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上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
面議萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。要求:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交社保五險、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。要求48歲以下,持低壓電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交社保五險,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交社保,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系電話
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7月1日 08:48上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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7月17日 08:53上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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8月16日 08:52上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
面議萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。要求:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交社保五險、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工男,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。要求48歲以下,持低壓電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交社保五險,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交社保,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系電話
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7月31日 08:51上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
6000-9000元/月萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。要求48歲以下,持低壓電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系電話
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8月26日 09:43上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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7月19日 08:48上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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8月14日 09:01上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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6月24日 08:43上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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8月5日 08:54上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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6月28日 10:54上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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8月9日 08:50上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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7月16日 08:39上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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7月22日 08:46上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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6月22日 08:47上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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7月29日 08:16上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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6月30日 08:55上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
面議萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。48歲以下,持低電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系
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8月26日 08:55上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
面議萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。要求:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交社保五險、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工男,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。要求48歲以下,持低壓電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交社保五險,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交社保,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系電話
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8月15日 08:43上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
6000-9000元/月萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。要求:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交社保五險、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。要求48歲以下,持低壓電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交社保五險,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交社保,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系電話
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8月1日 08:45上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
面議萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。要求:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交社保五險、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工男,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。要求48歲以下,持低壓電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交社保五險,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交社保,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系電話
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7月15日 10:47上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
面議萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。要求:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交社保五險、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工男,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。要求48歲以下,持低壓電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交社保五險,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交社保,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系電話
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6月26日 08:51上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
面議萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。要求:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交社保五險、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。要求48歲以下,持低壓電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交社保五險,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交社保,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系電話
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8月8日 08:09上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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8月23日 08:56上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
6000-9000元/月萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。48歲以下,持低電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系
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8月7日 08:52上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
面議萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。48歲以下,持電工證。稅后綜合到手5600—1,法定加班按3倍加班費、交,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系電話
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8月7日 08:50上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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6月15日 08:20上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
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6月14日 08:47上海浦東新區(qū)萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺
面議萬科物業(yè)直招:1、物業(yè)前臺,主要工作:物業(yè)費、停車費等小區(qū)費用的收費、系統(tǒng)錄入;每日所收款項對賬,日常結(jié)算;來訪業(yè)主的接待及引導(dǎo);報刊、傳真、快遞等收發(fā)工作等。要求:大專及以上學(xué)歷、40歲以下、溝通能力佳、會電腦操作。薪資福利:工資5500-5900、法定加班按3倍加班費計算,交社保五險、帶薪年假、過節(jié)費、每年定期體檢、公司提供住宿。2、物業(yè)維修工男,主要入戶維修和小區(qū)公共區(qū)域維修保養(yǎng)。要求48歲以下,持低壓電工證。稅后綜合到手5600—10000,法定加班按3倍加班費、交社保五險,做五休二,公司提供住宿,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,帶薪年休假、定期體檢3、保安,40歲以下,稅后綜合到手5600—7000,交社保,公司提供住宿,法定假3倍加班費,高溫補(bǔ)貼,過節(jié)費,崗位津貼,帶薪年休假。**以上崗位招工地點:上海浦東康橋、御橋、航頭、周浦、臨港、新場、金橋,楊浦、高行、吳徑鎮(zhèn)、浦江鎮(zhèn)。聯(lián)系電話
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