南昌永合商貿(mào)有限公司

HRBP本科及以上學(xué)歷，具有3-5年及以上制造業(yè)HRBP工作經(jīng)驗(yàn)，在招聘/績效管理/員工關(guān)系/組織發(fā)展等某一模塊有豐富的經(jīng)驗(yàn)；具有良好的業(yè)務(wù)理解力和洞察力，能夠從外部市場+內(nèi)部業(yè)務(wù)角度形成深刻理解，進(jìn)行HR的工作規(guī)劃以及對應(yīng)方案；具有對人和對組織的敏感度，能夠進(jìn)行組織&人員診斷，并針對問題，形成有效方案并能夠推進(jìn)落地；有親和力，能夠從組織文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的角度進(jìn)行診斷和設(shè)計，促進(jìn)組織能量的提升；優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和關(guān)系建立能力，能夠勝任多任務(wù)多角色的工作環(huán)境；強(qiáng)烈的自我驅(qū)動力，較強(qiáng)的快速適應(yīng)、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力。本科及以上學(xué)歷，具有3-5年及以上制造業(yè)HRBP工作經(jīng)驗(yàn)，在招聘/績效管理/員工關(guān)系/組織發(fā)展等某一模塊有豐富的經(jīng)驗(yàn)；具有良好的業(yè)務(wù)理解力和洞察力，能夠從外部市場+內(nèi)部業(yè)務(wù)角度形成深刻理解，進(jìn)行HR的工作規(guī)劃以及對應(yīng)方案；具有對人和對組織的敏感度，能夠進(jìn)行組織&人員診斷，并針對問題，形成有效方案并能夠推進(jìn)落地；有親和力，能夠從組織文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的角度進(jìn)行診斷和設(shè)計，促進(jìn)組織能量的提升；優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和關(guān)系建立能力，能夠勝任多任務(wù)多角色的工作環(huán)境；強(qiáng)烈的自我驅(qū)動力，較強(qiáng)的快速適應(yīng)、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力。招工人數(shù):1名

南昌

12月12日 18:55

先生

立即聯(lián)系

作內(nèi)容:1、參與制定公司人事規(guī)章制度，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。2、負(fù)責(zé)人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。3、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計劃，組織人員參加培訓(xùn)。4、負(fù)責(zé)組織實(shí)施績效考核，統(tǒng)計考核結(jié)果。5、負(fù)責(zé)代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作。6、負(fù)責(zé)公司員工獎懲及升、降、調(diào)、辭等人事調(diào)整手續(xù)辦理。任職資格:1，形象氣質(zhì)佳，大專及以上文憑，人力資源管理相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者者優(yōu)先，2，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，踏實(shí)穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，高度認(rèn)同公司文化，3、熟練操作辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識4、人力資源專業(yè)、行政管理專業(yè)優(yōu)先。

南昌·青山湖區(qū)·京東

11月29日 14:22

張女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

【華瑋招聘】人事經(jīng)理2名；任職要求：1、40歲以下，大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；2、能出差外省，具備良好的抗壓能力和時間管理能力；3、熟悉人力資源招聘流程和相關(guān)法律法規(guī)；具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠與不同層級的人員有效溝通； 4、熟悉各種招聘渠道和招聘工具，具備出色的招聘技巧和評估能力；對人力資源管理有深入的理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成人力資源相關(guān)制度的制定和執(zhí)行。薪資待遇面議。聯(lián)系電話? 高

南昌

12月14日 00:40

先生

立即聯(lián)系

招聘：招聘人事經(jīng)理一名底薪5000意向傳媒有限公司招聘人事經(jīng)理一名工資：5000 年齡30-40歲 本科以上學(xué)歷 從事過3年以上人事崗位負(fù)責(zé)招聘公司行政人員電話：（同步）

通遼

12月16日 18:41

先生

立即聯(lián)系

招聘經(jīng)理崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)招聘負(fù)責(zé)招聘陪診員。2. 組織線上說明會：組織并邀約應(yīng)聘者參加線上說明會，解答應(yīng)聘者疑問。3. 完成簽約前期手續(xù)：負(fù)責(zé)陪診員簽約前期的相關(guān)手續(xù)，包括信息登記、收費(fèi)確認(rèn)等。4. 公司招聘賬號，發(fā)布職位信息。薪資待遇與工作方式：o 薪資待遇：責(zé)任底薪5000元+高額績效獎勵金2. 工作方式：可兼職，不約束工作時間。結(jié)算方式：? 以服務(wù)費(fèi)方式支付以上相應(yīng)報酬，月結(jié)，每月15日結(jié)算一次。注意事項(xiàng)：? 招聘經(jīng)理與公司之間為合作關(guān)系，非雇傭關(guān)系。加入我們：如果你熱愛招聘工作，具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，歡迎加入我們，成為我們的招聘經(jīng)理，共同為提升醫(yī)療服務(wù)品質(zhì)貢獻(xiàn)力量！

北京·海淀區(qū)·白石橋

11月30日 15:48

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系