江蘇泰仕達(dá)人力資源有限公司淮安分公司

家裝經(jīng)理兩名崗位要求：1、做好市場(chǎng)調(diào)研，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài).做好市場(chǎng)分析；2、通過(guò)各種渠道了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的各種信息，并認(rèn)真分析對(duì)手的成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn)，作為自己的運(yùn)營(yíng)的參照;3、制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方針和計(jì)劃.并做好市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃的分解布置落實(shí)工作；4、及時(shí)指導(dǎo)公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作.組織檢查公司之間的業(yè)務(wù)工作；5、直接參與各重大的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，協(xié)調(diào)公司各部門(mén)之間的業(yè)務(wù)工作；6、及時(shí)總結(jié)每次業(yè)務(wù)活動(dòng)，不斷調(diào)整.改進(jìn)業(yè)務(wù)工作；7、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)行業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核，提高業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力；崗位待遇：1、工作8小時(shí)工作制2、不定期員工團(tuán)建、員工聚餐3、公平公正崗位晉升制度4、高額團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)5、5A級(jí)辦公環(huán)境一：家裝顧問(wèn)數(shù)名崗位要求：1、具備良好的溝通能力；2、工作熱情，有責(zé)任心、有團(tuán)隊(duì)合作精神;3、通過(guò)與客戶進(jìn)行溝通，為客戶提供裝修方面的幫助；4、帶領(lǐng)客戶參觀樣板間，線下配合設(shè)計(jì)師促成訂單簽約；5、安排相應(yīng)設(shè)計(jì)師上門(mén)測(cè)量并出具設(shè)計(jì)方案；6、做好線下活動(dòng)的推廣工作；7、維護(hù)好新老客戶，定期跟蹤回訪。崗位待遇：1、工作8小時(shí)工作制2、不定期員工團(tuán)建、員工聚餐3、公平公正崗位晉升制度4、新進(jìn)員工一對(duì)一崗位扶持5、5A級(jí)辦公環(huán)境

西安·雁塔區(qū)

10月11日 18:46

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

–任職要求：1、喜愛(ài)孩子，責(zé)任心強(qiáng)，有愛(ài)心2.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和有教育行業(yè)工作者優(yōu)先3.具備基本乒乓球技術(shù)–崗位職責(zé):1.代表校區(qū)的形象，傳遞正確的企業(yè)價(jià)值觀；2.負(fù)責(zé)校區(qū)的招生工作，達(dá)成月度，季度，年度招生目標(biāo)；3.負(fù)責(zé)邀約，服務(wù)到訪家長(zhǎng)，結(jié)合家長(zhǎng)的需求，為家長(zhǎng)和學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；4.通過(guò)管理系統(tǒng)管理客資信息，并實(shí)時(shí)在系統(tǒng)內(nèi)備注跟進(jìn)情況；5.學(xué)習(xí)并深入理解教學(xué)產(chǎn)品，向家長(zhǎng)提供專(zhuān)業(yè)的課程體系講解，為用戶提供符合的課程規(guī)劃，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；6.跟進(jìn)和服務(wù)正式會(huì)員與家長(zhǎng)以及潛在的客戶，維護(hù)良好關(guān)系，不斷優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，提高續(xù)費(fèi)率和轉(zhuǎn)介紹；7.配合校區(qū)校長(zhǎng)和教練的工作，共同服務(wù)學(xué)員和家長(zhǎng)，共同配合提高用戶滿意度，轉(zhuǎn)化率，續(xù)費(fèi)率，轉(zhuǎn)介紹；8.配合校區(qū)校長(zhǎng)完成校區(qū)日常運(yùn)營(yíng)工作（校區(qū)活動(dòng)，市場(chǎng)獲客，校區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)參與者）9.遵守職業(yè)道德，未經(jīng)公司允許，不得向第三方透露或轉(zhuǎn)讓客戶資料。

蘇州·吳中區(qū)

9月13日 10:02

杜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系