公司直招(催收專員)長期員工
面議公司直招(客服專員)長期員工試用期三個月,能力強的可提前轉(zhuǎn)正1,工作崗位:客服專員,對賬戶對逾期進行催收還款,具有承受壓力有團隊精神。2,具有半年以上的催收經(jīng)驗,能完成每日指標(biāo)累計一個月完成率達到給予額外現(xiàn)金獎勵。當(dāng)日有回款給予現(xiàn)金獎勵,年齡18至45歲以內(nèi)3,每周單休,節(jié)假日正常休,不加班福利待遇:6K~底薪+績效+獎勵.,具體面議上班時間:09:00~18:00,午休一個小時
昆明·官渡區(qū)
8月1日 09:30訴前調(diào)解員催收員
3000-8000元/月崗位職責(zé):1、根據(jù)提供的客戶名單,推薦并執(zhí)行催收工作。2、與客戶進行溝通,了解其需求并提供相應(yīng)的解決方案。3、協(xié)助處理客戶的糾紛和問題,確保糾紛的順利解決。任職要求:1、具備良好的口齒表達能力,普通話流利。2、具備較強的溝通能力和語言感染力。3、具備一定的催收經(jīng)驗或相關(guān)專業(yè)知識。福利待遇:五險基本雙休獎金,激勵豐富晉升機制透明
哈爾濱·開發(fā)區(qū)
10月16日 09:03重慶渝北區(qū)崗位職責(zé)1.受理金融
5000-10000元/月崗位職責(zé)1.受理金融案件,與當(dāng)事人通過電話外呼形式,了解調(diào)解意愿和訴求;2.結(jié)合當(dāng)事人的調(diào)解訴求,制定還款方案,并通過說理、引導(dǎo)等方式,最終達成自愿調(diào)解;3.調(diào)解過程中及時反饋突發(fā)問題,匯總案件共性特點,同時做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計;4.做好案件保護工作,并根據(jù)需要完成案件信息導(dǎo)入、卷宗資料歸檔、開展線上調(diào)解及其他工作;1.薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效獎金,平均月薪5000-8000元,具體根據(jù)個人表現(xiàn)和業(yè)績浮動;新人前三個月薪資不低于3500+2.培訓(xùn)機會:提供全面的崗前培訓(xùn)和持續(xù)的職業(yè)發(fā)展培訓(xùn),幫助員工提升專業(yè)技能。福利待遇:1.前3個月享有1000新人績效保護;2.入職即簽訂勞動合同,購買五險一金;融風(fēng)控專員(五險一金)3.提供住宿,有償(200-330)/月,宿舍環(huán)境很好,阿姨固定去打掃衛(wèi)生;4.帶薪年假、節(jié)假日禮品或禮金、各類福利假期齊全,生日派對+美味下午茶(蛋糕、奶茶、披薩、漢堡、水果、你愛吃的我應(yīng)有盡有);5.接受無經(jīng)驗的小白,帶薪培訓(xùn),完善的培訓(xùn)體系;6.公司與國內(nèi)多家知名律所開展深度合作,第一時間深度了解行業(yè)內(nèi)最前沿的法催知識;7.公司提供5-10天工作日帶薪年休假;8.辦公室坐班,獨立工位+電腦,冰箱微波爐齊全。晉升渠道:開放式的晉升渠道:專業(yè)崗:資深-高級-專家管理崗:見習(xí)組長-組長-主管-職場負責(zé)人-區(qū)域負責(zé)人
重慶·渝北區(qū)
10月7日 17:07重慶渝北區(qū)崗位職責(zé)1.受理金融
