高柏（中國(guó)）企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司西安分公司

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)銀行逾期賬戶(hù)的日常管理與溝通。 2.向客戶(hù)解釋并協(xié)商還款方案，確保解決方案的可行性。 3.維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系，確保過(guò)程中的專(zhuān)業(yè)性和合法性。 崗位要求： 1.具備良好的溝通技巧和協(xié)商能力。 2.能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題。 任職資格： 1、高中以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求） 2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，懂得如何有效地與客戶(hù)溝通； 3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力，對(duì)學(xué)習(xí)到的新知識(shí)能快速的應(yīng)用到工作中； 4、吃苦耐勞，性格開(kāi)朗，工作細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 福利待遇： 1、薪酬待遇：無(wú)責(zé)任底薪3000+業(yè)績(jī)補(bǔ)貼（500-1800）+高額業(yè)績(jī)提成+現(xiàn)金激勵(lì)獎(jiǎng)金+加班補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng) 2、入職簽訂勞動(dòng)合同（非第三方），繳納五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、公積金）； 3、作息時(shí)間：朝九晚六（8小時(shí)工作制）+周末雙休（如果有加班按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)）； 4、帶薪假期：法定節(jié)假日正常休息，帶薪年假6-15天，轉(zhuǎn)正后帶薪病假；

西安·雁塔區(qū)·丈八

3月19日 17:45

葛女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶(hù)開(kāi)展催收工作； 2、登記催收情況、獲取并更新與催收對(duì)象相關(guān)的資料信息； 3、針對(duì)不同的違約客戶(hù)，不斷提升催收質(zhì)量和催收效果； 4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并歸納總結(jié)工作中存在的問(wèn)題，并向主管領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)化處理方案； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作。 任職資格： 1、高中以上學(xué)歷,有金融、話務(wù)、電話銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄??； 2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，懂得如何有效地與客戶(hù)溝通； 3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力，對(duì)學(xué)習(xí)到的新知識(shí)能快速的應(yīng)用到工作中； 4、吃苦耐勞，性格開(kāi)朗，工作細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 人性化的福利待遇： 1、薪酬待遇：無(wú)責(zé)任底薪3000+業(yè)績(jī)補(bǔ)貼（500-1800）+高額業(yè)績(jī)提成+現(xiàn)金激勵(lì)獎(jiǎng)金+加班補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng) 2、入職簽訂勞動(dòng)合同（非第三方），繳納五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、公積金）； 3、作息時(shí)間：朝九晚六（8小時(shí)工作制）+周末雙休（如果有加班按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)）； 4、帶薪假期：法定節(jié)假日正常休息，帶薪年假6-15天，轉(zhuǎn)正后帶薪病假； 5、文化活動(dòng)：定期團(tuán)建活動(dòng)+國(guó)內(nèi)旅游+員工生日會(huì)+比賽活動(dòng)+聯(lián)誼活動(dòng)等豐富文化生活； 歡迎有催收經(jīng)驗(yàn)的同仁加入，我們提供優(yōu)于同行的薪資、福利、職位及發(fā)展空間。 高柏中國(guó)，真善美無(wú)止境齊同步止至善。期待您的加入！

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3月19日 17:45

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