醫(yī)院護(hù)工管理
5000-6000元/月1.負(fù)責(zé)護(hù)工現(xiàn)場(chǎng)管理 2.護(hù)工培訓(xùn),質(zhì)量考核
上海·閔行區(qū)
9月13日 17:54急招女護(hù)工
6000-11000元/月年齡57歲及以下,身高155及以上,識(shí)字,會(huì)使用智能手機(jī),普通話標(biāo)準(zhǔn),有無經(jīng)驗(yàn)均可! 一對(duì)一服務(wù)包吃住,到手工資200元一天,不包吃,到手工資250元一天。 一對(duì)多需要有證有經(jīng)驗(yàn),8000-12000一個(gè)月,不包吃。
上?!らh行區(qū)
8月2日 23:48護(hù)工,護(hù)理員招聘
面議溫州龍港高端示范園(內(nèi)設(shè)養(yǎng)老院與護(hù)理院)招聘護(hù)理員,要求:年齡55周歲以下,身體健康,身高1米55以上,工作時(shí)間是12小時(shí)制,做六休一,前三個(gè)月保底月薪5500,熟練工一般可以拿到6000+,另有工齡獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金等福利。
溫州·龍港
7月28日 16:23急招工長(zhǎng)、礦山工程師
面議新疆哈密【國(guó)企五險(xiǎn)二金休假多】新疆金屬礦招采礦/通風(fēng)工程師1名。長(zhǎng)期工,包吃住。工資電議。待遇:五險(xiǎn)二金、趙敏
哈密
9月29日 14:59廣西河池優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)
15000-16000元/月優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)
河池
8月25日 17:19急招水電工、技術(shù)員技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全員安全負(fù)責(zé)人、礦山工程師、地質(zhì)工程師
面議內(nèi)蒙古井下金礦招聘1、地質(zhì)工程師/技術(shù)員 要求:非煤礦山工作經(jīng)驗(yàn),有金礦工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,年齡在50周歲以下2、采礦工程師/采礦技術(shù)員要求:年齡在50周歲以下,非煤礦山工作經(jīng)驗(yàn),有金礦工作優(yōu)先3.電工要求:有低壓或者高壓電工證,有井下工作經(jīng)驗(yàn)4.安全員(金屬非金屬),年齡在50周歲以下,有井下礦山工作經(jīng)驗(yàn)福利:提供食宿、繳納社保、每月帶薪休假聯(lián)系人:李女士電話:
內(nèi)蒙古
10月22日 10:12金華武義縣招聘:螢石礦采礦工程師薪資:15000-21000元崗位職責(zé)
15000-20000元/月招聘:螢石礦采礦工程師薪資:15000-21000元崗位職責(zé):1.參與規(guī)劃礦山開采方案:根據(jù)礦山地質(zhì)條件和資源特點(diǎn),規(guī)劃合理的礦山開采方案,包括開采方法、采場(chǎng)布置等。2.礦山生產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)礦山生產(chǎn)過程中的管理和監(jiān)督,包括生產(chǎn)計(jì)劃制定、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、生產(chǎn)流程優(yōu)化等,確保礦山生產(chǎn)活動(dòng)順利進(jìn)行。3.項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)礦山開發(fā)項(xiàng)目的管理和執(zhí)行,包括項(xiàng)目進(jìn)度管理、成本控制、質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)等,確保項(xiàng)目順利完成。4.與相關(guān)方溝通協(xié)調(diào):與內(nèi)部各部門以及外部合作伙伴進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào),確保礦山生產(chǎn)活動(dòng)的順利開展。任職要求:1、地質(zhì)、采礦專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持有相關(guān)專業(yè)資格認(rèn)證證書,具備8年以上螢石礦礦山開采項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)。2、在礦山開采、礦石選礦、礦山設(shè)備操作與維護(hù)等方面有相關(guān)經(jīng)驗(yàn);3、礦山生產(chǎn)環(huán)境的變化和工作強(qiáng)度的要求。
金華·武義縣
9月11日 16:38陜西安康機(jī)電工測(cè)量技術(shù)員采礦工程師
面議機(jī)電工測(cè)量技術(shù)員采礦工程師
安康
8月25日 20:50采礦專業(yè)工程師
面議1.認(rèn)真執(zhí)行采礦技術(shù)方針、政策、技術(shù)管理規(guī)范和規(guī)定。2.定期進(jìn)行采礦安全技術(shù)管理工作總結(jié)。3.參與負(fù)責(zé)礦山采掘工作面地質(zhì)情況變化資料收集等日常管理工作。4.組織分析、研究、制定、解決生產(chǎn)中遇到的各種采礦技術(shù)問題。5.負(fù)責(zé)制定采礦工作的管理制度,負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行兩個(gè)體系在采礦工作面管理中落實(shí)。6.組織編訂、審查各類采掘作業(yè)規(guī)程、采礦技術(shù)總結(jié)、采礦工作面安全技術(shù)措施、采礦工作面管理臺(tái)賬、采掘技術(shù)報(bào)告已等各種管理技術(shù)資料。7.負(fù)責(zé)礦山采準(zhǔn)、回采爆破設(shè)計(jì)、采掘計(jì)劃的編制,參與礦山遠(yuǎn)景發(fā)展規(guī)劃的編制工作。
韶關(guān)·南雄市
9月5日 08:00企業(yè)推薦
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