5000-10000元/月崗位職責(zé)1.受理金融案件,與當(dāng)事人通過電話外呼形式,了解調(diào)解意愿和訴求;2.結(jié)合當(dāng)事人的調(diào)解訴求,制定還款方案,并通過說理、引導(dǎo)等方式,最終達成自愿調(diào)解;3.調(diào)解過程中及時反饋突發(fā)問題,匯總案件共性特點,同時做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計;4.做好案件保護工作,并根據(jù)需要完成案件信息導(dǎo)入、卷宗資料歸檔、開展線上調(diào)解及其他工作;1.薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效獎金,平均月薪5000-8000元,具體根據(jù)個人表現(xiàn)和業(yè)績浮動;新人前三個月薪資不低于3500+2.培訓(xùn)機會:提供全面的崗前培訓(xùn)和持續(xù)的職業(yè)發(fā)展培訓(xùn),幫助員工提升專業(yè)技能。福利待遇:1.前3個月享有1000新人績效保護;2.入職即簽訂勞動合同,購買五險一金;融風(fēng)控專員(五險一金)3.提供住宿,有償(200-330)/月,宿舍環(huán)境很好,阿姨固定去打掃衛(wèi)生;4.帶薪年假、節(jié)假日禮品或禮金、各類福利假期齊全,生日派對+美味下午茶(蛋糕、奶茶、披薩、漢堡、水果、你愛吃的我應(yīng)有盡有);5.接受無經(jīng)驗的小白,帶薪培訓(xùn),完善的培訓(xùn)體系;6.公司與國內(nèi)多家知名律所開展深度合作,第一時間深度了解行業(yè)內(nèi)最前沿的法催知識;7.公司提供5-10天工作日帶薪年休假;8.辦公室坐班,獨立工位+電腦,冰箱微波爐齊全。晉升渠道:開放式的晉升渠道:專業(yè)崗:資深-高級-專家管理崗:見習(xí)組長-組長-主管-職場負責(zé)人-區(qū)域負責(zé)人
重慶·渝北區(qū)
10月14日 10:56下線催收崗出差全報銷五險一金
8000-10000元/月面試形式面試形式:初試線上-終試(湖南/湖北/四川/江西等地區(qū)候選人需要來線下面試,報銷交通費用上限500元,其他地區(qū)可以線上面試)面試反饋:推薦簡歷一般2天內(nèi)反饋篩選結(jié)果,通過篩選即可找人力約線上面試,終試目前每周一次簡歷反饋與面試安排:一般1-2天內(nèi)會給答復(fù),反饋通過可集中約面試,每天都可以安排人員初試,1、目前崗位2K左右底薪+90元/天補貼+提成+績效,季度績效一般在3-6W左右,年平均收入(15W+)2、住宿住酒店即可,企業(yè)報銷休息時間:月休八天試用期:六個月其他福利多多:五險一金(公積金12%,公積金基數(shù)4600左右)補充商業(yè)保險、租房補貼、交通補貼、通訊補貼、用餐補貼、節(jié)日物資(2100)、勞保用品(1200/年)、健康體檢、工裝清洗(100/月)覆蓋員工職業(yè)生涯全周期的培訓(xùn)體系,將使你在最短的時間內(nèi)獲得快速提升,成為消費金融行業(yè)的精英人才人群畫像(表內(nèi)催收崗)1、全日制統(tǒng)招本科,有1年以上營銷/催收/調(diào)解經(jīng)驗2、退伍軍人/銀行/律所調(diào)解經(jīng)驗人選可放寬至大專3、年齡在35周歲(含)以下(傾向于25-35歲之間的)6、同業(yè)禁入:資產(chǎn)管理公司(催收公司)、小額貸款公司、貸款中介公司、P2P網(wǎng)絡(luò)接待公司等,最近的工作經(jīng)歷空白期超過半年以上禁入。
萍鄉(xiāng)·安源區(qū)
8月28日 19:18催收員有社會經(jīng)驗做過催收的
4000-5000元/月一、上班時間早9.30晚7.30二、包兩頓飯(午飯和晚飯)三、工作內(nèi)容:打電話做催收四、工資待遇:基本工資4000+500全勤+獎勵(公司收回一單獎勵100-500元不等看收回金額大小)五、試用期15天輪休制度平常保證每人每周最少休息一天半(舉個例子:如果這周輪到你值班那么你將會被安排在周六或者周天中的一天下午到公司值班時間是下午1-6點其他時間就正常休息,如果這周沒有安排你值班那么你就雙休。)法定節(jié)假日正常放假七、沒有績效考核,不會規(guī)定每天要打多少個電話有一說一工作是比較輕松的。
成都
9月13日 21:04企業(yè)推薦
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