陜西高教聯(lián)盟人力資源有限公司

-通過多種渠道發(fā)布招聘信息，積極搜尋潛在候選人，建立和維護人才庫，儲備各類人才資源。 -對收到的簡歷進行初步篩選，根據崗位要求篩選出符合基本條件的候選人，標記重點關注對象。 -運用電話、郵件等方式與候選人溝通，核實信息，了解其求職意向、薪資期望等，確定面試名單。

西安·雁塔區(qū)·丈八

2月16日 11:42

曹先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【招聘崗位】：倒班作業(yè)員，恒溫車間，冬暖夏涼 【招聘要求】：18歲—35歲，男女不限，有工作經驗，提前熟悉26個英文字母及基礎算術。

西安·雁塔區(qū)·丈八

2月16日 11:37

曹先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.?根據公司人力資源規(guī)劃，制定招聘計劃并執(zhí)行，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、電話溝通、面試安排等，確保招聘任務按時完成。 2.?拓展和維護招聘渠道，如招聘網站、社交媒體、校園招聘、獵頭合作等，保障人才來源的多樣性與穩(wěn)定性。 3.?進行候選人背景調查，核實相關信息，為用人部門提供準確的參考依據，確保入職人員的質量與誠信度。 4.?協(xié)助組織新員工入職培訓，跟進培訓效果反饋，幫助新員工快速融入公司文化與工作環(huán)境，提升員工的歸屬感與工作效率。 5.?參與公司人力資源管理的其他相關工作，如員工關系維護、績效管理輔助等，為公司人力資源管理體系的完善提供支持與建議。 1.??？萍耙陨蠈W歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.?具有[X]年以上招聘工作經驗，熟悉招聘流程與各種招聘渠道的運用。 3.?具備良好的溝通能力、協(xié)調能力和團隊合作精神，能夠與不同層次的人員進行有效的溝通與協(xié)作。 4.?熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等，具備一定的數據分析能力，能夠對招聘數據進行統(tǒng)計與分析，為招聘策略的調整提供依據。 5.?有較強的責任心和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中應對多任務處理與緊急任務的挑戰(zhàn)，確保招聘工作的準確性與高效性。 待遇面議。

西安·雁塔區(qū)·丈八

12月21日 08:01

曹先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

學習規(guī)劃師6人 通過各渠道預約初高中畢業(yè)生家長進行深入溝通，了解其學習目標、背景、興趣與需求，基于此制定個性化的學習規(guī)劃方案，涵蓋學習路徑、課程選擇、時間安排等方面。 -跟進客戶的學習進度，定期與客戶交流，解答學習過程中的疑問與困惑，根據實際情況對學習計劃進行調整與優(yōu)化。 -對各類學習資源進行整合與評估，包括線上課程、線下培訓、學習資料等，為客戶推薦優(yōu)質且適合的學習資源。 -預約家長及學生免費體驗，試聽，達成合作 待遇面議。

西安·雁塔區(qū)·丈八

12月12日 08:41

曹先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系