天津吉聚人力資源有限公司

工作內(nèi)容：用掃描儀掃描乘客是否攜帶危險品 工作性質(zhì)：上2小時休息30分鐘，每天排班8-10小時 工作待遇：包吃包住，多勞多得 到手工資：按照地鐵站長排班工資到手5500-7500 加班自愿加班7k-8k

天津·津南區(qū)

9月10日 17:39

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：用掃描儀掃描乘客是否攜帶危險品 工作性質(zhì)：上2小時休息30分鐘，每天排班8-10小時 工作待遇：包吃包住，多勞多得 到手工資：按照地鐵站長排班工資到手5500-7500 加班自愿加班7k-8k

天津·津南區(qū)

9月10日 17:39

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：用掃描儀掃描乘客是否攜帶危險品 工作性質(zhì)：上2小時休息30分鐘，每天排班8-10小時 工作待遇：包吃包住，多勞多得 到手工資：按照地鐵站長排班工資到手5500-6500 加班自愿加班7k-8k

天津·南開區(qū)

8月27日 09:09

柴女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

誠招保安 1、18-28歲，有過保衛(wèi)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、體健康，踏實肯干，良好的溝通能力和團隊合作精神，無違法犯罪前科記錄，學歷不限，無不良嗜好。 3、監(jiān)督服務(wù)人員的工作態(tài)度。 4、責任心強，服從公司管理，有較強的安全意識。 5、人品端正，愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度細致，踏實，能吃苦耐勞 薪資待遇: 試用期基本工資3700+全勤獎400+績效獎+加班費，綜合工資5000左右。

天津·津南區(qū)

8月23日 09:49

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

長短期均可，學生工，可兼職，可蓋實習章［工作內(nèi)容］ ［薪資待遇］120-200一天，日結(jié)月結(jié)可以自己選擇，班次可自選（干一個小時休20分鐘） 【住宿環(huán)境］免費宿舍，宿舍6-8人間，衛(wèi)生間等配套設(shè)施齊全 免費食宿，班車接送。 免費乘坐交通，站點有休息室可以玩手機打游戲，早中晚三頓管飯， 1、主要負責站內(nèi)通過儀器對進站旅客進行安全檢查， 2、維持站內(nèi)秩序，輔助站長的日常工作。 上六休一上五休二可選擇主要負責維護站點秩序 晉升空間：檢查員-班長-中隊長-大隊長，全部從檢查員隊伍中選拔，一經(jīng)提干，待遇優(yōu)厚！

天津·南開區(qū)

8月23日 09:46

柴女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：用掃描儀掃描乘客是否攜帶危險品 工作性質(zhì)：上2小時休息30分鐘，每天排班8-10小時 工作待遇：包吃包住，多勞多得 到手工資：按照地鐵站長排班工資到手5500-7500 加班自愿加班7k-8k

北京·通州區(qū)

8月21日 09:25

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度； 2、負責制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要； 3、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃，經(jīng)批準后實施； 4、做好各崗位的職位說明書，并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進行相應的變更，保證職位說明書與實際相符； 5、負責辦理入職手續(xù)，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂； 6、建立并及時更新員工檔案，做好年度/月度人員異動統(tǒng)計（包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等） 7、制定公司及各個部門的培訓計劃和培訓大綱，經(jīng)批準后實施； 8、對試用期員工進行培訓及考核，并根據(jù)培訓考核結(jié)果建議部門錄用； 9、負責擬定部門薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機制； 10、制定績效評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制，及時解決其中出現(xiàn)的問題，使績效評價體系能夠落到實處，并不斷完善績效管理體系； 11.、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內(nèi)部調(diào)配、調(diào)入、調(diào)出、辭退等手續(xù)； 12、做好員工考勤統(tǒng)計工作，負責加班的審核和報批工作 13、負責公司員工福利、社會保險、勞動年檢的辦理； 14、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜； 15、定期主持召開本部門工作例會，布置、檢查、總結(jié)工作，并組織本部門員工的業(yè)務(wù)學習，提高管理水平和業(yè)務(wù)技能，保證各項工作任務(wù)能及時完成； 16、其他突發(fā)事件處理和領(lǐng)導交辦的工作。

天津·南開區(qū)

8月21日 08:59

柴女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系