合肥康方網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

招聘：人事專員薪資：4000元以上/月“崗位職責(zé)：1、專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；2、推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施；3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4、管理勞動(dòng)合同，辦理用工、退工手續(xù)；5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案。任職資格：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用；4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識?！奥?lián)系人：孫老師

合肥

12月31日 08:48

先生

立即聯(lián)系

招聘：人事專員客服營銷1.工作時(shí)間：上半天，休半天工作時(shí)長6-8小時(shí)，月休四天可連休2.福利待遇：包吃包?。ㄖ胁秃屯聿停瓜?.薪資待遇：5000-100004.包吃，包住，家電齊全，拎包入住

合肥·廬陽區(qū)·壽春

10月14日 18:02

李先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

招聘：合肥常青招聘HRBP薪資：6000元以上/月“崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)所服務(wù)事業(yè)部內(nèi)副部長及以下崗位(含計(jì)件)人員招聘工作、參與公司重點(diǎn)崗位招聘工作;2.配合三級及以下崗位人員崗位績效考核工作;3.負(fù)責(zé)所服務(wù)事業(yè)部專業(yè)類培訓(xùn)工作的追蹤與落實(shí);4.充分分析員工離職的真實(shí)原因，制定措施降低流失率;5技工類(數(shù)控、二保焊、鉗工等)崗位人才的培養(yǎng);6.負(fù)責(zé)所服務(wù)事業(yè)部人力優(yōu)化工作的開展、勞動(dòng)關(guān)系的終止及勞動(dòng)爭議的處置，7.負(fù)責(zé)所服務(wù)事業(yè)部對人力資源的需求分析，制定并落實(shí)相關(guān)舉措滿足需求支持業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;8.負(fù)責(zé)公司人力資源各項(xiàng)制度，政策、相關(guān)工作在所服務(wù)事業(yè)部的落實(shí)。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，1-2年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，在招聘/績效管理/員工關(guān)系/組織發(fā)展等某一模塊有豐富的經(jīng)驗(yàn)。，有HRBP經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；2、具有良好的業(yè)務(wù)理解力和洞察力，能夠從外部市場＋內(nèi)部業(yè)務(wù)角度形成深刻理解，進(jìn)行HR的工作規(guī)劃以及對應(yīng)方案；3、具有對人和對組織的敏感度，能夠進(jìn)行組織員診斷，并針對問題，形成有效方案并能夠推進(jìn)落地；4、有親和力；能夠從組織文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的角度進(jìn)行診斷和設(shè)計(jì)，促進(jìn)組織能量的提升；5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和關(guān)系建立能力，能夠勝任多任務(wù)多角色的工作環(huán)境；6、強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)力，較強(qiáng)的快速適應(yīng)、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力；7、可接受長期出差.“聯(lián)系人：齊老師

合肥

12月31日 12:48

先生

立即聯(lián)系

招聘：人力資源管培生薪資：6000元以上/月“人力資源2名崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)員工招聘的開展、招聘渠道的維護(hù)；2、負(fù)責(zé)公司人才培養(yǎng)體系的搭建以梯隊(duì)的建設(shè)；2、負(fù)責(zé)員工入轉(zhuǎn)調(diào)離的辦理，員工檔案的管理；3、負(fù)責(zé)協(xié)同片區(qū)經(jīng)理做好區(qū)域人員管理。任職要求：1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、表達(dá)能力強(qiáng)、善于溝通和協(xié)調(diào)、有良好的邏輯思維能力和執(zhí)行力；3、工作主動(dòng)積極，有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力及理解能力；4、優(yōu)秀學(xué)生干部、退伍軍人、黨員、在校期間獲得獎(jiǎng)學(xué)金人員優(yōu)先；5、會(huì)使用office辦公軟件?！奥?lián)系人：王老師

合肥

12月31日 12:45

先生

立即聯(lián)系

招聘：急聘人事專員薪資：3000元以上/月“崗位職責(zé)描述：1、根據(jù)現(xiàn)有編制及公司發(fā)展需求，協(xié)調(diào)統(tǒng)計(jì)各部門招聘需求，進(jìn)行人員需求分析，編制年度人員招聘計(jì)劃；2、選擇合適的招聘渠道，發(fā)布招聘信息，收集并篩選簡歷，組織面試工作以及后期人才庫的建立；開發(fā)、維護(hù)招聘渠道和網(wǎng)站；3、辦理員工入離職等手續(xù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。任職資格要求：1、大專及以上文化程度，之前有人事招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮2、具有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感、親和力、耐心、細(xì)心、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；4、熟練電腦操作及office辦公軟件。5、薪資待遇：底薪+績效，綜合工資在3500-4000左右“聯(lián)系人：黃老師

合肥

1月1日 17:58

先生

立即聯(lián)系