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1、工作崗位：電腦配件充電器廠，組裝，包裝，貼標(biāo)簽，質(zhì)檢，上班簡(jiǎn)單輕松。2、招聘要求：16-53歲，男女不限，無(wú)傳染病。3、工作時(shí)間：早8:00-晚20:00，中間有兩個(gè)小時(shí)吃飯休息時(shí)間，一天工作10小時(shí)，上六休一。4、薪資：普工300一天??綜合薪資8000-9000，儲(chǔ)備干部400一天，工資每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，不拖不欠！5、包吃住，一日三餐免費(fèi)、住宿是4-6人間，有空調(diào)、24小時(shí)熱水、Wi-Fi、洗衣機(jī)。6、福利：新人入職獎(jiǎng)勵(lì)1000，推薦獎(jiǎng)2000，安徽蕪湖對(duì)外招聘，外地過(guò)來(lái)全額報(bào)銷車費(fèi)

合肥·蜀山區(qū)

8月10日 20:30

徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.保潔師要求：20-48周歲，身體健康識(shí)字會(huì)用導(dǎo)航，2.上班時(shí)間：接單時(shí)間：上午8:00-12:00下午14:00-18:00；(月休4天)3.工作內(nèi)容：主要做高端家庭日常保潔，簡(jiǎn)單的收納整理，不需做飯，也不需帶孩子。4.薪資待遇：7000-9000(一線)6000-8000(二線),節(jié)假日禮品，生日會(huì)，入職購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)每個(gè)月25號(hào)發(fā)工資!!!服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：廚房間、衛(wèi)生間、客廳、餐廳、臥室等大區(qū)域保潔、地面、桌面、墻面衛(wèi)生打掃、客戶家里的死角打掃。5.免費(fèi)培訓(xùn)4天后入職(注:前期會(huì)手把手的帶、教)

合肥·蜀山區(qū)·綠地藍(lán)海

10月26日 09:36

智女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

浙江、江蘇、安徽、江西連鎖品牌省內(nèi)配送，大倉(cāng)發(fā)貨，配送到門店要求駕照不低于C1，吃苦耐勞，識(shí)字收入:17000+，月休4天，按月結(jié)算

合肥·蜀山區(qū)·綠地藍(lán)海

1月6日 14:57

閆先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

3個(gè)月工期人走賬清，每月正常發(fā)工資也可以干長(zhǎng)期真實(shí)真實(shí)真實(shí)靠譜的來(lái)，不用任何費(fèi)用總廠訂單多，需要20名給產(chǎn)線上料的員工，上完可以休息，產(chǎn)線沒(méi)貨了再上，可以抽煙帶手機(jī)，管吃住工廠訂單增加，增加產(chǎn)線.特面向社會(huì)大量招聘：普工、操作工、物料員【薪資待遇】工資：白班330/天，夜班350/天管三頓，一天11小時(shí)每月15準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資！每周可預(yù)支500-1000工資【招聘要求】1、男女不限，16歲一50歲2、有本人二代身份證.在有效期內(nèi)3、身體健康【工作時(shí)間】主要是坐著組裝空調(diào)零部件，搬小件零部件1、每天工作時(shí)間11小時(shí)；每周休息1天，每月休息4天2、、訂單充足，常年加班穩(wěn)定【廠區(qū)福利】4人間，廠里有食堂【注意事項(xiàng)】：需攜帶資料：本人身份證原件，行李物品請(qǐng)帶上行李過(guò)來(lái)報(bào)到，帶行李的優(yōu)先安排，當(dāng)天安排住宿工作地點(diǎn)總廠無(wú)錫無(wú)錫無(wú)錫?。?！重要的事情說(shuō)三遍！

合肥·蜀山區(qū)

11月23日 09:47

魏先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

浙江、江蘇、安徽、江西連鎖品牌省內(nèi)配送，大倉(cāng)發(fā)貨，配送到門店要求駕照不低于C1，吃苦耐勞，識(shí)字收入:17000+，月休4天，按月結(jié)算

合肥·蜀山區(qū)·綠地藍(lán)海

1月6日 14:49

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招募抖音語(yǔ)音不露臉主播（不開(kāi)視頻，不露臉，居家，線上，在家辦公，無(wú)需面試，薪資日結(jié)，新手小白都可以做）1.兼職或全職都可以，兼職每天工作3小時(shí)，全職每天工作6小時(shí)2.正規(guī)合法本公司資質(zhì)齊全3.操作簡(jiǎn)單方便不需要學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)一對(duì)一帶教在家線上操作4.會(huì)說(shuō)普通話。三小時(shí)平均月收入三千~五千六小時(shí)平均月收入八千~三萬(wàn)可以兼職可以長(zhǎng)期可以短期也可以做假期工承諾：本工作無(wú)任何報(bào)名費(fèi)，培訓(xùn)費(fèi)，入會(huì)費(fèi)，保證金等，完全免費(fèi)，公司會(huì)提供流量扶持和推廣。適合待業(yè)者，寶媽，學(xué)生，前臺(tái)，客服，銷售，工人，自由職業(yè)，文職，IT,售前，售后，售前，等人員都可以來(lái)者不拒！全程沒(méi)有任何費(fèi)用！ps;收費(fèi)的都是騙子，本工作不會(huì)收取任何費(fèi)用，小白也可上崗

