南昌柏寧建材有限公司

主要職責(zé)1、管理鋼板和型材的收、發(fā)、存工作。2、日常工作：入庫核對（針對每一次來料，核對車輛、單據(jù)、貨物信息，確保三方信息一致，并通知傳達(dá)到車間。卸貨完成后空車過磅，再次核對車輛信息、核對過磅重量與送貨單重量一致，并通知到倉儲主管）。3、日常工作：出庫核對（車間下料填寫領(lǐng)料單，管理員每日收單，并核對出庫材料型號，重量以及使用用途。4、臺賬錄入，每日原材料收、發(fā)、存臺賬的登記，確保物帳相符。5、對原材料庫存做好每月盤點工作，與車間、財務(wù)共同協(xié)作，對原材料進(jìn)行盤點核對，確保原材料數(shù)據(jù)明確清晰，降本增效。6、與相關(guān)部門溝通協(xié)作：與采購部門，每一次來料，如果車輛、單據(jù)、單據(jù)任何一方如有異常，及時與采購部門溝通，采購部與供應(yīng)商確認(rèn)核對后，才能收貨入倉。7、與相關(guān)部門溝通協(xié)作：與生產(chǎn)部門，原材料主要提供生產(chǎn)車間使用，來料時間與數(shù)據(jù)及時通知車間，并督促車間及時收貨，才能確保原材料無閑置，車間及時有料用。8、與相關(guān)部門溝通協(xié)作：與財務(wù)部門，倉儲臺賬數(shù)據(jù)最終反饋到財務(wù)部門。原材料管理員應(yīng)做到如實匯報原材料相關(guān)數(shù)據(jù)，并全力協(xié)助財務(wù)部核查原材料數(shù)據(jù)工作。9、與相關(guān)部門溝通協(xié)作：與其他部門，配合協(xié)助其他部門，如統(tǒng)計、發(fā)貨。10其他協(xié)助工作：倉儲部門耗材與原材料為一體，在完成本職相關(guān)工作之余，協(xié)助管理耗材收發(fā)工作。

南昌·進(jìn)賢縣

8月10日 10:16

先生

實名

立即聯(lián)系

江西南昌材料員年齡45歲以下，男女不限，性格開朗，溝通能力強(qiáng)，有與央企合作經(jīng)驗優(yōu)先。主要負(fù)責(zé)材料市場調(diào)查、詢價、比價、招投標(biāo)流程，材料管理。與央企做好材料采購對接工作等。薪資福利:待遇工資面談?wù)泄と藬?shù):1名

南昌

8月29日 10:54

先生

立即聯(lián)系

招聘：中存建筑公司倉庫收料員薪資：3000-5000元/月1、材料管理計劃:根據(jù)施工進(jìn)度和需求，制定材料采購計劃，確保材料供應(yīng)及時，避免材料短缺或積壓。2、材料采購驗收:負(fù)責(zé)與供應(yīng)商聯(lián)系，進(jìn)行材料采購，并對進(jìn)場材料進(jìn)行質(zhì)量檢查，確保材料符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3、材料使用存儲:負(fù)責(zé)材料的儲存和保管，采取有效的防腐、防潮、防變形措施，確保材料在存儲過程中不發(fā)生損壞。4、材料統(tǒng)計核算:對材料的消耗和使用情況進(jìn)行統(tǒng)計和核算，確保材料的合理使用，避免浪費。5、材料資料管理:建立材料檔案，記錄材料的采購、驗收、使用和庫存情況，便于管理和追溯。6、熟悉施工工藝:了解施工工藝和材料需求，編制材料計劃，確保材料供應(yīng)與施工進(jìn)度相匹配。機(jī)修一個招聘人數(shù):1個工期:長期

南昌

9月1日 17:56

先生

立即聯(lián)系