2025浙江紹興市奧體中心運營管理有限公司人事代理制員工招聘1人公告

一、基本情況

為滿足公司業(yè)務發(fā)展的需要，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，提升團隊整體素質(zhì)，紹興市奧體中心運營管理有限公司(以下簡稱公司)面向社會公開招聘人事代理制員工一名。

二、招聘崗位與人數(shù)

崗位：營銷部工作人員

人數(shù)：1人

崗位職責：負責市場調(diào)研、營銷策劃、品牌推廣、客戶關(guān)系維護等工作。

三、招聘條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，政治清白，作風正派，無任何違法犯罪紀錄和不良嗜好。

2.具有崗位所需要的專業(yè)或技能，有強烈的責任心，有較強溝通、適應和解決問題的能力。

3.品貌端正，具備適應崗位要求的身體和心理素質(zhì)，有吃苦耐勞的精神，自覺服從工作安排。

4.要求本科及以上學歷，40周歲以下，具有市場開發(fā)、賽事招商或場館管理經(jīng)驗5年以上。

四、報名辦法

1.報名時間：2025年1月10日至2025年1月17日。

2.報名方式：應聘人員將材料原件掃描件壓縮后以姓名+手機號碼命名，發(fā)送至指定郵箱：836566365@QQ.COM，本次招聘不接受現(xiàn)場報名。

應聘人員需提交的材料如下：

A.《招聘登記表》一份(附件);

B.本人身份證正反面;

C.專業(yè)資格證書、工作證明材料等。

五、招聘程序

1.資格審查：應聘人員所提供的應聘材料必須齊全且真實有效，凡不符合招聘規(guī)定條件和弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消應聘資格;報名結(jié)束后，招聘小組對應聘人員進行初審。符合條件的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)比例不足3:1的，按實際報考人數(shù)確定。

2.筆試及面試：對應聘資料審查通過者，將以電話形式通知筆試、面試事宜。筆試結(jié)合發(fā)布的招聘崗位要求進行，主要測評應聘者的常識判斷、言語理解等基本能力。面試考官由5-7人組成，面試采用結(jié)構(gòu)化面試。筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試成績合成計算總成績。根據(jù)總成績，按1:1比例確定體檢對象。

總成績計算公式為：總成績=筆試成績x40%+面試成績x60%。

3.體檢：體檢參照公務員錄用的相關(guān)標準和規(guī)定執(zhí)行，應聘人員未在規(guī)定時間、地點(具體體檢時間、地點另行通知)參加體檢的，視為自動放棄。對體檢結(jié)果有異議的，可以按照規(guī)定提出復檢，復檢只能進行1次(體檢和復檢費用由應聘人員自理)，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。因應聘人員放棄體檢、體檢(復檢)不合格或體檢合格后放棄的，所產(chǎn)生的缺員在參加面試人員中按總成績從高分到低分的原則依次遞補。

4.政審:對體檢合格的擬錄用人員，需提供由戶籍所在地公安機關(guān)開具的無犯罪記錄證明。在后續(xù)政審環(huán)節(jié)中，若發(fā)現(xiàn)擬錄用人員存在違法、違規(guī)行為，或存在其他不符合公司聘用標準的情況，公司將即刻取消其聘用資格。

5.公示：擬錄用人員名單將在紹興海智匯網(wǎng)和紹興市體育局、紹興市奧體中心官網(wǎng)進行公示，公示時間為5個工作日。

6.錄用:公示期間無異議的，在公示結(jié)束后辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。試用期1個月，試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，否則取消聘用。

六、薪資待遇

薪資待遇包括工資、考核獎金，享受五險一金，按紹興市奧體中心運營管理有限公司人事代理制員工標準執(zhí)行。

七、其他事項

1.應聘人員服從紹興市奧體中心運營管理有限公司的統(tǒng)一分配和工作崗位安排。

2.應聘人員提供的各種資料、信息均需真實有效，否則將取消報名、錄用資格，并承擔相應的法律責任。

3.本招聘公告未盡事宜，請聯(lián)系王老師，聯(lián)系方式：0575-89119026。

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