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招塔吊安拆電梯安拆。多證件最好。人品要好，要有安拆職業(yè)道德跟素養(yǎng)，服從工作安排和調(diào)動。安全意識強，要常做打銷子的機型。不要新手和學徒。非誠勿擾，聯(lián)系電話

上?！そ鹕絽^(qū)·楓涇

2月14日 12:13

方先生

實名

立即聯(lián)系

大量急聘上海高薪長期日結工300—500元一天.《57歲以下，不限男女》，全部接收，包吃住《一》1.小區(qū)和景區(qū)保安員各15名，210一天包吃住，不限男女，要求無案底，45歲以下2.地鐵保安員，長白班100名，（男女不限，6000—8000元/月），當天安排宿舍，就近安排站點，上海地鐵11號線13號線15號線17號線安檢員，每天8小時，包3餐包住宿，8小時底薪4700，外加加班費1.5倍，節(jié)假日3倍工資，到手工資6000—8000元，每月20號發(fā)工資，上班時間早班6:30—下午2:30，中班下午2:30—晚10:30，三人兩崗，站半小時，坐半小時，休半小時，輕松不累，早班中班自由選擇，急聘！年齡18—44周歲，地鐵保安，輕松自由的活《二》銀行文員客服，交五險一金，到手工資15000——30000元/月，上班時間早九晚七，法定節(jié)假日帶薪休假，底薪7500+提成+獎金，每月10號銀行發(fā)工資，提供單人間宿舍！要求19-35周歲，不限男女上班地址：楊浦區(qū)五角場國和路688號（面試嘉定和靜路986號）《三》日結400元左右一天，工資可問老員工，可看發(fā)工資的工資條，盒馬大倉長白班，蔬菜鮮花包裝打包，加工，包裝，輕松不累，純計件工，多撈多得，300—500元左右一天，每天日結200元，10號清上月工資不限男女，18—45歲，宿舍到上班100米，上班地址，宇培昆山巴城物流園，中午12點到嘉定和靜路986號，開車一車送過去，離上班地方近的可自行到達勞務返費，600元一月，返四個月《四》280—240元/天，YSL化妝品純包裝貼貼，絕對輕松不累，都是小瓶瓶罐罐之類的，每天12—14小時，20元一小時，，年齡要求50歲以下，不限性別，15號發(fā)工資《五》350元一天，12小時，新開極兔小件大量要人，工作內(nèi)容裝卸，掃碼，貼標等，晚6到早免費包一餐，要求年齡55歲以下上班地址：南通極兔倉庫，離得近的自行到達，上海的來和靜路996號，每天送人過去《六》日結大潤發(fā)倉庫，蔬菜包裝貼標簽，輕松不累，日結300—400元左右一天，每天12-14小時，前三天計時，20元一小時，后面全部計件，，工資8000-12000元/月要求，45歲以下，長相年輕的可適當放寬歡迎勞務送人，返費650元一月，返6個月《七》上海嘉定騎手，6元一單，包住宿，，一個月起做，55歲以下，不限男女，滿月清帳《八》上海松江郵政倉庫，18-57周歲，不限男女，216—元一天，12—14小時，包吃住，每周預支500，25號發(fā)工資地址：洞薛路885號郵政小件倉庫。隨時到隨時安排宿舍直接到公司簽合同，入職，分宿舍，次日上班一手直聘，不收F，百分百真實，歡迎勞務中介送人