合肥·蜀山區(qū)·綠地藍(lán)海

1月2日 20:35

程金秋

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、崗位在一些小區(qū)，學(xué)校，別墅，商場(chǎng)，大廈，景區(qū)，事業(yè)單位的崗?fù)ぷ鴯彛蜗髰?、監(jiān)控崗、巡邏崗:具體面試定崗2、待遇:剛來(lái)4000-4500左右，第二個(gè)月4500~5000左右，月休2-4，每月15號(hào)發(fā)，干滿7~15可預(yù)支:項(xiàng)目附近就近安排吃住，4~8人間(免水電)!紋身沒(méi)事，不能有前科~!白班夜班可以自選!包吃住，免費(fèi)發(fā)被褥和工裝!崗位不合適可以調(diào)換!

合肥·蜀山區(qū)

9月2日 10:16

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【高薪資】基礎(chǔ)工資352元一天，每周可預(yù)支、人走賬清【高獎(jiǎng)勵(lì)】生產(chǎn)績(jī)效獎(jiǎng)金100/天連續(xù)30天3000元，綜合一天450元！【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地過(guò)來(lái)報(bào)銷路費(fèi)因目前訂單增加，特向社會(huì)高薪招聘:普工、操作工、包裝員、質(zhì)檢員、正式工、長(zhǎng)期工、包裝工、組裝工。352一天，每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放廠區(qū)主要生產(chǎn)手機(jī)電腦屏幕、新能源汽車零配件、小型智能家用電器生產(chǎn)與加工的.一：工廠招工要求：1、不限經(jīng)驗(yàn)，18歲一45周歲2、坐著上班：生熟手均可.無(wú)需經(jīng)驗(yàn).無(wú)需考試，無(wú)需學(xué)歷.生手帶薪培訓(xùn)二：包吃包?。?、住：公司提供免費(fèi)住宿，標(biāo)準(zhǔn)六人套間（獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣機(jī)、2、吃：入職當(dāng)天工廠提供飯卡，不用自己充錢吃飯！3、保險(xiǎn):公司繳納保險(xiǎn)4、休假:員工享受法定節(jié)假日、上六休一?；榧?、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天，外地過(guò)來(lái)全額報(bào)銷路費(fèi)三：工作內(nèi)容1、崗位：組裝、檢測(cè)、包裝、插件、品質(zhì)、測(cè)試、物料等2、無(wú)需經(jīng)驗(yàn);生手熟手均可;生手進(jìn)廠后有老員工帶。四：車間環(huán)境1、車間配有:飲水機(jī)，休息間。2、車間配有中央空調(diào)(冬暖夏涼)3、站坐自由，不需要穿防塵服，穿的是普通工衣。4、上班氣氛好，可以帶手機(jī)管理寬松，有茶水間吸煙區(qū)。五：免費(fèi)食宿(包吃包住)1、進(jìn)廠當(dāng)天，統(tǒng)一發(fā)飯卡，免費(fèi)三餐。2、飯?zhí)?有米飯、面條、自選葷素，小食有水餃、饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止。3、免費(fèi)提供住宿、4-6人一間獨(dú)立衛(wèi)浴。六：報(bào)到須知:男女不限，只要你年齡符合:，請(qǐng)你直接帶上(身份證)和(行李)和過(guò)來(lái)報(bào)到工作在-常州，我們會(huì)當(dāng)天安排宿舍，第2天開(kāi)始上班本廠長(zhǎng)期招聘，有問(wèn)題直接來(lái)電咨詢高工價(jià)~月入12000【新人入職獎(jiǎng)】現(xiàn)在額外有生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)100/天，持續(xù)30天，第一個(gè)月每天收入400-500/天薪資及福利待遇：【基礎(chǔ)工資】白班32/時(shí)~夜班34/時(shí)，每天平均計(jì)薪11小時(shí)，日薪320-400元【推薦獎(jiǎng)金】介紹或帶朋友過(guò)來(lái)一人滿30天獎(jiǎng)勵(lì)3000元/人推薦獎(jiǎng)金

合肥·蜀山區(qū)

