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11月5日 15:11

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張女士

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淮安淮陰區(qū)急招數(shù)據(jù)策略運(yùn)營

7000-8000元/月

1、預(yù)算管理：結(jié)合業(yè)務(wù)目標(biāo)制定經(jīng)營預(yù)算，匹配業(yè)務(wù)屬性制定預(yù)算管控規(guī)則，周期性經(jīng)營復(fù)盤預(yù)警糾偏。2、計(jì)劃管理：負(fù)責(zé)組織重點(diǎn)事項(xiàng)監(jiān)控，牽頭輸出重點(diǎn)工作計(jì)劃，周期性復(fù)盤、督導(dǎo)及考核通報(bào)。3、績效管理：負(fù)責(zé)組織績效管理，制定績效考核方案、明確考核目標(biāo)、考核執(zhí)行監(jiān)督及考核結(jié)果應(yīng)用。4、數(shù)據(jù)治理：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌業(yè)務(wù)經(jīng)營核心數(shù)據(jù)治理，統(tǒng)一數(shù)據(jù)口徑，并形成數(shù)據(jù)看板，助力業(yè)務(wù)經(jīng)營決策及方向制定。5、業(yè)務(wù)&amp;amp;amp;經(jīng)營分析：負(fù)責(zé)牽頭相關(guān)業(yè)務(wù)&amp;amp;amp;經(jīng)營報(bào)告材料輸出，拉通橫向部門形成結(jié)構(gòu)性分析及有效策略舉措并監(jiān)督執(zhí)行。6、體系建設(shè)：負(fù)責(zé)管理體系建設(shè)，建立體系框架規(guī)則，拉通橫向部門輸出體系文件并統(tǒng)籌管理發(fā)布，督導(dǎo)體系落地執(zhí)行。7、會(huì)議管理：負(fù)責(zé)重要會(huì)議組織，管控會(huì)議紀(jì)律、會(huì)議執(zhí)行、會(huì)議計(jì)劃及結(jié)果輸出。

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11月7日 17:58