上海·金山區(qū)·楓涇

3月17日 23:03

陳坤

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負責接待顧客、并依據(jù)顧客需求為顧客介紹公司的產(chǎn)品和服務，同時解答顧客的疑問2、負責訂單的簽訂、登記工作：通過對顧客需求的了解，高效快捷地幫忙顧客選擇最合適的婚紗照套系產(chǎn)品3、負責訂單的后續(xù)跟進，及各階段與顧客的聯(lián)絡、溝通、確認工作，建立良好的顧客群體及維系工作。4、依據(jù)公司專業(yè)服務流程為顧客供應高水準的服務，完成公司下達的任務，在服務優(yōu)先的前提下完成銷售業(yè)績第1頁5、嚴格遵守店內(nèi)的各項規(guī)章制度和員工守則，不擅離職守，講求職業(yè)道德6、向顧客做推銷工作要有誠實、熱誠的態(tài)度，要自發(fā)維護影樓的聲譽，嚴禁顯現(xiàn)違反職業(yè)道德的事情7、完成店長交辦的其他工作任務奶茶店店員崗位職責篇二1.幫忙店長管理店內(nèi)各店工作和日常事務；2.對店長調(diào)配的各項工作和計劃，有效的執(zhí)行；展開全文App內(nèi)免費讀全文簽到領暢讀卡會員文檔免費讀AI導讀免費用速覽全文要點復制全文導出Word定制PPTAPP打開北京百度網(wǎng)訊科技有限公司版本號8.0.70隱私政策權限說明版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益專屬歸內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權，請進行反饋。頁數(shù)說明：當前展示頁數(shù)非原始文檔頁數(shù)，原始文檔共6頁。第2頁奶茶店店員的工作內(nèi)容-智寫同款智能助手輔助快速寫作專屬：奶茶店店員的工作內(nèi)容前往定制>10W+人正在使用AI輔助奶茶店店員 篇1崗位職責：（1）負責根據(jù)公司下達的門店經(jīng)營管理指標及銷售任務，結合周邊競爭對手的情況和動態(tài)，制定相應的每月、每周、每日銷售計劃、主推計劃、延保計劃和促銷計劃，不折不扣的完成銷售額、主推任務、賬面毛利、費用控制、小件庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)等各項經(jīng)營管理指標。（2）每天、每周、每月對銷售任務的完成情況進行分析總結，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出有效解決方案并實施。（3）考核：以公平、公正、公開為原則負責對本門店員工進行考核，有效的貫徹公司的激勵機制，以保證團隊的凝聚力和員工持續(xù)的工作激情，確保公司的激勵機制在門店合理徹底執(zhí)行。（4）核心骨干：店長對核心骨干員工予以充分的關注，并給予核心骨干優(yōu)先晉級的機會，確保門店核心團隊的穩(wěn)定和發(fā)展。（5）離職面談：由于門店員工流動性較大，門店店長應作好員工離職的面談，了解離職原因，并針對店內(nèi)出現(xiàn)的問題及時整改。（6）培訓：負責對公司的文件在門店及時傳達，并嚴格按文件組織員工執(zhí)行。（7）盤點：負責按照公司的盤點制度組織門店員工進行商品盤點，確保公司財產(chǎn)不受損失。（8）樣機：負責門店樣機管理的整體工作，監(jiān)督、落實樣機在門店出樣、陳列、更換、清理工作的及時性，確保樣機政策在門店的執(zhí)行， 加強對門店空柜的管理，組織并督促、指導主任、營業(yè)員加強樣機管理，同時必須及時將空柜情況反饋分部，并對解決情況給予跟蹤。（9）團購：負責組織門店大客戶組的成員并有效利用本店員工的社會關系進行大客戶的開發(fā)，提高團購管理的質(zhì)量。（10）賣場資源：負責對門店賣場資源合理挖掘，按公司標準收取費用，提高門店的收益，確保場地資源的有效使用。（11）負責督導門店各項工作的落實，保證門店有序、高效運轉(zhuǎn)。（12）負責監(jiān)督門店客服人員妥善處理售后服務問題。（13）負責督促副店長與門店所屬片區(qū)消防、工商等政府部門建立良好的合作關系。（14）嚴格執(zhí)行公司的財務制度，杜絕門店不合理的費用開支。（15）每天確保有兩個小時以上參與銷售，每周末有一天全天參與賣貨。（16）負責組織晨檢及各種門店管理層會議，正確、全面?zhèn)鬟_公司精神及政策，了解店內(nèi)促銷/推廣/供貨/及競爭對手情況，及時提出建議，并將解決方案向上匯報。（17）通過

上?！そ鹕絽^(qū)·楓涇

12月12日 00:57

陸女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

飲品制作和銷售?：店員需要負責日常奶茶、水果茶等飲品的制作和銷售，確保飲品的品質(zhì)和口感。?店鋪衛(wèi)生和物品保管?：保持店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，整理和保管店內(nèi)物品，確保店面整潔有序。?收銀和顧客服務?：負責收銀工作，包括結賬、找零等，同時需要熱情接待顧客，提供耐心、周到的服務。?協(xié)助店長工作?：配合店長完成其他任務，協(xié)助店長進行店鋪的日常運營管理。?遵守規(guī)章制度?：遵守公司的規(guī)章制度，維護品牌形象，服從店內(nèi)工作安排，嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)及公司相關規(guī)定。?顧客溝通與銷售?：積極與顧客溝通，介紹產(chǎn)品，達成銷售目標，增加客戶粘性。?學習和推廣活動?：學習了解產(chǎn)品知識，參與門店運營人員完成的活動推廣工作。?此外，奶茶店店員還需要具備以下技能和素質(zhì)?：?溝通能力?：與顧客和同事有效溝通，介紹產(chǎn)品，協(xié)助完成銷售目標。?服務意識?：提供熱情、禮貌、耐心的服務，確保顧客滿意度。?責任心?：認真執(zhí)行工作任務，保持店面整潔，保管好店內(nèi)物品。?適應輪班制度?：能夠適應輪班工作制度，包括早班、中班和晚班。?學習能力?：學習了解產(chǎn)品知識，參與門店推廣活動。

上海·金山區(qū)·楓涇

12月10日 10:51

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

上海楓涇福朋喜來登酒店招聘招聘崗位：PA技工（1人）年齡25-59歲，有一、二年工作經(jīng)驗。要求會洗地毯，大理石鏡面保養(yǎng)大理石，有對客服務經(jīng)驗上海吃苦耐勞，聽從領導安排：夜班工作時間:20:00–09:00（12個小時）吃飯各休息30分鐘薪資待遇：提供3餐免費工作餐包吃包住，200塊/天，節(jié)假日翻倍基本月綜合工資6000工作地址：上海市金山區(qū)楓涇鎮(zhèn)楓美路1199號

上?！そ鹕絽^(qū)·楓涇

3月26日 08:07

王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系