杭州目黑餐飲管理有限公司

家裝經(jīng)理兩名崗位要求：1、做好市場調(diào)研，掌握市場動態(tài).做好市場分析；2、通過各種渠道了解競爭對手的各種信息，并認真分析對手的成功經(jīng)驗和失敗教訓(xùn)，作為自己的運營的參照;3、制定市場開發(fā)方針和計劃.并做好市場開發(fā)計劃的分解布置落實工作；4、及時指導(dǎo)公司市場開發(fā)工作.組織檢查公司之間的業(yè)務(wù)工作；5、直接參與各重大的市場開發(fā)項目，協(xié)調(diào)公司各部門之間的業(yè)務(wù)工作；6、及時總結(jié)每次業(yè)務(wù)活動，不斷調(diào)整.改進業(yè)務(wù)工作；7、負責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進行業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核，提高業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力；崗位待遇：1、工作8小時工作制2、不定期員工團建、員工聚餐3、公平公正崗位晉升制度4、高額團隊獎勵5、5A級辦公環(huán)境一：家裝顧問數(shù)名崗位要求：1、具備良好的溝通能力；2、工作熱情，有責(zé)任心、有團隊合作精神;3、通過與客戶進行溝通，為客戶提供裝修方面的幫助；4、帶領(lǐng)客戶參觀樣板間，線下配合設(shè)計師促成訂單簽約；5、安排相應(yīng)設(shè)計師上門測量并出具設(shè)計方案；6、做好線下活動的推廣工作；7、維護好新老客戶，定期跟蹤回訪。崗位待遇：1、工作8小時工作制2、不定期員工團建、員工聚餐3、公平公正崗位晉升制度4、新進員工一對一崗位扶持5、5A級辦公環(huán)境

西安·雁塔區(qū)

10月11日 18:46

王女士

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