8月31日 13:50

祝女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

夫妻年入18萬(wàn)不是夢(mèng)主要生產(chǎn)手機(jī)電腦配件，電子產(chǎn)品年齡要求:男女16～55學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)無(wú)任何要求男工薪資:8200-9200女工薪資:8200-9200工資發(fā)放:每個(gè)月15號(hào)發(fā)新全額發(fā)放不壓不欠工作內(nèi)容:組裝，包裝，搬運(yùn)，質(zhì)檢，貼標(biāo)，掃描，分揀等等福利待遇:打卡滿20天可預(yù)支2000包吃包住無(wú)任何押金無(wú)任何入職費(fèi)用干滿月全額報(bào)銷來(lái)時(shí)路費(fèi)工作地點(diǎn)安徽蕪湖工作時(shí)間:早8晚8，月休4天午休吃飯一個(gè)小時(shí)一天上班十個(gè)小時(shí)

合肥·蜀山區(qū)

8月31日 14:34

袁女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

夫妻年入18w｜保底8200-9000以上｜不通中介長(zhǎng)期工，短期工，小時(shí)工，臨時(shí)工月結(jié)：28-32/小時(shí)，280-320/天，人走帳清招聘年齡:16-55周歲男女不限，可接受大齡生產(chǎn)零配件的組裝、包裝、搬運(yùn)、質(zhì)檢、掃碼、貼標(biāo)等等上六休一，一個(gè)月上26天休息4天，一天上班十個(gè)小時(shí)坐班多，工作比較自由，工作地點(diǎn)安徽蕪湖，外地過(guò)來(lái)可報(bào)銷路費(fèi)和廠區(qū)簽合同有保障，工資廠區(qū)發(fā)放不夸大、不虛假、15號(hào)發(fā)工資、不拖欠、免費(fèi)吃住

合肥·蜀山區(qū)

8月24日 08:18

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位優(yōu)勢(shì)：公司優(yōu)勢(shì)：公司深耕國(guó)內(nèi)標(biāo)桿養(yǎng)老社區(qū)十幾年，全國(guó)連鎖，致力于打造候鳥(niǎo)式養(yǎng)老模式；行業(yè)優(yōu)勢(shì)：中國(guó)已經(jīng)步入老齡化社會(huì)，很多人考慮未來(lái)養(yǎng)老的問(wèn)題，是非常有前景的行業(yè)，隨著公司快速發(fā)展，目前正著力打造一批健康財(cái)富規(guī)劃師（HWP）職業(yè)新賽道的優(yōu)秀人才；資源優(yōu)勢(shì)：公司提供高端的維護(hù)客戶經(jīng)營(yíng)服務(wù)平臺(tái)和技術(shù)支持；體系優(yōu)勢(shì)：專業(yè)銷售培訓(xùn)（LIMRA、BAC、ATB)、職業(yè)認(rèn)證培訓(xùn)、名校（清華／北大）獎(jiǎng)勵(lì)培訓(xùn)、專屬體驗(yàn)式培訓(xùn)。打造集健康管家、金融顧問(wèn)、理財(cái)專家于一身的多邊形戰(zhàn)士。GPA全科醫(yī)生學(xué)院，2年的定制化培養(yǎng)，將人才伙伴打造成具備醫(yī)學(xué)思維、醫(yī)學(xué)知識(shí)，為客戶服務(wù)的"全科醫(yī)生"型人才；ETA精英財(cái)富學(xué)院，專注專業(yè)，四商一質(zhì)（資商、法商、稅商、企商、雅質(zhì)）精品課程培育金融底蘊(yùn)的優(yōu)秀伙伴，高端培訓(xùn)打造行業(yè)典范。國(guó)內(nèi)外名校游學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)培訓(xùn)，提供優(yōu)秀人才伙伴赴高等學(xué)府學(xué)習(xí)交流機(jī)會(huì)，清華北大、新加坡、美國(guó)等，提升專業(yè)能力，拓寬視野和圈層。崗位職責(zé)和要求：1.負(fù)責(zé)公司中高凈值客戶的專屬養(yǎng)老項(xiàng)目方案對(duì)接、溝通及服務(wù)；2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織中高端客戶的活動(dòng)邀約、參觀、體驗(yàn)服務(wù)等工作；3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、管理和考核等；4.有金融保險(xiǎn)、地產(chǎn)、養(yǎng)老、醫(yī)療健康、教培、美容等創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的精英人士?jī)?yōu)先考慮；5.年齡：28-45歲優(yōu)先。6.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷。無(wú)不良從業(yè)和犯罪記錄，有團(tuán)隊(duì)資源者優(yōu)先。福利待遇：1、豐厚英才津貼，最高獎(jiǎng)勵(lì)16萬(wàn)，最長(zhǎng)18個(gè)月。2、首年度薪資、續(xù)年度薪資、優(yōu)質(zhì)續(xù)保獎(jiǎng)、增員獎(jiǎng)、增才獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、銷售獎(jiǎng)等收入項(xiàng)目。3、意外傷殘及身故保險(xiǎn)、疾病身故保險(xiǎn)、住院醫(yī)療保險(xiǎn)（不含急、門診）、意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)等保險(xiǎn)福利保障項(xiàng)目。4、長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)：與公司簽約滿5年及以上的享受長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)，達(dá)成相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)予以計(jì)提發(fā)放。5、公積金：公司為提高員工待遇而自行建立的公積金項(xiàng)目，區(qū)別于勞動(dòng)關(guān)系中的住房公積金等社會(huì)保障項(xiàng)目。6、享受公司各階段推出的各類方案：包含培訓(xùn)、晉升、旅游等等。

