系統(tǒng)門窗廠招普工,打包。
4000-6500元/月下料,打包,可招學(xué)徒,普通。0基礎(chǔ)也可以。認(rèn)真踏實(shí)
咸陽·渭城區(qū)
7月25日 08:55咸陽渭城區(qū)興發(fā)鋁材系統(tǒng)門窗廠招
4600-7600元/月系統(tǒng)門窗廠招聘大工中工,小工。
咸陽·渭城區(qū)
7月25日 08:53福州晉安區(qū)招聘催收員
8000-13000元/月工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)公司下發(fā)案件的整理、分類;2、與銀行指定客戶電話溝通協(xié)調(diào),維護(hù)銀行資產(chǎn),降低銀行運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn),以專業(yè)、規(guī)范的程序協(xié)助銀行處理信用卡逾期未還賬款。3、登記情況,獲取、更新與逾期客戶的資料信息;4、協(xié)助進(jìn)行逾期數(shù)據(jù)分析;
福州·晉安區(qū)
10月12日 16:53催收員/甲級(jí)寫字樓/月薪8k
4000-5000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)逾期未還款客戶的提醒工作,控制不良?jí)馁~率;2、針對(duì)逾期客戶結(jié)合銀行等相關(guān)政策,進(jìn)行提醒、督促、談判、引導(dǎo)客戶還款;3、負(fù)責(zé)回復(fù)客戶咨詢的問題,快速、準(zhǔn)確的為客戶提供咨詢解決方案;4、對(duì)客戶相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行審核與整理;職位要求:1、18-40周歲,有呼叫中心、客服中心、電子商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、誠信正直,良好的溝通能力,普通話標(biāo)準(zhǔn);3、工作耐心、有責(zé)任心,抗壓能力較好;4、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),愿意與企業(yè)共同成長;5、條件優(yōu)秀者可放寬至應(yīng)屆畢業(yè)生;6、信用良好,征信報(bào)告無惡意逾期記錄7、無犯罪記錄福利待遇:1、五險(xiǎn)一金,享受年工休假,法定節(jié)假日;2、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍,室內(nèi)辦公,無需外出,有加班費(fèi);3、底薪4000(轉(zhuǎn)正后5000)+提成+獎(jiǎng)金+節(jié)假日福利+年終分紅。4、平均薪資7k-10k;5、不定期團(tuán)建活動(dòng)、工會(huì)活動(dòng)等等;6、甲級(jí)寫字樓
杭州·西湖區(qū)
10月15日 11:05襄陽招聘催收員
7000-12000元/月工作內(nèi)容簡單輕松,公司氛圍超級(jí)好,入職有帶薪培訓(xùn),只要肯學(xué)我們就肯教,接受小白,無經(jīng)驗(yàn)均可。【工作內(nèi)容】工作內(nèi)容簡單不復(fù)雜,只需室內(nèi)辦公,輕輕松松坐著把錢賺了~【職位要求】1.年齡18-35歲,中專及以上學(xué)歷2.普通話標(biāo)準(zhǔn),具有一定的溝通表達(dá)能力。3、工作認(rèn)真、積極,想提升自己的能力,想挑戰(zhàn)更高收入!【薪資待遇】無責(zé)底薪3000+提成+獎(jiǎng)金新人綜合7000-9000,在職員工綜合薪資9K~20k!上不封頂,只要努力就可月月過萬??!【上班時(shí)間】9點(diǎn)-12點(diǎn)1點(diǎn)30-6點(diǎn)30每周日固定休息,法定節(jié)假日正常休我們主打的就是一個(gè)多勞多得不設(shè)限,只要肯努力每個(gè)月十幾K一點(diǎn)問題都沒有(適合長期發(fā)展)超級(jí)缺人的,不想奔波的小伙伴快來看這里
襄陽
10月9日 16:22銀川金鳳區(qū)急招催收員
5000-10000元/月1.通過電話提醒幫助引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的繳還銀行逾期欠款以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。2.記錄客戶意見,收納并反饋客戶的個(gè)人情況任職要求:1.年齡18-36周歲,男女不限。2.大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷;3.熟悉電腦基本操作;4.良好的溝通能力、談判能力、口齒清晰、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰;5.有信用卡催收經(jīng)驗(yàn)、移動(dòng)電信、客服銷售等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。6.無犯罪記錄、無失信不良記錄7.工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:30午休兩小時(shí)
銀川·金鳳區(qū)
10月8日 15:00重慶渝北區(qū)崗位職責(zé)1.受理金融
5000-10000元/月崗位職責(zé)1.受理金融案件,與當(dāng)事人通過電話外呼形式,了解調(diào)解意愿和訴求;2.結(jié)合當(dāng)事人的調(diào)解訴求,制定還款方案,并通過說理、引導(dǎo)等方式,最終達(dá)成自愿調(diào)解;3.調(diào)解過程中及時(shí)反饋突發(fā)問題,匯總案件共性特點(diǎn),同時(shí)做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);4.做好案件保護(hù)工作,并根據(jù)需要完成案件信息導(dǎo)入、卷宗資料歸檔、開展線上調(diào)解及其他工作;1.薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效獎(jiǎng)金,平均月薪5000-8000元,具體根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和業(yè)績浮動(dòng);新人前三個(gè)月薪資不低于3500+2.培訓(xùn)機(jī)會(huì):提供全面的崗前培訓(xùn)和持續(xù)的職業(yè)發(fā)展培訓(xùn),幫助員工提升專業(yè)技能。福利待遇:1.前3個(gè)月享有1000新人績效保護(hù);2.入職即簽訂勞動(dòng)合同,購買五險(xiǎn)一金;融風(fēng)控專員(五險(xiǎn)一金)3.提供住宿,有償(200-330)/月,宿舍環(huán)境很好,阿姨固定去打掃衛(wèi)生;4.帶薪年假、節(jié)假日禮品或禮金、各類福利假期齊全,生日派對(duì)+美味下午茶(蛋糕、奶茶、披薩、漢堡、水果、你愛吃的我應(yīng)有盡有);5.接受無經(jīng)驗(yàn)的小白,帶薪培訓(xùn),完善的培訓(xùn)體系;6.公司與國內(nèi)多家知名律所開展深度合作,第一時(shí)間深度了解行業(yè)內(nèi)最前沿的法催知識(shí);7.公司提供5-10天工作日帶薪年休假;8.辦公室坐班,獨(dú)立工位+電腦,冰箱微波爐齊全。晉升渠道:開放式的晉升渠道:專業(yè)崗:資深-高級(jí)-專家管理崗:見習(xí)組長-組長-主管-職場負(fù)責(zé)人-區(qū)域負(fù)責(zé)人
重慶·渝北區(qū)
10月14日 10:56銀行催款代表
面議1、主要通過電話提醒、信函通知等方式與相關(guān)客戶聯(lián)絡(luò),提醒客戶及時(shí)還款;2、協(xié)助銀行和金融公司處理逾期賬款的收回,維護(hù)銀行客戶的信用;3、以專業(yè)、規(guī)范的持續(xù)協(xié)助銀行核實(shí)信用卡客戶的準(zhǔn)確信息。
南昌·西湖區(qū)
10月29日 13:45企業(yè)推薦
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