東莞市創(chuàng)晟實業(yè)有限公司

按照公司要求管理系統(tǒng)后臺，數(shù)據(jù)導(dǎo)入導(dǎo)出，能熟練操作文檔、表格、圖片等專業(yè)軟件，工作仔細認(rèn)真，態(tài)度積極進取，做事有耐心，依據(jù)表現(xiàn)可轉(zhuǎn)為全職。

上?！て謻|新區(qū)·川沙

10月16日 17:47

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展以及風(fēng)控建設(shè)，優(yōu)化現(xiàn)有風(fēng)控系統(tǒng)策略，推動策略迭代；2、負(fù)責(zé)黑產(chǎn)研究與對抗，掌握黑產(chǎn)技術(shù)手段，為安全風(fēng)控策略調(diào)整提供及時預(yù)警；3、跟蹤策略實施情況，以數(shù)據(jù)分析為基礎(chǔ)，對欺詐策略提出優(yōu)化建議并跟進落地；4、通過數(shù)據(jù)監(jiān)控，主導(dǎo)專項分析，并制定業(yè)務(wù)問題解決方案。任職要求：1、熟練掌握SQL，BI工具，有數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗；2、了解招聘行業(yè)常用安全技術(shù)，熟悉黑產(chǎn)鏈條的運作模式和手段；3、2年及以上互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)控策略經(jīng)驗。崗位亮點：1、崗位工作目標(biāo)導(dǎo)向工作模式，以結(jié)果論成?。?、崗位工作內(nèi)容細致入微，常常以小見大，從數(shù)據(jù)波動分析風(fēng)險策略；3、公司內(nèi)部競聘渠道多，崗位發(fā)展方向多樣；4、團隊氛圍好，同事專業(yè)化程度高，策略方向和技術(shù)方向都有大佬帶教。公司亮點：1、公司穩(wěn)健成長：成都本土化大型互聯(lián)網(wǎng)公司，員工規(guī)模超1300人，自研APP綜合體量位居全國互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)第四，藍領(lǐng)招聘行業(yè)第一；2、資金雄厚：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資，資金實力雄厚，現(xiàn)金流充裕；3、龐大用戶基礎(chǔ)與活躍度：平臺注冊用戶數(shù)已突破9000萬+，日活躍用戶數(shù)高達400萬以上，龐大的用戶基礎(chǔ)和高度的用戶活躍度，為我們提供了廣闊的發(fā)展空間和市場潛力；4、廣泛行業(yè)認(rèn)可與合作：我們獲得了工程、新能源、電子、自動化、物流、建材等眾多行業(yè)的廣泛認(rèn)可，與抖音、騰訊、華為、網(wǎng)易等知名品牌建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系；5、行業(yè)大佬共事：和一線大廠（字節(jié)跳動、餓了么、滿幫、美團等）大佬深入學(xué)習(xí)最新的運營策略和方法；6、職業(yè)發(fā)展路徑與晉升機會：公司提供雙向職業(yè)發(fā)展通道，一線崗位員工有機會晉升至管理崗，管理員工可進一步晉升為負(fù)責(zé)人或競聘至產(chǎn)運崗；7、全面薪酬與激勵機制：有完善的薪酬制度，如期權(quán)激勵、年終福利獎、年度評優(yōu)現(xiàn)金激勵、月度/季度項目獎金等等，等你來拿；8、多樣福利與員工關(guān)懷：年度體檢、季度團建、生日會，節(jié)假日禮物，企業(yè)周年禮物等福利多多。

成都·武侯區(qū)

1月7日 15:16

胡女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、預(yù)算管理：結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)制定經(jīng)營預(yù)算，匹配業(yè)務(wù)屬性制定預(yù)算管控規(guī)則，周期性經(jīng)營復(fù)盤預(yù)警糾偏。2、計劃管理：負(fù)責(zé)組織重點事項監(jiān)控，牽頭輸出重點工作計劃，周期性復(fù)盤、督導(dǎo)及考核通報。3、績效管理：負(fù)責(zé)組織績效管理，制定績效考核方案、明確考核目標(biāo)、考核執(zhí)行監(jiān)督及考核結(jié)果應(yīng)用。4、數(shù)據(jù)治理：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌業(yè)務(wù)經(jīng)營核心數(shù)據(jù)治理，統(tǒng)一數(shù)據(jù)口徑，并形成數(shù)據(jù)看板，助力業(yè)務(wù)經(jīng)營決策及方向制定。5、業(yè)務(wù)&經(jīng)營分析：負(fù)責(zé)牽頭相關(guān)業(yè)務(wù)&經(jīng)營報告材料輸出，拉通橫向部門形成結(jié)構(gòu)性分析及有效策略舉措并監(jiān)督執(zhí)行。6、體系建設(shè)：負(fù)責(zé)管理體系建設(shè)，建立體系框架規(guī)則，拉通橫向部門輸出體系文件并統(tǒng)籌管理發(fā)布，督導(dǎo)體系落地執(zhí)行。7、會議管理：負(fù)責(zé)重要會議組織，管控會議紀(jì)律、會議執(zhí)行、會議計劃及結(jié)果輸出。

淮安·淮陰區(qū)

10月30日 16:48

韋先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

后勤/數(shù)據(jù)專員崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)匯總，分析處理，匯報2、業(yè)績過程指標(biāo)跟蹤，協(xié)助項目組長追蹤業(yè)績。3、計算工資數(shù)據(jù)，業(yè)績或者各項激勵，發(fā)送財務(wù)。4、制作周報，月報ppt，提供數(shù)據(jù)支持任職要求：1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷2、有一定統(tǒng)計或數(shù)據(jù)經(jīng)驗

安陽·北關(guān)區(qū)

11月7日 17:58

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展以及風(fēng)控建設(shè)，優(yōu)化現(xiàn)有風(fēng)控系統(tǒng)策略，推動策略迭代；2、負(fù)責(zé)黑產(chǎn)研究與對抗，掌握黑產(chǎn)技術(shù)手段，為安全風(fēng)控策略調(diào)整提供及時預(yù)警；3、跟蹤策略實施情況，以數(shù)據(jù)分析為基礎(chǔ)，對欺詐策略提出優(yōu)化建議并跟進落地；4、通過數(shù)據(jù)監(jiān)控，主導(dǎo)專項分析，并制定業(yè)務(wù)問題解決方案。任職要求：1、2年及以上互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)控策略經(jīng)驗；2、熟練掌握SQL，BI工具，有數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗；3、有招聘行業(yè)常用安全技術(shù)，熟悉黑產(chǎn)鏈條的運作模式和手段優(yōu)先；

成都·武侯區(qū)

1月2日 11:24

郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系