直招3名司機(jī),可過(guò)渡0費(fèi)用
7000-12000元/月職位要求: 1.男女不限,年齡21~57周歲,駕齡三年以上 2.無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)酒駕,醉駕,毒駕等記錄 3.會(huì)使用智能手機(jī),會(huì)看導(dǎo)航 4.車輛說(shuō)明:公司提供新能源車輛,車輛自己保管,公司專業(yè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)車輛維修保養(yǎng),保險(xiǎn),道路救援等
重慶·渝北區(qū)·鴛鴦
10月30日 15:48來(lái)個(gè)會(huì)開(kāi)車的駕駛員
8000-12000元/月1.入職不需要繳納費(fèi)用 2.駕齡滿三年以上 3.無(wú)酒駕案底,無(wú)一次性扣12分 4.對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé) 5.綜合工資8000-12000 6.保險(xiǎn),保養(yǎng),正常維修,全部公司承擔(dān)
重慶·渝北區(qū)·汽博中心
10月30日 15:21招駕駛員來(lái)公司上班
8000-12000元/月綜合薪資8000-12000 工作內(nèi)容:招聘純上班的全職司機(jī),公司提供車輛,車輛的維修、保養(yǎng)、保險(xiǎn)通通公司承擔(dān),每天好好上班就行,不需要交任何租金押金 持有C1駕照,駕齡3年以上
重慶·渝北區(qū)·雙鳳橋
10月30日 15:21招聘年前小車司機(jī)
7000-12000元/月一、合作共贏、保底6600招募小車司機(jī),時(shí)間自由 本公司招募小車司機(jī)、門檻低回報(bào)高變現(xiàn)資金快、公司有保障。 本公司招聘小車司機(jī)底薪6600元+獎(jiǎng)勵(lì)(1000-3000),不租車不買車 多勞多得模式,時(shí)間自由,每天無(wú)需還車,公司提供車輛。 底薪加提成模式底薪6600元、提成另外發(fā)放 保證司機(jī)固定收入、合作共贏模式、公司后臺(tái)有保障。 大公司大平臺(tái)對(duì)司機(jī)的收益有保障、保證司機(jī)的收入利益。 二、貼心服務(wù) 1:公司司機(jī)專屬充沖單獎(jiǎng)勵(lì),節(jié)假日獎(jiǎng)勵(lì),流水獎(jiǎng)勵(lì)!2:完善司機(jī)的關(guān)懷服務(wù),公司為司機(jī)免費(fèi)培訓(xùn),規(guī)劃前景!
重慶·渝北區(qū)·汽博中心
10月30日 09:31急招商務(wù)司機(jī)開(kāi)公司的車
6600元/月崗位職責(zé): -負(fù)責(zé)安全、準(zhǔn)時(shí)地駕駛車輛。 -做好車輛的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,確保車輛狀態(tài)良好。 -遵守交通規(guī)則和公司相關(guān)規(guī)定。 任職要求: -擁有3年及以上駕駛經(jīng)驗(yàn),駕駛技術(shù)嫻熟。 -持有相應(yīng)駕駛證,無(wú)重大交通違章記錄無(wú)一次性扣12分情況。 -具備良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)。 薪資待遇: -保底工資6600,做得好也有獎(jiǎng)勵(lì),多勞多得。
重慶·渝北區(qū)·兩路
10月30日 09:30上班時(shí)間8小時(shí),要2名幫公司開(kāi)
6000-9000元/月1、負(fù)責(zé)客戶人員接送; 2、日常開(kāi)車安全送達(dá)目的地; 任職資格: 1、年齡22-55歲,; 2、C2、C1駕照以上,熟練開(kāi)車,無(wú)重大不良駕駛記錄,具有較強(qiáng)的安全意識(shí); 3、為人踏實(shí)、老實(shí)忠厚、責(zé)任心強(qiáng)、聽(tīng)從公司安排、愛(ài)護(hù)保管好車輛; 4、工作時(shí)間:上班26天,休息4天
重慶·渝北區(qū)·回興村
10月30日 09:25招1個(gè)司機(jī)負(fù)責(zé)接送就行了
8000-12000元/月直招上班司機(jī) 男女不限21一56歲, 面試要求:無(wú)刑事案底無(wú)酒駕醉駕記錄無(wú)一次性扣12分駕齡3年及以上 薪資待遇: 底薪8K+提成+獎(jiǎng)勵(lì)。綜合7K-12K,多勞多得,車子可以開(kāi)回家,不需要還回公司,保險(xiǎn)維修保養(yǎng)全是公司車子公司提供 面試帶上【身份證駕駛證原件】成熟穩(wěn)重合理安排出車 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)開(kāi)車接送乘客 工作地點(diǎn):重慶主城 工作時(shí)間:時(shí)間自由靈活安排月休四天
重慶·渝北區(qū)
