西安秦創(chuàng)華服信息服務(wù)有限公司

崗位職責(zé) 工作描述： 1、以電話為主要工作方式，通過(guò)公司提供的資源挖掘潛在客戶的資金需求； 受眾群體：個(gè)人信用/抵押/大中小微型企業(yè)（不分區(qū)縣主城） 工作內(nèi)容：邀約，挖掘企業(yè)金融需求 客戶來(lái)源：公司提供 工作時(shí)間：早8：50-中午12點(diǎn)半，下午2點(diǎn)20分-周一到周四7點(diǎn)半下班、周五和周天下午6點(diǎn)下班，午休2小時(shí)，周六休息，法定節(jié)假日休息 薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)任底薪3500+全勤300+話補(bǔ)200+加班費(fèi)500元（下午6點(diǎn)-7點(diǎn)半算加班，有加班費(fèi)）+開(kāi)單補(bǔ)貼1000元+15%-40%提成 福利待遇：帶薪培訓(xùn)，繳納五險(xiǎn)一金，晉升空間，節(jié)假日休息，節(jié)日禮品，國(guó)內(nèi)旅游，生日禮品，帶薪年假，節(jié)日福利，盛大年會(huì) 升職空間：助理-顧問(wèn)-主管→經(jīng)理→總監(jiān)，公平開(kāi)放的內(nèi)部晉升空間（所有管理層都是內(nèi)部晉升）； 職業(yè)培訓(xùn)：完善的培訓(xùn)體系+專業(yè)的講師團(tuán)隊(duì)（入職培訓(xùn)→在職提升培訓(xùn)→晉升培訓(xùn)） 任職要求： 1、年齡18-45周歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的溝通能力； 2、踏實(shí)，有強(qiáng)烈的賺錢欲望，具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神； 3、熟悉電腦，能夠運(yùn)用基本的辦公軟件； 4、經(jīng)驗(yàn)/能力突出者可放寬要求。

西安·未央?yún)^(qū)·張家堡

12月16日 11:37

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé) 工作描述： 1、以電話為主要工作方式，通過(guò)公司提供的資源挖掘潛在客戶的資金需求； 受眾群體：個(gè)人信用/抵押/大中小微型企業(yè)（不分區(qū)縣主城） 工作內(nèi)容：邀約，挖掘企業(yè)金融需求 客戶來(lái)源：公司提供 工作時(shí)間：早8：50-中午12點(diǎn)半，下午2點(diǎn)20分-周一到周四7點(diǎn)半下班、周五和周天下午6點(diǎn)下班，午休2小時(shí)，周六休息，法定節(jié)假日休息 薪資結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)任底薪3500+全勤300+話補(bǔ)200+加班費(fèi)500元（下午6點(diǎn)-7點(diǎn)半算加班，有加班費(fèi)）+開(kāi)單補(bǔ)貼1000元+15%-40%提成 福利待遇：帶薪培訓(xùn)，繳納五險(xiǎn)一金，晉升空間，節(jié)假日休息，節(jié)日禮品，國(guó)內(nèi)旅游，生日禮品，帶薪年假，節(jié)日福利，盛大年會(huì) 升職空間：助理-顧問(wèn)-主管→經(jīng)理→總監(jiān)，公平開(kāi)放的內(nèi)部晉升空間（所有管理層都是內(nèi)部晉升）； 職業(yè)培訓(xùn)：完善的培訓(xùn)體系+專業(yè)的講師團(tuán)隊(duì)（入職培訓(xùn)→在職提升培訓(xùn)→晉升培訓(xùn)） 任職要求： 1、年齡18-45周歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的溝通能力； 2、踏實(shí)，有強(qiáng)烈的賺錢欲望，具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神； 3、熟悉電腦，能夠運(yùn)用基本的辦公軟件； 4、經(jīng)驗(yàn)/能力突出者可放寬要求。

西安·未央?yún)^(qū)·張家堡

12月16日 11:37

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系