做好本職工作,不得隨意離開(kāi)。3、負(fù)責(zé)收發(fā)快遞、整理每日的報(bào)紙、雜志、信件;前臺(tái)桌面要保持干凈、整潔;4、如離開(kāi)前臺(tái),留下登記表以便訪客出入
昆明
7月7日 11:45好好工作,聽(tīng)從指揮,服從安排
面議穿服裝跳舞,工資面談
昆明·官渡區(qū)
7月3日 09:14昆明官渡區(qū)急招人事專員助理
面議福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明·官渡區(qū)
6月13日 10:48昆明官渡區(qū)急招演員
面議招聘有以下崗位:T臺(tái)模特:底薪10000-12000+提成舞蹈學(xué)員:底薪10000-12000+提成舞蹈演員:底薪10000-12000+提成駐唱歌手:底薪10000-12000+提成簽約藝人:底薪10000-12000+提成主持人:底薪10000-12000+提成禮儀:底薪10000-12000+提成
昆明·官渡區(qū)
6月13日 15:50昆明官渡區(qū)人事只負(fù)責(zé)招聘
面議人事只負(fù)責(zé)招聘
昆明·官渡區(qū)
7月23日 10:49昆明官渡區(qū)急招人事專員助理
面議注:福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明·官渡區(qū)
6月7日 11:07昆明官渡區(qū)急招人事專員助理
面議注:福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明·官渡區(qū)
6月5日 07:54前臺(tái)接待4000-5000
4000-5000元/月人事福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明
7月11日 11:11昆明官渡區(qū)急招普工操作工
面議【招聘要求】:1.年齡要求:16-45歲2.文化要求:初中要求識(shí)字,字母無(wú)要求3.證件要求:臨時(shí)身份證3.其他要求:不查案底、不過(guò)安檢、不穿無(wú)塵服、黑戶可收,工資個(gè)別可以發(fā)微信,斷指疑難雜癥不要【薪資待遇】:19~28夜班補(bǔ)助15元/天,每月15號(hào)發(fā)上月薪資,綜合工資7000~12000左右【食宿】:包食宿
昆明·官渡區(qū)
6月11日 19:36工作輕松穩(wěn)定,工資有保障
3000-5000元/月工作職責(zé):前臺(tái)有負(fù)責(zé)訪客的接待、基本咨詢和引見(jiàn),保持良好的禮節(jié)禮貌;負(fù)責(zé)收發(fā)信件、快遞、報(bào)刊、文件等工作;負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽(tīng),重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;受理會(huì)議室預(yù)約,并負(fù)責(zé)會(huì)議服務(wù)工作等工作職責(zé)。工資待遇:實(shí)習(xí)期兩個(gè)月保底3000,轉(zhuǎn)正每個(gè)月4000,月休6天自主調(diào)休,包吃住。
昆明
7月6日 13:54昆明官渡區(qū)急招人事專員助理
面議福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明·官渡區(qū)
6月9日 13:32工作輕松工資有保障
面議人事只負(fù)責(zé)招聘
昆明·官渡區(qū)
7月22日 11:29昆明官渡區(qū)急招人事專員助理
面議有責(zé)4500無(wú)責(zé)1500招一個(gè)人的提成是1500
昆明·官渡區(qū)
7月24日 15:10昆明官渡區(qū)急招人事專員助理
面議福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包住(距離公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明·官渡區(qū)
6月8日 09:55工作輕松工資有保障
面議人事只負(fù)責(zé)招聘
昆明·官渡區(qū)
7月22日 10:25五險(xiǎn)一金人事專員綜合底薪六七千
面議注:福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明·官渡區(qū)
7月22日 14:37昆明官渡區(qū)人事只負(fù)責(zé)招聘
面議人事只負(fù)責(zé)招聘
昆明·官渡區(qū)
7月29日 10:23人事只負(fù)責(zé)招聘
面議注:福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。
昆明
7月24日 10:30昆明官渡區(qū)急招人事專員助理
面議福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明·官渡區(qū)