10月30日 09:16急招純上班司機(jī)開(kāi)公司的車
面議有意向請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷,看到會(huì)及時(shí)為您解答?。?! 【福利待遇】 每日薪酬300-700元,具體薪酬以司機(jī)本人出勤時(shí)間決定,多勞多得 綜合月收入7.5k+,工資周結(jié),上不封頂,多勞多得 【崗位職責(zé)】 1.平臺(tái)自動(dòng)派單,司機(jī)根據(jù)系統(tǒng)規(guī)劃路線按導(dǎo)航接送乘客。 2.公司提供合規(guī)營(yíng)運(yùn)車輛,一人一車,車輛司機(jī)保管,可私用。 【工作時(shí)間】 每天工作時(shí)間、地址司機(jī)自行安排,上班自由無(wú)限制,輕松自由。 【職位要求】 1.年齡22-55歲,男女不限,身體健康。 2.駕齡滿三年,無(wú)不良記錄,無(wú)酒駕醉駕,無(wú)一次性扣滿12分。
重慶·渝北區(qū)·花卉園
10月29日 21:21招純上班司機(jī)6名可周結(jié)
8000-11000元/月、要求: 1、年齡在22-55周歲 2、3年駕齡 3、駕齡滿三年,,無(wú)酒駕,無(wú)一次性扣12分 二、優(yōu)勢(shì): 1、公司免費(fèi)培訓(xùn),保證新司機(jī)快速成長(zhǎng),收入持續(xù)達(dá)到日均300~600元,月均8000~12000元 5、不交租金押金,純上班模式 6、月休4天,上班時(shí)間自由安排
重慶·渝北區(qū)·汽博中心
10月29日 17:30上班8小時(shí),開(kāi)公司車純上班
8000-12000元/月1、保底8100,綜合薪資8100-12000/月 2、年齡22-55歲,C1以上本,駕齡3年以上 3、無(wú)不良駕駛記錄,無(wú)重大事故交通違章,具有安全意識(shí) 4、沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)要求,公司有專業(yè)培訓(xùn) 5、完成車輛的運(yùn)營(yíng),保證車輛運(yùn)營(yíng)順暢
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10月29日 09:11急招售后技術(shù)支持、售前技術(shù)支持
面議招聘:售前/售后技術(shù)支持工程師薪資:4000元以上/月售后技術(shù)支持聯(lián)系人:王老師
齊齊哈爾
10月18日 17:03智能化工程師
面議售前工程師:崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司全線或教育行業(yè)產(chǎn)品的平臺(tái)方案的售前支撐與咨詢。2.根據(jù)用戶的需求設(shè)計(jì)出高性價(jià)比的平臺(tái)解決方案。3.協(xié)助銷售人員進(jìn)行市場(chǎng)推廣,撰寫產(chǎn)品宣講材料,進(jìn)行顧問(wèn)式營(yíng)銷,協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門進(jìn)行產(chǎn)品宣傳和產(chǎn)品品牌建設(shè)。4.配合公司其商務(wù)部門完成相應(yīng)項(xiàng)目的投標(biāo),標(biāo)書(shū)的技術(shù)應(yīng)答.系統(tǒng)軟硬件配置/公開(kāi)報(bào)價(jià).講標(biāo)答標(biāo)等工作。5.公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事務(wù)。任職資格:1.全日制大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或通信相關(guān)專業(yè),熟悉教育行業(yè)業(yè)務(wù)者優(yōu)先。2.1年以上售前支持相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有較全面的行業(yè)技術(shù)基礎(chǔ),了解教育行業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)和業(yè)務(wù)管理,能夠理解用戶需求。3.熟悉信息化各大廠家的產(chǎn)品和解決方案;熟練使用Office辦公軟件。具備IT設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)。4.良好的演講,交流能力。5.強(qiáng)烈的責(zé)任心.主動(dòng)性工作能力.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
鄭州·金水區(qū)
10月10日 09:12合肥招售前技術(shù)支持
