四川智服人力資源有限公司

工作主要三部分： 1.電話聯(lián)系未活躍司機(jī)，引導(dǎo)繼續(xù)平臺跑單（一天大概100個，接通率大概30）沒有通時通次要求，一般是給你下發(fā)一定量的司機(jī)名單，你在規(guī)定時間內(nèi)聯(lián)系完就行； 2、司機(jī)企業(yè)微信社群運營，傳播安全政策和優(yōu)惠活動， 3.處理司機(jī)的申訴 以上三部分工作核心讓更多司機(jī)更長時間活躍在平臺上， 崗位要求 1.大專及以上學(xué)歷，學(xué)信網(wǎng)可查 2.有客服或者銷售工作經(jīng)驗，接受電話聯(lián)系服務(wù)司機(jī) 薪資福利待遇： 薪資5-6，其中包含30%績效，績效新人保護(hù)期外每月考核，績效系數(shù)0.5-2，目前在職穩(wěn)定薪資稅后4500及以上， 2.入職購買五險一金，試用期6個月，薪資不打折， 3.午休一個半小時 4.晉升迅速，一年至少一次述職調(diào)薪機(jī)會

嘉興·南湖區(qū)

11月22日 10:32

巫女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系