重慶融逸聘人力資源管理有限公司

四川內(nèi)江招聘：環(huán)保技術(shù)員、環(huán)保站長(zhǎng)、環(huán)保主管多名，年齡25-50周歲，接受豬場(chǎng)封閉式管理。服從管理，要求責(zé)任心強(qiáng)，聽從安排，做事積極！電話

內(nèi)江

12月12日 09:53

先生

立即聯(lián)系

銀邦（安徽）新能源材料科技有限公司銀邦（安徽）新能源材料科技有限公司成立于2022年9月，位于淮北高新區(qū)的新區(qū)唐山路與朱莊路交叉口（恒正電子南，寧豐木業(yè)北），公司主要生產(chǎn)多金屬復(fù)合材料和釬焊鋁合金復(fù)合金屬材料，淮北市重點(diǎn)招商引資企業(yè)銀邦金屬復(fù)合材料股份有限公司全資子公司。 現(xiàn)招聘以下崗位：設(shè)備機(jī)修工、電工（3名）4000-8000元/月要求： ，40歲以下，學(xué)歷高中或中專以上，負(fù)責(zé)整個(gè)工廠設(shè)備維修檢修，電器線路檢修，須持有操作證，有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 二、電氣工程師（1名），5000-8000元/月 要求：1. ，40歲以下，學(xué)歷專科以上；2.落實(shí)生產(chǎn)車間電氣設(shè)備維護(hù)維保工作，確保生產(chǎn)設(shè)備的可靠性以滿足車間產(chǎn)能目標(biāo)的達(dá)成；3.規(guī)劃 TPM 中電氣部分（包括預(yù)防性保養(yǎng)、自主維護(hù)等），標(biāo)準(zhǔn)制定、實(shí)施和優(yōu)化；4.生產(chǎn)線電氣 KPI目標(biāo)達(dá)成、原因分析、改善及追蹤；5.支持工藝/質(zhì)量/生產(chǎn)/機(jī)械類各種改善；6.設(shè)備原有功能恢復(fù)；設(shè)備電氣部分的安裝、調(diào)試及驗(yàn)收；7.電氣安全標(biāo)準(zhǔn)的制定、實(shí)施。 三、操作工（9名），4000-7000元/月 要求：40歲以下，學(xué)歷高中或中專以上，身體健康，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能適應(yīng)倒班。 四、環(huán)境工程師（1名），5000-8000元/月 要求：年齡40歲以下，學(xué)歷大專以上，有注冊(cè)安全工程師證（冶煉）3年及以上工廠安全環(huán)境管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，辦公自動(dòng)化軟件操作熟練。 五、車間安全員 要求：年齡40歲以下，學(xué)歷大專以上，1年及以上工廠安全員經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 六、IT、系統(tǒng)運(yùn)維工程師（1名），5000-8000元/月 要求：1.年齡40歲以下，學(xué)歷大專以上；2.負(fù)責(zé)公司信息化系統(tǒng)的上線與日常維護(hù)；3.負(fù)責(zé)與公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行需求溝通，形成需求文檔；4.負(fù)責(zé)管理系統(tǒng)實(shí)施商，確保需求及時(shí)開發(fā)，并進(jìn)行測(cè)試，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)部門的要求；5.嚴(yán)格執(zhí)行ERP項(xiàng)目管理流程，并對(duì)公司產(chǎn)品改進(jìn)提出建設(shè)性的意見；6.現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境，包括系統(tǒng)、數(shù)據(jù)及人員等，并負(fù)責(zé)對(duì)用戶的上線培訓(xùn)及循環(huán)培訓(xùn)；7.負(fù)責(zé)系統(tǒng)內(nèi)具體功能模塊的二次開發(fā)。以上崗位提供免費(fèi)工作餐、節(jié)假日福利，簽訂正式勞動(dòng)合同 報(bào)名地址：淮北高新區(qū)的新區(qū)孟莊路18號(hào)電話：李女士（）

淮北

12月6日 15:12

先生

立即聯(lián)系

安全技術(shù)人員、環(huán)保專員（應(yīng)屆畢業(yè)生崗位）涉及安全科學(xué)、安全工程、消防專業(yè)、化工等安全相關(guān)專業(yè)；環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程、化學(xué)工程、大氣、地下水、生態(tài)學(xué)等環(huán)境相關(guān)專業(yè)。具體條件包括本科以上學(xué)歷，中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱或安全評(píng)價(jià)師或注冊(cè)安全工程師資質(zhì)，了解安全相關(guān)法律法規(guī)，有工作經(jīng)驗(yàn)等。薪資福利:4000—8000元或4000—5000元，根據(jù)經(jīng)驗(yàn)及資質(zhì)不同有所區(qū)別。工作時(shí)間:行政班工作時(shí)間，雙休，法定節(jié)假日，帶薪年假。員工福利：生日補(bǔ)助、勞保補(bǔ)助、節(jié)日福利、員工體檢。工作地址:焦作市示范區(qū)總部新城

焦作

12月7日 16:40

先生

立即聯(lián)系