6000-10000元/月售前技術(shù)支持月薪6000-10000元。本科及以上學(xué)歷,冶金工程、儀器測(cè)控等理工類專業(yè)。薪資福利:月薪6000-10000元。招工人數(shù):3人工作地址:合肥市高新區(qū)皖水路228號(hào)
合肥
10月27日 16:55福州招售前技術(shù)支持
10000-17000元/月招聘:售前工程師薪資:10000-17000元管理類、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)
福州
10月17日 12:34深圳招售前技術(shù)支持
9000-13000元/月招聘:售前技術(shù)支持工程師薪資:0.9-1.3萬(wàn)/月技術(shù)支持工程師職位職責(zé)和工作權(quán)限:1、售前技術(shù)支持:技術(shù)交流、招標(biāo)技術(shù)應(yīng)答、特殊客戶技術(shù)應(yīng)答等2、負(fù)責(zé)公司銷售人員的技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)宣講3、負(fù)責(zé)收集營(yíng)銷中心銷售人員提供的或自己在市場(chǎng)上得到的產(chǎn)品/競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手/行業(yè)等信息,提出產(chǎn)品建議;作出產(chǎn)品市場(chǎng)分析、產(chǎn)品升級(jí)、產(chǎn)品延申等相關(guān)工作4、研發(fā)部出口技術(shù)文件的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)任職資格要求:1、本科及以上,無(wú)線電技術(shù)或通信工程等工程類專業(yè),2年以上射頻饋線、漏泄同軸電纜和光電復(fù)合纜工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2、具備電線電纜方面的理論知識(shí)3、了解射頻饋線電纜、漏泄同軸電纜和光電復(fù)合纜產(chǎn)品及技術(shù)方面的基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)4、較強(qiáng)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力5、具有技術(shù)化系統(tǒng)思維和團(tuán)隊(duì)合作能力6、熟練的中英文聽(tīng)說(shuō)讀寫能力優(yōu)先,不強(qiáng)求7、品行端正、身體健康
深圳
10月26日 20:27南昌招售前技術(shù)支持
面議招聘:初級(jí)售前工程師薪資:5000元以上/月崗位職責(zé):1、協(xié)助戰(zhàn)略性解決方案、產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)及完整實(shí)現(xiàn),并推動(dòng)解決方案的宣傳培訓(xùn)、推廣應(yīng)用;2、根據(jù)公司以往的項(xiàng)目和經(jīng)驗(yàn)積累,整理并完善出可用于市場(chǎng)推廣的解決方案;3、跟蹤5G、VR、AI、區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等新技術(shù),尋找恰當(dāng)?shù)膽?yīng)用場(chǎng)景并進(jìn)行推廣應(yīng)用;4、在特定項(xiàng)目上,做好項(xiàng)目前期的產(chǎn)品咨詢支持工作,分析客戶需求并完成解決方案編寫;并做好技術(shù)方案宣講、應(yīng)用系統(tǒng)DEMO演示、編寫技術(shù)標(biāo)書(shū)和講標(biāo)資料,投標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)講標(biāo)和答疑工作;?5、針對(duì)客戶的需求分析,進(jìn)行系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子、通信、機(jī)電等相關(guān)專業(yè);2、熟悉CAD制圖,能獨(dú)立進(jìn)行智能化圖紙?jiān)O(shè)計(jì),熟悉各信息化子系統(tǒng)架構(gòu)及原理3、具有較強(qiáng)的解決方案設(shè)計(jì)、問(wèn)題分析與解決能力,有較好的溝通能力、快速學(xué)習(xí)能力及項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力,掌握標(biāo)書(shū)撰寫格式與規(guī)范;4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,執(zhí)行力強(qiáng),能接受短期出差。
南昌
10月26日 03:01企業(yè)推薦
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