7月27日 17:16包吃包住3000-5000
4000-6000元/月注:保底3000加獎(jiǎng)金月收入5000左右包吃住上班時(shí)間10:30至12:00中午休息一個(gè)小時(shí)13:30到18:30下班,調(diào)休3至6天。入職簽勞動(dòng)合同,購(gòu)買五險(xiǎn)一金。工作職責(zé):前臺(tái)有負(fù)責(zé)訪客的接待、基本咨詢和引見(jiàn),保持良好的禮節(jié)禮貌;負(fù)責(zé)收發(fā)信件、快遞、報(bào)刊、文件等工作;負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽(tīng),重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;受理會(huì)議室預(yù)約,并負(fù)責(zé)會(huì)議服務(wù)工作等工作職責(zé)。前臺(tái)的具體工作內(nèi)容1、前臺(tái)是公司的整體形象,是公司的第一印象,要做到禮儀、禮貌,要穿正裝;2、時(shí)刻堅(jiān)守在前臺(tái)工作崗位,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)草制度,做好本職工作,不得隨意離開(kāi)。3、負(fù)責(zé)收發(fā)快遞、整理每日的報(bào)紙、雜志、信件;前臺(tái)桌面要保持干凈、整潔;4、如離開(kāi)前臺(tái),留下登記表以便訪客出入5、每日下班后,檢查門窗是否關(guān)好并等領(lǐng)導(dǎo)走后再下班。
昆明·官渡區(qū)
7月6日 10:48昆明官渡區(qū)甜品師,會(huì)基礎(chǔ)裱花
3000-4000元/月甜品師,會(huì)基礎(chǔ)裱花
昆明·官渡區(qū)
7月22日 17:27昆明官渡區(qū)急招人事專員助理
面議福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明·官渡區(qū)
6月11日 14:42工作輕松易上手
面議工作內(nèi)容:為公司吸收所需人才,積極完成部門主管下達(dá)的任務(wù)。薪資待遇:底薪4500,包吃住,月休6天
昆明
7月4日 11:06昆明官渡區(qū)人事只負(fù)責(zé)招聘
面議人事只負(fù)責(zé)招聘
昆明·官渡區(qū)
7月26日 10:40昆明官渡區(qū)人事只負(fù)責(zé)招聘
面議人事只負(fù)責(zé)招聘
昆明·官渡區(qū)
7月25日 10:07包吃包住,五險(xiǎn)一金
面議注:福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明·官渡區(qū)
7月14日 13:29昆明急招人事專員助理
面議注:福利待遇:4500的保底工資,+高額提成+現(xiàn)金紅包,入職購(gòu)買五險(xiǎn)。包吃,包?。ň嚯x公司400米左右,房間包含大客廳、洗衣機(jī)、廚房)工作時(shí)間10:30至12:00中午休息1小時(shí),13:00至18-30,(調(diào)休3至6)天。崗位職責(zé):(1)開(kāi)拓并維護(hù)招聘渠道,滿足招聘需求;(2)負(fù)責(zé)公司人員的招聘、面試工作(初試),并完成招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;(3)組織完成崗位勝任力模型的建立、完善工作;(4)做好員工思想溝通和跟蹤記錄;任職資格:(1)小學(xué)及以上學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)管理優(yōu)先;(2)年齡18到35心智成熟,情緒穩(wěn)定;(3)熟悉人員招聘管理流程和方法,掌握人員面試、甄選技術(shù);(4)性格開(kāi)朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能承受較強(qiáng)工作壓力;職位亮點(diǎn):(1)讓你擁有一份可以為之奮斗的具有社會(huì)責(zé)任感和使命感的事業(yè)基本工資+月度績(jī)效工資+工齡補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼+資質(zhì)證書補(bǔ)貼,入職即享受五險(xiǎn)+員工福利,定期旅游,定期體檢(2)公司氛圍好,無(wú)吹捧文化,陽(yáng)光(3)專業(yè)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。
昆明
7月1日 13:46光伏安裝
C照貨車司機(jī)文員
搬運(yùn)工/裝卸工C照貨車司機(jī)
C照貨車司機(jī)
外賣騎手/送餐員
洗碗工服務(wù)員傳菜員
打柜子/做家具工廠木工
搬運(yùn)工/裝卸工
服務(wù)員