西安醫(yī)禾康科技有限公司

招聘與選拔： 負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，安排面試，并協(xié)助進(jìn)行面試評(píng)估。 確保招聘流程的順利進(jìn)行，及時(shí)滿足公司的用人需求。 員工關(guān)系管理： 負(fù)責(zé)建立和維護(hù)良好的員工關(guān)系，處理員工投訴和糾紛，協(xié)調(diào)解決員工之間的矛盾，維護(hù)公司的和諧穩(wěn)定。 薪資福利管理： 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的薪資福利政策，包括薪資調(diào)整、獎(jiǎng)金發(fā)放、社保和公積金管理等，確保員工的薪酬福利得到合理保障。 培訓(xùn)與發(fā)展： 負(fù)責(zé)制定和實(shí)施員工的培訓(xùn)計(jì)劃，提高員工的技能和素質(zhì)，促進(jìn)員工的職業(yè)發(fā)展。同時(shí)，對(duì)員工的績效進(jìn)行評(píng)估，為員工的晉升和調(diào)崗提供依據(jù)1。 勞動(dòng)合同管理： 負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動(dòng)合同，建立員工檔案，確保員工資料的完整性和準(zhǔn)確性。同時(shí)，負(fù)責(zé)處理員工的離職、辭退等事宜。 政策與流程制定： 參與制定公司的人力資源政策和流程，為公司的人力資源管理提供制度保障

西安·雁塔區(qū)·丈八

3月13日 10:15

汪先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

市場推廣：負(fù)責(zé)公司APP的市場推廣工作，包括線下實(shí)體商戶的免費(fèi)入駐和平臺(tái)推廣。 客戶開發(fā)：開拓新市場，發(fā)展新客戶，擴(kuò)大產(chǎn)品的市場覆蓋率，與各部門配合，及時(shí)處理用戶反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度。 活動(dòng)策劃與執(zhí)行：負(fù)責(zé)APP線下的推廣及各類線下活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，包括社區(qū)團(tuán)長開發(fā)、市場調(diào)研、推廣工作等。 團(tuán)隊(duì)管理：組建和管理市場運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)開發(fā)及拓展新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。 數(shù)據(jù)收集與分析：對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估，收集數(shù)據(jù)并進(jìn)行反饋分析，以優(yōu)化推廣策略。 客戶服務(wù)：向目標(biāo)用戶介紹公司及APP使用方法，引導(dǎo)客戶下載APP并完成下單體驗(yàn)，處理客戶訂單，協(xié)助客戶安裝使用軟件。 活動(dòng)執(zhí)行：舉辦中心內(nèi)部、商場及社區(qū)市場活動(dòng)，提升用戶參與度和品牌影響力。 渠道拓展：主動(dòng)從各種渠道開發(fā)客戶，包括住宅小區(qū)、寫字樓等，提升APP的下載量和用戶量。 個(gè)人素質(zhì)：要求具備良好的溝通表達(dá)能力、親和力、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受一定的工作壓力，有銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

西安·雁塔區(qū)·丈八

3月13日 09:44

汪先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系