深圳市華樂美供應(yīng)鏈有限公司

人力總監(jiān)（跨境電商）35-55k1.大專以上學(xué)歷，35-39歲左右（男女不限）；2.具備3-5年人力全盤管理及跨境電商經(jīng)驗；3.有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)道德操守。成本會計（跨境電商）10-12k1.大專以上學(xué)歷，28-35歲（男女不限）；2.具備3年以上成本會計相關(guān)工作經(jīng)驗，至少有1年跨境電商經(jīng)驗；3.熟悉成本核算，精細化成本管理、供應(yīng)商和物流對賬等。工作地址：坂田聯(lián)系方式：何女士

深圳

10月21日 21:02

先生

立即聯(lián)系

深圳光明人事總監(jiān)（制造業(yè)/大小周/25-30K/月）崗位職責：1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定人力資源工作規(guī)劃，建立和完善公司招聘體系及優(yōu)化人力資源管理制度與招聘流程；2、協(xié)助設(shè)置薪酬績效考核標準、崗位設(shè)置與人員配備方案，籌劃并實施人才儲備及梯隊建設(shè)；3、負責執(zhí)行招聘全流程工作（崗位需求分析、招聘渠道開拓、簡歷篩選、面試、錄用管理產(chǎn)）；4、負責培訓(xùn)需求調(diào)研、組織策劃協(xié)調(diào)培訓(xùn)和結(jié)果評估；5、負責考勤管理、薪資核算、人力成本控制，完善薪酬標準體系和設(shè)計完善績效管理工作；6、負責勞動關(guān)系管理和解決勞動爭議7、負責人力資源相關(guān)手續(xù)的辦理和維護。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，45歲以內(nèi)，有大型制造業(yè)板塊經(jīng)驗，實干經(jīng)驗豐富；2、大型制造業(yè)公司人事全盤管理工作經(jīng)驗者，有從0-1搭建人力資源體系；3、3年以上團隊管理工作經(jīng)驗；4、具備出色的管理能力，善于溝通、組織協(xié)調(diào)及分析判斷能力和服務(wù)意識。聯(lián)系人：林小姐（）

深圳·光明區(qū)

10月31日 09:28

先生

立即聯(lián)系

人力總監(jiān)（跨境電商）35-55k1.大專以上學(xué)歷，35-39歲左右（男女不限）；2.具備3-5年人力全盤管理及跨境電商經(jīng)驗；3.有較強的事業(yè)心和責任感，具備良好的職業(yè)道德操守。成本會計（跨境電商）10-12k1.大專以上學(xué)歷，28-35歲（男女不限）；2.具備3年以上成本會計相關(guān)工作經(jīng)驗，至少有1年跨境電商經(jīng)驗；3.熟悉成本核算，精細化成本管理、供應(yīng)商和物流對賬等。工作地址：坂田聯(lián)系方式：何女士

深圳

10月21日 11:10

先生

立即聯(lián)系

任職資格：1、年齡35-45歲，本科及以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先，熟悉勞動法等相關(guān)法律；2、具備5年以上大型酒店同崗位工作經(jīng)驗；3、具備招聘高管職位突出成果，有一定組織架構(gòu)體系搭建和薪酬績效制定經(jīng)驗；4、具備出色領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力，帶領(lǐng)團隊高效完成任務(wù)；5、具備統(tǒng)籌全局、分析判斷能力、決策能力和高效解決問題的能力；6、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，超強的學(xué)習(xí)力及抗壓能力。崗位職責：1、負責公司人力資源的整體規(guī)劃和管理；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負責公司整體招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜，有豐富的招聘渠道，能保證各部門高效的到崗率。

眉山·東坡區(qū)

9月6日 10:57

徐女士

實名

立即聯(lián)系

【招聘薪酬績效經(jīng)理1名】集團化公司，成立約25年，新材料產(chǎn)研銷一體化、主板上市公司，目前上海公司2000人；坐標近上海嘉定南翔。招聘薪酬績效經(jīng)理1名，匯報人事總監(jiān)，帶2人。要求:本科，績效擅長，有績效實操+實施經(jīng)驗，其他可議。8:30-17:00，做五休二、不加班。設(shè)置薪資25-30k，其他面議，能即時到崗者優(yōu)先！有意向的朋友聯(lián)系：Aimee（同）。

上?！ぜ味▍^(qū)

10月12日 09:14

先生

立即聯(lián)系