合肥

8月27日 13:01

彭先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位優(yōu)勢(shì)：公司優(yōu)勢(shì)：公司深耕國(guó)內(nèi)標(biāo)桿養(yǎng)老社區(qū)十幾年，全國(guó)連鎖，致力于打造候鳥(niǎo)式養(yǎng)老模式；行業(yè)優(yōu)勢(shì)：中國(guó)已經(jīng)步入老齡化社會(huì)，很多人考慮未來(lái)養(yǎng)老的問(wèn)題，是非常有前景的行業(yè)，隨著公司快速發(fā)展，目前正著力打造一批健康財(cái)富規(guī)劃師（HWP）職業(yè)新賽道的優(yōu)秀人才；資源優(yōu)勢(shì)：公司提供高端的維護(hù)客戶經(jīng)營(yíng)服務(wù)平臺(tái)和技術(shù)支持；體系優(yōu)勢(shì)：專業(yè)銷售培訓(xùn)（LIMRA、BAC、ATB)、職業(yè)認(rèn)證培訓(xùn)、名校（清華／北大）獎(jiǎng)勵(lì)培訓(xùn)、專屬體驗(yàn)式培訓(xùn)。打造集健康管家、金融顧問(wèn)、理財(cái)專家于一身的多邊形戰(zhàn)士。GPA全科醫(yī)生學(xué)院，2年的定制化培養(yǎng)，將人才伙伴打造成具備醫(yī)學(xué)思維、醫(yī)學(xué)知識(shí)，為客戶服務(wù)的"全科醫(yī)生"型人才；ETA精英財(cái)富學(xué)院，專注專業(yè)，四商一質(zhì)（資商、法商、稅商、企商、雅質(zhì)）精品課程培育金融底蘊(yùn)的優(yōu)秀伙伴，高端培訓(xùn)打造行業(yè)典范。國(guó)內(nèi)外名校游學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)培訓(xùn)，提供優(yōu)秀人才伙伴赴高等學(xué)府學(xué)習(xí)交流機(jī)會(huì)，清華北大、新加坡、美國(guó)等，提升專業(yè)能力，拓寬視野和圈層。崗位職責(zé)和要求：1.負(fù)責(zé)公司中高凈值客戶的專屬養(yǎng)老項(xiàng)目方案對(duì)接、溝通及服務(wù)；2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織中高端客戶的活動(dòng)邀約、參觀、體驗(yàn)服務(wù)等工作；3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、管理和考核等；4.有金融保險(xiǎn)、地產(chǎn)、養(yǎng)老、醫(yī)療健康、教培、美容等創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的精英人士?jī)?yōu)先考慮；5.年齡：28-45歲優(yōu)先。6.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷。無(wú)不良從業(yè)和犯罪記錄，有團(tuán)隊(duì)資源者優(yōu)先。福利待遇：1、豐厚英才津貼，最高獎(jiǎng)勵(lì)16萬(wàn)，最長(zhǎng)18個(gè)月。2、首年度薪資、續(xù)年度薪資、優(yōu)質(zhì)續(xù)保獎(jiǎng)、增員獎(jiǎng)、增才獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、銷售獎(jiǎng)等收入項(xiàng)目。3、意外傷殘及身故保險(xiǎn)、疾病身故保險(xiǎn)、住院醫(yī)療保險(xiǎn)（不含急、門診）、意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)等保險(xiǎn)福利保障項(xiàng)目。4、長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)：與公司簽約滿5年及以上的享受長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)，達(dá)成相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)予以計(jì)提發(fā)放。5、公積金：公司為提高員工待遇而自行建立的公積金項(xiàng)目，區(qū)別于勞動(dòng)關(guān)系中的住房公積金等社會(huì)保障項(xiàng)目。6、享受公司各階段推出的各類方案：包含培訓(xùn)、晉升、旅游等等。

合肥

8月27日 13:02

彭先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系